大手町通商の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全34件） 2ページ目

【気になること・改善したほうがいい点】
結婚して旦那さんの稼ぎで生活するなら販売員のままでもよいかもしれない。そうじゃないなら、早く転職したのが良い。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年1回の昇給が5000円で、長期的に働くイメージが持てない。仕事内容もアルバイトと変わらないので、やりがいが無い。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフ、副店長、店長でキャリアアップ。店長からのキャリアアップは本社勤務だが、店長を少なくとも5年はやらないと本...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給は自由に取れない。閑散期にスタッフと調整して取得する。長期休暇もとれず、連続した休暇は3日しかとれなかった。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
独自性がなく量産型女子大生。同じようなデザインでもっと安く洋服を買えるメーカーは多いと思う。しいていえば、ダブルネ...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
館の営業時間が勤務時間のため、残業はほとんど発生しない。ただし給与が低いので休みがあってもどこにも出かけられない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
基本的に働いている社員は良い人が多かった。
業績が改善されないことから本社スタッフが実際に現場で動いてくれることが増えたが、店舗スタッフのリア...続きを読む(全102文字)

【良い点】
ブランドにもよるが、前もって交渉しておけば土日祝のどこかは休ませてもらえた。
固定残業代混みの給与だったため、残業しないようにどのスタッフも気...続きを読む(全199文字)

【良い点】
レディースブランドのため、働くスタッフは女性ばかり。お子さんがいるスタッフは時短勤務や土日の固定休など、柔軟に対応してもらえていた印象。続きを読む(全74文字)

【良い点】
近年は退社スタッフも増え、社員数も限られていたので、その中では団結して売上改善に向けて奔走していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全150文字)

【良い点】
昇給は年に2回あります。上司が部下に対して評価するだけではなく、部下が上司の評価を非公開ででき、それに関してはフィードバックされるので安心でき...続きを読む(全145文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
同じ新卒でも、ブランドによって扱いがかなり違う印象がある。私は希望したブランドに配属されず、希望の勤務地でもないと...続きを読む(全546文字)

【良い点】
評価基準は曖昧ですが、年功序列で昇進できる。昇進に伴い給料もしっかり上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が分からない点。続きを読む(全77文字)

【良い点】
販売員にしては給料はいい方だと思う。駅まで自転車で通っていたので、駅前の駐輪場代まで支給してくれるのがよかった。続きを読む(全62文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現在はわからないが当時は社員登用前にアルバイトで店長をやらなければならなかった。また、全国転勤な上にどの店長も残業...続きを読む(全112文字)

【良い点】
頑張れば頑張った分だけ稼げる。ボーナスは自己評価シートを元に上司陣の会議で決まるが、売上げを作ればボーナスも上がる。続きを読む(全64文字)

【良い点】
年一回の昇給はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
弊社のみに限る話ではなく小売業全体にも言えることではあるがもう少し賞与が入ると...続きを読む(全89文字)

【良い点】
評価に関しては、各店舗の予算と実績が並び、店舗と自分の立ち位置がわかりやすい。
マネージャーとの距離が近いので相談ごともしやすく都度フィードバ...続きを読む(全254文字)

【良い点】
アパレルにしては給料面はかなりいいほうだと思います 。
評価制度がきちんとしているため
頑張ったスタッフは手当なども期待出来そうです。
店長経...続きを読む(全132文字)

【良い点】
お給料は高くないが、仲間とワイワイ働きたい人にはいい環境だったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の方の給料もそこまで高くな...続きを読む(全93文字)