グルーポン・ジャパンの評判・口コミ一覧（全703件） 26ページ目

毎月変更があるが、基本かなり頑張らないと昇給はない
40人に一人くらいの割合でサブマネージャーに上がることはある。
インセンティブも獲得しても支払われ...続きを読む(全154文字)

まだできて間もない会社なので、上の人に目をかけてもらえれば仕事を任せてもらえる可能性は高い。
また、毎日クーポンが公開されるので、仕事の成果が見えやすい...続きを読む(全152文字)

ワークライフバランスに関して、意識している社員は少ないのではないかと思われます。
休日出勤や、残業も多く、プライベートと仕事を分離できている方は少ない気...続きを読む(全155文字)

ベンチャーなので、まだ福利厚生はほぼ皆無です。
毎週木曜は18時に退社可能で、外食して外食産業をもりあげましょうという日があります。ただし、18時に退社...続きを読む(全171文字)

世評は悪いが注目されている企業なので、広告業界やネットマーケティング業界では事業内容や仕事内容に興味を持たれる。法人営業や提案営業に向いた営業スタイルでは...続きを読む(全162文字)

世間から評価されない(ブラック)企業・業界からの転籍者が多い為、魅力ある管理職はほとんどいない。力量のある管理職(一般社員)は会社の方針に合わない為、退職...続きを読む(全155文字)

社員を公正に評価する会社ではない。あらかじめ役職付きで入社した社員が高収入を取るが、一般採用された社員の待遇は、派遣社員以下。昇格・昇給の基準もハードルが...続きを読む(全151文字)

基本、OJTの営業会社なので教育体制は無いに等しいと思っていて良いです。私は着任して1週間後には地方営業所(と言っても1Kのマンスリーアパート!)に送り込...続きを読む(全156文字)

できたばかりの企業ということもあり、知名度の割には整っていないという印象です。これから整うかもしれませんが、無いものとして考えていた方がいいかもしれません...続きを読む(全170文字)

会社としては、時間効率の最大化で長時間勤務を嫌う傾向があるが、なかには長時間勤務を強いる上司もいる。まだ創業期であり、どのような働き方がベストで推奨すべき...続きを読む(全155文字)

毎月評価、インセンティブルールが変わる。基本的には売上目標と粗利目標で決まる。まだ会社が売上拡大のフェースであることもあり、基本売上達成すれば何をしてもよ...続きを読む(全166文字)

基本的には成功しているアメリカをモデルに事業が展開していくので、先々の仕掛け、プランは見えている状態。但し、グーグルのようにローカルナイズされることはない...続きを読む(全158文字)

研修はなしです。入社後、マニュアルを渡され暗記する。
翌日より、テレアポを開始、先輩社員のアポを入れる。
一日に5アポ以上先輩に入れることができれば、...続きを読む(全175文字)

給与は基本給+インセンティブです。
基本給一般社員の場合は、16万～22万です。
サブマネージャーは35万円
マネージャーは、私の知るマネージャーは...続きを読む(全208文字)

ライバルより、手数料が高く、押されぎみ。米本社を見ても、現在の経営陣では、
将来に不安を感じざるを得ない。ビジネスモデルは良いのに・・・。
お客さんや...続きを読む(全213文字)

まだまだ新しい会社なので、日々業務がめまぐるしく変わっていきます。半年間で契約書が5回も変わるなど。。。どんな状況にも対応できるようになりますね。実際に身...続きを読む(全156文字)

ホテルの支配人から居酒屋の店主まで色々な人達に出会える楽しみがある。また、実際にサービスを利用してもらった後に「客足が戻ってきたし、改めてサービスを改善す...続きを読む(全150文字)

社内には明確な昇進制度があり、自身が取った契約の粗利によって評価されるので明確である。また、契約件数も20件/月を達成しなければサブマネージャーにはなれな...続きを読む(全152文字)

■仕事のやりがい
・外資、且つベンチャーであるため、成長スピードが非常に速い。
ゆえについていけない社員もいるが、やる気と営業センスがある人にはおすす...続きを読む(全159文字)

固定給+インセンティブ
賞与、退職金なし。
インセンティブ評価は月によって変わるが、ある月は「掲載店舗売上が、日予算100%で+5000円。200%で...続きを読む(全169文字)

フラッシュマーケティングの仕組み自体は今後もなくならないと思うが、日本ではグルーポンの今のやり方の継続では衰退の一方だと思います。
現状の掲載店舗は通販...続きを読む(全175文字)

私が入社した時、会社自体に研修や教育等、一切ありませんでした。
上司にもよると思いますが、個々に教えてくれる方や教えてくれない方様々で、
会社として細...続きを読む(全199文字)

休暇は基本カレンダー通りです。労働時間も9:30～19:30で、
19:30以降の業務にあたっては残業代がでます。
ただ、社内制度やルールが日々変わり...続きを読む(全162文字)

急成長している会社で将来性はありますが、基本給はとても少なく手当て等もほとんどありません。
ボーナスはありませんが、インセンティブはあります。
家族が...続きを読む(全162文字)

店舗と目的に向かい提案した内容が成功を収めたとき
クーポンを自分で作り上げられる
コンテンツを自分で作り上げられる
スピード成長は良くも悪くも良い経...続きを読む(全162文字)