この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
皆がイキイキしており良い仲間がたくさんできた。管理職も切磋琢磨し、前向きで明るく営業会社という感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全179文字)
グルーポン・ジャパン株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、グルーポン・ジャパン株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にグルーポン・ジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
皆がイキイキしており良い仲間がたくさんできた。管理職も切磋琢磨し、前向きで明るく営業会社という感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスを重視してくれます。上司だけでなく、チームメイト全体でフォローしてくれる風土があり、やりやすかったです。
【気になること・...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
マネージャーになると営業現場からは離れる。
しかし、途中から営業数字を課せられるようになり、プレイングマネージャーとして仕事量が倍増した。
【...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
現場の第一線で営業するメンバー同士は仲が良く、良くも悪くも食事に行ったり、プライベートでも遊んだりしていた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
管理職もベンチャーだけあって非常にタイムリーで機敏に動いていた。社長は大企業になってスピード感が劣ることを恐れていた。
社員は頑張るだけ、結果...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
事業拡大時には幅広い分野から多様な人材が集まっていたため刺激に満ち溢れた職場環境でした。人材の定着は悪かったけど、魅力的な方が多かったです。
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【良い点】
2011年在籍当時の話だが、営業職について、
一般→サブマネジャー→マネージャーと昇進があった。
給与水準一般は23万~29万
サブマネジャー...続きを読む(全507文字)
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【良い点】
仕事ができるできないは別として、悪い人はいなかったように思う。皆明るく、優しい人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月の頻...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
私が、在籍していた頃のメンバーはバックボーンも様々で、人間的にも魅力的な人物ばかりでした。売れた、売れなかったに関らず、様々なDEALが生まれ...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
様々な経歴の社員が集まっていて、社内でサバイブしなければ生き残れないという緊張感を持って仕事をするしている。
成長段階だった為、能力のある社員...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
スタッフそれぞれのスキルを公平に評価しようとしている姿勢は感じられるのだが、そのものさしが意味不明で、結局何にもなっていなかった。ただ社員の...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
社内の雰囲気は悪くない。
実力主義のため実績さえ出せていれば自由に行動できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が数値実績のみでさ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
クライアントをプロモーションする際、どういったメニューで集客するのか、価格帯、弊社の手数料などある程度自身の裁量で判断しスピード感を持ってクラ...続きを読む(全305文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善した方がいい点】
年功序列で、実力のある上司はいない、大した指導もなく、ただ単に意味なくパフォーマンス...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
悪くいえば光通信気質の会社でした。いい面を言えば向上心が高い人が多く、自分としてもとても楽しく仕事ができました。
【気になること・改善した...続きを読む(全166文字)
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自分が所属していた支店では、社員同士では仲が良かった。上司の激詰めが酷かったので傷の舐め合いをしなければやってられないということもあったが。。営業はとにか...続きを読む(全166文字)
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・職場外での交流・・・良好。若いスタッフが多く部署を超えて食事をしたり充実していました。
・尊敬できる上司について・・・尊敬できる優秀な方はほとんど退職...続きを読む(全561文字)
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営業の給与体系は成果報酬型で、たくさんの企業を掲載にもっていき、多く売上げればそれだけ給与が上がる仕組み。当然営業担当者は自分の案件の審査を通そうとやっき...続きを読む(全173文字)
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営業は体育会系だと思いますが、バックオフィスは草食系のマネージャーがいたり、誠実に話せば理解してくれる人の良い方が多いと思います。社員・管理職ともに割合気...続きを読む(全161文字)
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新しい社長が就任後、各事業部に本部長が就任したが、仕事が出来る人はほんの一部の人だけ。
こんな状況では、昔から働いている社員は一気にモチベーションが下が...続きを読む(全226文字)
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フレンドリーな人が多く、上司部下関係なく良好な人間関係を築きやすい社風です。仲の良い人たちと飲みに行ったりするだけじゃなく、休日に遊んだり、社内サークルが...続きを読む(全173文字)
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管理職の中には魅力的な方もいますが、基本的には売れない営業には徹底的に追い込むスタイルです。もともと光通信の方がトップだったということも影響しているのかも...続きを読む(全255文字)
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社員は、かなり元気な人が多い。サークル感覚も強く、仕事をしているというより、仲間で集まって何かを作り上げていく感じ。
しかし、配属されるチームによってかな...続きを読む(全301文字)
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私がいたころは、かなり多くの人が毎週のように入社してくるような時期だったので、
いろんなタイプの人がいました。営業をずっとやってきているようなバリバリ営...続きを読む(全170文字)
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優秀というか常識のある人材は直ぐに辞めてしまう環境である為、社員、管理職に魅力がある人はほぼいません。
基本的に自分の事だけを考えている人ばかりです。表...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
会社企業らしく流れが早くスピード感があるので裁量をもってやりがいを得ながら働けたと思います。
実力主義で給料も上がるのでバリバリ働いて稼ぎたい...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
働きやすいと思います!産休とってるひともいました。
男性が多かったですが女性も無理なく働けて、評価も正当にされるしょくばでした続きを読む(全69文字)
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【良い点】
入社時はあまりのハードワークでやめていく人が多かった。夜中まで飛び込みをさせられて病んで来なくなった人や、それで解雇された人などがいて怖かった...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
予想以上に多くのことを得られる会社でした。専門スグル、ビジネススキルやマネジメントスキルを得ただけでなく、退社後も財産となる友人も得られ、優秀...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
突発的な休みにも、チームみんなでフォローする、という風土があります。
基本的に出産・育児に大変理解がある会社だと思います。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
一回の面接で内定までいくので、採用基準があるというより、大量採用の時期なのかと思いました。外資系企業なので完全に実力主義の会社です。入社後は、...続きを読む(全487文字)
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【良い点】
明るく前向きなメンバーが多い
若くてイキイキしている
【気になること・改善したほうがいい点】
外資系で実力主義
やらない人はすぐに切られるから大変続きを読む(全79文字)
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【良い点】
外資だったため長期的に働くというよりキャリアをあげるために働くのであれば所得も含む最高かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
外資系だけあり、英語のオンライン教育に関しては手厚い補助制度があった。月額1~2万円でオンラインで英語を海外の講師の方から学べる機会はとても楽...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
ストックオプションを期待できる点(当時)
刺激的な環境と、結果が早く出る点と給与面(インセンなど9
【気になること・改善したほうがいい点】
焼...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
問題が発生したとき「人」ではなく「コト」に向かう姿勢がいいとこだと思う。誰かのせいにするなどのという発言が少なく、働いていて嫌な気持ちにならな...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
独身の若い社員が多く活気にあふれている。飲み会なども多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも学生ノリ。特に営業職は比較的み...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
数字を意識するという感覚が平社員時代から身につく。とくにプロジェクトにおける利益率を管理しているため、数字、説明資料作成といったスキルは他社よ...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
リモートが主体で事業部間の交流もあまりない方だと思う。物足りなく感じる人もいるかもしれないが、楽ではある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
当時は、中途社員が多く、管理職教育はされてないように思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育にお金をかける印象はなかったが、新卒...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
良い人が多いので、人間関係でのストレスは少なかった。課題が出るとチーム内で改善取り組みを行う仕組みがある。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
エンジニア中心にプロフェッショナルが多いと感じました。
他部署の人間から見ても非常に頼りになる人が多くいました。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
管理職になればなるほど残業は増えていき、上からの詰めが強くなるイメージ
管理職になりたくない人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
年齢、性別問わず、挑戦できる環境があります。
研修もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い方も多いので礼儀がない人もいますか...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
お互いに支え合い高めあうことができるメンバーが多い組織だと思います。またマネージャーもしっかりとメンバーを見ており、伸びる会社だと思います。
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会社名 | グルーポン・ジャパン株式会社 |
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フリガナ | グルーポンジャパン |
設立日 | 2010年6月 |
資本金 | 19億5834万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | ダミアン・マシュー・シュミッツ |
本社所在地 | 〒101-0054 東京都千代田区神田錦町2丁目2番地1 |
URL | https://www.groupon.jp/customer_support |
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