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外山産業株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

外山産業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、外山産業株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に外山産業株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

外山産業の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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外山産業の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社風・文化
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外山産業の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

外山産業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年2月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒者に対しては各グループを回ってそれぞれの役割を担ってから配属が決まっていくので会社を知る上では良いと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全185文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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外山産業を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2005年頃

投稿日:2012年12月18日
回答者:

部署によっては評価の指標がないため、昇進、昇給が望めなかった。業務上の問題点を改善するために、改善案を提案し実行したことで無駄な作業をなくすことに成功した...続きを読む(全153文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年10月17日
回答者:

【良い点】
給与が良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業が長い。給料の計算がきちんとできていない時があり、数か月後に残業代が振り込...
続きを読む(全81文字)

在籍時期:2013年頃

投稿日:2025年8月21日
回答者:

【良い点】
手技が必要になる業務内容だったので、出来るようになってから、いかに効率よく仕上がり良く出来るかなど、自分なりに工夫出来ていたので楽しかったです...
続きを読む(全275文字)

在籍時期:2017年頃

投稿日:2025年11月25日
回答者:

【良い点】
子供たちの成長を見守り、勉強のお手伝いができるのはとても嬉しい
【気になること・改善したほうがいい点】
今後少子化が進んでいくと、今の教育系事...
続きを読む(全119文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年12月1日
回答者:

【良い点】
全国のいわゆる"地方"で働くうえで給与はかなり良いと思われる。
新卒や新入社員でもやる気と成果次第ですぐにキャリアアップできる。
【気になるこ...
続きを読む(全150文字)

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外山産業の 他のカテゴリの口コミ

外山産業株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年11月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
堅実な経営をしていると思う。休みは取りやすい、全員ではないが社員はいい人が多く雰囲気も問題ない。子育て世代や女性にはいいかもしれない。
【気...続きを読む(全182文字)

外山産業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年11月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当か通勤手当のどちらかしか選べないのが謎。また福利厚生はよくもなく悪くもなくという所。地方の会社なので仕方...続きを読む(全95文字)

外山産業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年12月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 経営企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない。労働日数、時間が長いのに給料少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
何代も家族経営でやってきた企業ですので、安定はしている、...続きを読む(全287文字)

外山産業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2021年11月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子育てしている女性には特に優しい会社。
営業職に関しては難しい部分もあるが、女性は気兼ねなく有給を取れたり、育休や産休に関しても推奨されてい...続きを読む(全185文字)

外山産業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2021年7月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グループ企業があるので、景気に左右されにくいのは感じた。会社の数字が悪くても必ず賞与は出る。安定性はあるのか、いつも黒字だったと思う。
【気...続きを読む(全202文字)

外山産業株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2021年7月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
役職がいっぱいあるので、きちんと仕事をすれば何かしらの役職をつけてもらえていた。若い管理者もいたので、バリバリ働きたい人にはいいかもしれない...続きを読む(全180文字)

外山産業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2021年2月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 その他職種 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の内容と比べて給料は低いと感じました。ボーナスの時期になると半年間の自己評価という書...続きを読む(全182文字)

外山産業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年11月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
振替休日や有給管理が恐ろしく甘い。今時理由を書かせたり1週間前に提出しないと認めなかった...続きを読む(全186文字)

外山産業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年10月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
取り敢えず変形時間労働制というのを採用しており祝日を除き殆どの場合土日休みである。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の制度を会社が...続きを読む(全213文字)

外山産業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年10月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
固いところを大手ホームセンターさんに受け入れられているので倒産したりとかはしないと思う。同グループの製造からメーカーから卸してるのでそこに関...続きを読む(全194文字)

商社・卸(専門商社(機械・プラント))のスキルアップ、教育体制の口コミ

杉本商事株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ルート営業のため、当たりの法人の担当になると必然的に数字を構築することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に言うと、辛い法...続きを読む(全100文字)

株式会社後藤産業の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人の方への教え方はすごくていねいで優しいと思います。自分の常識ではなく、相手の目線まで下がってから話すようにと上司から言われていますので、...続きを読む(全159文字)

株式会社アリガの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年12月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
専門的なスキルは身につくと思う。
一般事務は良くも悪くもざっくりとしていた。
難しいことはあまりないので、緩く働きたい人には向いていると思う...続きを読む(全262文字)

駿河精機株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 14年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくに研修はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
他部者の仕事について知る機会もあまりないので、研修があれば良いなと感じます。続きを読む(全77文字)

株式会社三井田商事の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

三井田商事のキャリアアップ制度は整っていると思った。先輩も親身に教えてくれる感じで、成長しやすい環境だと感じました。ただ、自分から積極的に動かないとチャン...続きを読む(全86文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 続きを読む(無料)

    フードテクノエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    OB・OG訪問
    選考

    この会社の教育体制は充実してると思います。研修も多くて、新しい技術を学べる環境が整っているなと感じました。でも、正直、自己成長には自分の努力も必要だなと思...続きを読む(全82文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 続きを読む(無料)

    ミズノ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    商品企画やデザインから技術・営業・マーケティングまで多様な職種があり、専門性を伸ばしながら幅広いキャリア形成ができる点は魅力です。一方で、市場変化が速いた...続きを読む(全139文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 続きを読む(無料)

    日立建機日本株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年功序列ですまじめに仕事をしていれば仕事ができなくても昇給できます
    年間5000円ほどです
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にござ...続きを読む(全81文字)

    キヤノンシステムアンドサポート株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 15年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新入社員には手厚い研修はあり、十分に教育は受けられる環境があります。なおかつ本人の向上心があれば伸びしろは十分あります。新機種が出れば都度研...続きを読む(全164文字)

    株式会社山善の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上司に相談しやすく、縦と横のつながりが強い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にスキルアップができる環境は無いと感じた。また、目標と...続きを読む(全85文字)

    外山産業の 会社情報

    基本データ
    会社名 外山産業株式会社
    フリガナ トヤマサンギョウ
    設立日 1946年10月
    資本金 1800万円
    従業員数 70人
    代表者 外山晴一
    本社所在地 〒955-0852 新潟県三条市南四日町4丁目1番9号
    電話番号 0256-32-6041
    URL https://www.toyama-sn.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1246198

    外山産業の 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。