回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルアップはとにかく現場で覚えていくしかない方法。キャリア開発も自分で考えてやっていくしかなかった。教育体制も整っていない。とにかく自分で...続きを読む(全200文字)
株式会社金融経済新聞社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社金融経済新聞社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社金融経済新聞社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
スキルアップはとにかく現場で覚えていくしかない方法。キャリア開発も自分で考えてやっていくしかなかった。教育体制も整っていない。とにかく自分で...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
創立65年で長生きしている。金融業界が盛り上がり、成長している間は大丈夫だと思う。ネームバリューも歴史もあるので金融機関に評判はいい。
【気...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
社員同士は仲良く、チームワークもいい。社員は転職組でベテランなので、足を引っ張る社員がいないので楽。ライバル紙Nと比べて記者レベルは高いかも...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
自分のやりたいように自由に動ける。金融業界だけでなくその取引先、一般企業などにも幅広く取材できたこと。とくにフィンテック、金融ITは面白かっ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
取材に対してはしっかりしていたように思う。ニュースリリースの処理から、営業店取材まで。一般紙も取材に訪れる業界を相手にしていたからだと思う。...続きを読む(全188文字)
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金融機関の法人購読がメインの媒体なので経営環境は非常に厳しいと言わざるを得ない。金融機関の数自体が大きく減り今後も増加が見込めない上に、本部の購読・広告...続きを読む(全176文字)
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業界紙には珍しく取材活動に重点を置いた活動ができる点は高く評価できる。紙面も記事の質を重視しており、リリースネタもしっかりと追加取材をするなど、会社とし...続きを読む(全387文字)
記者職は1年目は地方配属、その後は本社に戻るか地方で記者を続けるかとのこと。続きを読む(全38文字)
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【良い点】
良くも悪くも、習うより慣れろの方針。手取り足取り教わりたい人は不向きだと思います。ある程度自分の裁量で動きたい人にはおすすめできます。
【気...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
小さい組織なので自分から動いていかないといけない風土ではある。ただ聞けば、皆さん丁寧に教えてくれる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
取材力や発信力、企画力など、定性的な評価が重視されている。年功的な側面はあるが、若手にもチャンスが増えるような評価体系に移行しつつある。上司...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社としての教育体制はほとんど期待できない。記者として大成するかしないかは、個人の能力はもちろんだが、配属先の上司...続きを読む(全141文字)
若手でも現場取材を任され、実戦で学ぶスタイル。研修はあるが、実務で鍛えられる割合が高く、現場への適応がカギとなる。続きを読む(全57文字)
若手でも現場に出され、実務で成長する環境。研修や留学制度も整っているが、第一線で成果を出すプレッシャーが強い。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
入社年次に関わらず、手を挙げればどんな仕事でもやらせてもらえる環境でした。人手が足りていないことの裏返しとも言えるかもしれませんが…。本人の...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
スキルアップ、キャリア開発の機会は多くありました。特にセミナーの階数が多く、とても成長の機会がおおくありました、そのため成長ができました。
...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
キャリア開発や教育体制はとくに無い。社員育成も最初から現場に放り込むだけ。うまく成長した優秀な若手から辞職していく。続きを読む(全64文字)
| 会社名 | 株式会社金融経済新聞社 |
|---|---|
| フリガナ | キンユウケイザイシンブンシャ |
| 設立日 | 1954年2月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 25人 |
| 代表者 | 近松久義 |
| 本社所在地 | 〒104-0045 東京都中央区築地7丁目12番14号 |
| 電話番号 | 03-6264-0881 |
| URL | http://www.kinkei-press.co.jp/ |
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