この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休や育休を取られている方がいらっしゃって、みなさん取れるみたいでした。男性は分かりません。
また、何人か女性の管理職がいらっしゃいました。続きを読む(全76文字)
株式会社武田メガネ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社武田メガネの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社武田メガネで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
産休や育休を取られている方がいらっしゃって、みなさん取れるみたいでした。男性は分かりません。
また、何人か女性の管理職がいらっしゃいました。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
女性店長の割合が増えていると思うし、今後もさらに増えると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
出産後パートになる社員もおり、時短など...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
私がいたときは、女性は副店長どまりだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
パンプスで長時間立たされる。
土日祝日の出勤があるので、子...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
産休もとりやすくはたらきやすかった。女性管理職も増えてきている印象。ほとんどの店に女性が勤務しているため相談などはしやすい環境が整っている。
...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
出世は長く働いていたらできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が少ない店舗はお手洗いに行けるタイミングが限られている。生理中は工夫...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
男社会だと感じるが、最近は女性店長も年々でてきている。これから女性店長が増えていくことが考えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
福利厚生は安定している方だと思う、ただ販売職のため休みが多くはない印象。給料も安定している方だと思うが、昇給がほとんど無いためモチベーションが...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性の管理職が年々増えてきて、女性でも出世しやすいと思います。社員は男性が多いですが、虐げられることは一切ありませんでした。産休を取得している...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性の割合は他の企業に比べて高いと思います。また育休もきちんととれる上、戻ってきやすい環境作りもきちんとされています。給料は育休前とあまり変わ...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
特に女性として働きやすいということはありません。私の勤めていた頃までは、管理職も 店長クラス以上は全員男性でした。ただ、少しずつ変わってきては...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
女性だけの勉強会があり、社会人として、女性としてなど、いろんなことを学べた。先輩も優しく親身になってくれた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性ならではのことが学べます。
研修があり、お茶出しや手紙の書き方の作法、気配り等も勉強します。
通勤着やマナー等にも指導が入るので勉強になり...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
路面店だと決まった時間に帰ることが出来るので、働きやすいと思います。
基本的に年功序列なので、メガネ、サングラスなどに興味があって一生販売で食...続きを読む(全207文字)
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女性の方は産休・育休をしっかり取得することができます。
復帰の際も、就業時間など問題がある際は相談に応じてもらえます。
働く上でも、セクハラ問題などが...続きを読む(全204文字)
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高校卒業後入社しました。3ヶ月間の研修期間だけでやめてしまいましたが、高卒にとってはとても辛い3カ月でした。ノルマはないと言われたのにノルマがあり、一週間...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
研修内容などはきっちりみっちりやるので基礎的な知識を頭に入れられると思う。ただ実際に店舗に配属となった後は自主的に勉強や実践を経て経験を積まな...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
社員同士は仲良いことが多かった。研修や会議等で顔を合わせることも多い。異動しても溶け込みやすいとは思う。極端に厳しい人は少ない。メリハリがある...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
特に九州方面に強く、格安店とは品質の差で差別化できているので今後もブランドとしては安定していくと思う。
最近ではオンラインショップにも力を入れ...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
基本的に毎年上がるようです。
賞与は年2回。安定して毎年出されるようです。店長からの評価が基準になるようです。メガネの業界では給与水準が高いよ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
残業もほとんどなく働きやすいです。基本は平日の休みですが希望を出せば土日の休みもとることができます。
所属する店舗で休みの取りやすさや残業時間...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
基本的には年功序列のイメージ。メガネの知識以外にも礼儀や作法など根本的などの指導もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の管...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
メガネやコンタクトレンズなどの社割があり安く購入ができます。
入社後1週間ほど社内研修があります。
その後も、定期的に研修があります。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
メガネや補聴器は必要不可欠であり需要がなくなることはないため、安定している業界だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
価格帯が中途...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
企業の体制は割としっかりしているので、安定はしていると思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒はよっぽどのことがない限り採用...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
業界内では給与はいい方だと思いました。住宅手当もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代はお客様対応のみしか出ず、お客様の接...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店責職は、正直に言うと働きやすさに欠ける部分が多いと感じました。特に、業務量が多く、残業が頻繁に発生します。売上目...続きを読む(全418文字)
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【良い点】
店舗社員だと、重量物の持ち運びなどのときに不利かもしれない。ただ、女性だからといって評価が下がることはない。実力主義。学歴も関係ない。女性の店...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職が非常に少なく、昇進しにくい。独身であれば残業も気にならないかもしれないが、結婚したら家庭との両立は厳しそう。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
株式会社フタバスポーツでは、女性スタッフが多く在籍し、休暇の取得や時短勤務が可能な環境が整っています。性別による差別や制約はなく、平等な機会が...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどが女性スタッフなので融通はききます。産休育休制度もありますが、復帰されて働く方は少なかったように思う。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
産休や、身体的事情による休暇も制度化されていてその点はよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職の登用を謳っていたが、実際は、...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
男女の差別も給料の格差もなく、産休もしっかり取れます。男性よりも女性の方が仕事の負担は明らかに少ないです。給料の安さと休みの少なさに目をつぶれ...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
女性の管理職の人も沢山いるので、キャリアアップしたい方はすごくオススメです。やればやるほど評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
体力仕事などはほとんどないので女性は働きやすいと思います、主婦さんなどでちょっとした副業などは良い仕事だと思います。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
社員は男性の方が多いので、女性だと残業や仕事の割振りなどの点で割と大目に見てもらえることが多かったように思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全182文字)
会社名 | 株式会社武田メガネ |
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フリガナ | タケダメガネ |
設立日 | 1973年6月 |
資本金 | 9968万円 |
従業員数 | 260人 |
決算月 | 1月 |
代表者 | 武田耕一 |
本社所在地 | 〒810-0001 福岡県福岡市中央区天神4丁目3番30号 |
電話番号 | 092-781-6111 |
URL | https://www.takeda-m.co.jp/ |
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