武田メガネのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
あまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
接客業なので仕方ないかも知れないが髪型や身だしなみなどに厳しい。
女性の新入社員は黒髪...続きを読む(全200文字)

【良い点】
60数人いた新入社員が３ヶ月たらずで配属された店舗の店長が新入社員がどんどんやめていくことに対し「どんな会社もこんなものだ。隣の芝生は青い」...続きを読む(全174文字)

【良い点】
あまり伸び代はないように感じます。あとかなり厳しいと思う。私は201×年に入社しましたが、その年の新入社員60数名が3ヶ月後には30人以上退...続きを読む(全599文字)

【良い点】
厳しいイメージなどはなかったがかなりきついと思う。まず離職率が尋常でないほど高い会社です。私は201×年に入社しましたが、その年の新入社員6...続きを読む(全591文字)

【良い点】
離職率は本当に凄いが、休みはもらえる。
そこだけは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みはもらえるが、かなり理不尽。新入社...続きを読む(全463文字)

【良い点】
給与は良くないです。店長職でも大分安い。今は武田メガネの店長職よりはるかにもらっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で5...続きを読む(全136文字)

【良い点】
あまり感じなかった。毎日理不尽に怒られて本当に辛かった。
また仲良くなった同期が短いスパンで退職していくのも心が痛かった。
【気になること・...続きを読む(全133文字)

【良い点】
育休産休の制度はあり、数名常にとっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務制度が短いため、小学校入学する数年前に周りを頼っ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
お店の雰囲気はとてもよく、長く働けば働くほど居心地は良かった。顔見知りのお客様も増えるので、楽しくは働けた。給料面もほかの会社と比べると良く...続きを読む(全415文字)

【良い点】
残業させない風潮で残業はほとんどなく、シフト通りの勤務時間でした
管理職の方は朝少し早く出勤している様でした
希望休もちゃんと出せて希望の日...続きを読む(全86文字)

【良い点】
研修制度は非常に充実しており、接客に関する教育には力を入れている会社でした。
ただし、専門性を突き詰めたい人にとっては、器用貧乏になってしま...続きを読む(全121文字)

【良い点】
新入社員のうちから1ヶ月程の研修があり、研修中に数日店舗実習もあり、その後は各店舗に配属されるが数ヶ月経った頃にまた集合研修あり。入社してか...続きを読む(全135文字)

【良い点】
教育体制がしっかりしてるのには驚きました。中途入社でも、商品知識から接客の心得まで、座学とOJTでみっちり叩き込んでもらえます。お客様のニー...続きを読む(全170文字)

【良い点】
定期的に研修や集まりがあり、スキルアップできる環境が整っている。
しっかりと本社や本店での実践形式の研修がある。続きを読む(全62文字)

【良い点】
店長育成塾や新任店長研修など、役職に応じた研修が充実しています。自身の成長段階に合わせて、必要なマネジメントスキルや経営的視点を学ぶ機会が豊...続きを読む(全96文字)

【良い点】
中途入社でも、入社時にしっかりとした研修期間が設けられている。業界未経験だったが、商品知識や接客スキルを基礎から学べたので、スムーズに現場に...続きを読む(全140文字)

【良い点】
研修制度はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍年数が増え、キャリアを積んでも行き着く先は店長かエリアマネージャー...続きを読む(全81文字)

【良い点】
新卒の教育体制はかなり整っている、ただ店舗採用の場合(契約社員や、アルバイトなど)は教育担当による。続きを読む(全56文字)

【良い点】
入社後の導入研修はとても丁寧で、不安なく店舗に立てました。
接客コンテストで最優秀賞を連続獲得している会社の高いホスピタリティのノウハウを学...続きを読む(全168文字)

【良い点】
総合職は、まず全員が店舗でのジュエリーアドバイザーからキャリアをスタートします。現場を知ることが何より大切だという会社の方針です。充実した新...続きを読む(全167文字)