ネイルパートナーの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
若手でも意見を聞いてくれる。
新しいことにも挑戦させてくれるので、自分のやりたい事がはっきりしてる人はいいと思う
【気になること・改善したほう...続きを読む(全187文字)

【良い点】
女性ばかりの会社なので女性でも昇進して活躍できる。

産休、育休などの制度はあり、更に復帰後は時短勤務も申請できて活用実績は多数あり。
【気に...続きを読む(全209文字)

【良い点】
残業は部署にもよるが個人の裁量に任せられているのでほぼ定時で帰れることもある。
有給はとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
こ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
入社からずっと据え置きということはなく、それなりに昇給はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給、賞与は評価方法が毎回変わる。基本...続きを読む(全182文字)

【良い点】
昇給スピードも早く、職務手当や役職手当、交通費支給でも家賃補助がしっかりと出ているためアルバイトさんも一人暮らしできるほどとても良かった。場合...続きを読む(全187文字)

【良い点】
自分の裁量で仕事のスケジュールを決められる為、調整は付きやすい。定時内での業務の遂行が基本。事前に申請をすれば有給も取得可能。金属年数によって...続きを読む(全180文字)

【良い点】
産休で戻ってくる制度もあるので、比較的働きやすいと思います。女性の社員が大半を占めるので、女性が上司は当たり前の感覚です。
【気になること・改...続きを読む(全186文字)

【良い点】
ほとんど残業はありません。部署によっても違いますが、本社勤務であっても、店舗の売り出しや、通販の売り出しの際には1日1時間程度の残業で、多くも...続きを読む(全165文字)

【良い点】
店舗だと他のスタッフと被らなければ自分の希望が通りやすい。有給もほぼ消化できる。残業も少なくフレックス制度があるので消化しやすい。休日出勤にな...続きを読む(全182文字)

【良い点】
メーカーが潰れていかない限り、事業は無くなることはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長は、若い人の意見を出せというが...続きを読む(全190文字)

【良い点】
有給を年次問わずかなり取得しやすい。有休消化率はほぼない100パーセントだと思う。替えがきく仕事内容なので、有休をとることで誰かに迷惑をかける...続きを読む(全164文字)

【良い点】
大手企業なだけあって、残業代がきっちり出る。交通費も全額負担。社宅に住めば(自分では選べないが)、半額を会社が負担してくれる為、若年層にとって...続きを読む(全196文字)

【良い点】
福利厚生は、充実しているように思います。もしかすると普通かもしれませんが。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業解禁したほうがよいと思...続きを読む(全81文字)

【良い点】
空席がある場合利用可能なANA国内線優待利用制度、国際線優待利用制度有り。但しグループ企業の位置付けの為、回数は少ない。続きを読む(全66文字)

【良い点】
大手百貨店での雇用だったので福利厚生は十分でした。指導してくださる方はメーカー側の人のようですが、その辺りはよくわかりません。ただ雇用形態や雇...続きを読む(全199文字)

【良い点】
交通費は全額支給。
社員旅行あり2年に1回
福利厚生は今後も増やそうと努力はしている様子
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助1万...続きを読む(全94文字)

【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
50代でも20代と同じ内容の健康診断を受けさせられる。フレックスタイムなどの時間調整の...続きを読む(全88文字)

【良い点】
住宅補助が手厚いと感じました。あくまで全国転勤可の総合職の方かつ地元から離れた他県への勤務の場合などに限ります。首都圏かどうかで条件も異なりま...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的な福利厚生しかありません
今時、車での交通費1日120円って
ガソリンリッターいくらだと思ってるのか続きを読む(全73文字)

【良い点】
JAL便国内のみ往復3回利用券
【気になること・改善したほうがいい点】
JAL便国内のみ往復3回利用券がいただけます。本社グランドスタッフと比...続きを読む(全120文字)