この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代、交通費等一般的なものはちゃんと出る。
家賃補助は無く、通勤が難しい場合は借り上げ住宅を使用することになる。
育休産休や再雇用制度もあり...続きを読む(全203文字)
株式会社日新 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日新の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日新で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代、交通費等一般的なものはちゃんと出る。
家賃補助は無く、通勤が難しい場合は借り上げ住宅を使用することになる。
育休産休や再雇用制度もあり...続きを読む(全203文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
住宅手当や借上げはほぼなく、特筆べき福利厚生制度はない。年数限定で格安の独身寮、社宅に住めるが、独身寮は共同風呂トイレで部屋は4.5畳、社宅はカビだらけの...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生制度は完備されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方異動した場合の借り上げ社宅制度や、その対象者以外の住宅手当...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
福利厚生は充実しています。
映画館や各種施設で使えるクーポンの配布や傷病手当・有給休暇所得など容易に申請がする事ができ、ワークライフバランスが...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしている。社内制度も半休制度や有休を消化できるように計画休暇制度などもある。海外希望の人には海外研修員制度もある。女性は育児...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
優秀な社員がたくさんいたために、風邪でやすんでも代わりに仕事をこなしてくれていた
【気になること・改善したほうがいい点】
残業をしなくてはなら...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
福利厚生は申し分ない。有給は年間10日ほどあり、これらを全部使わないと課長クラスの方から連絡がきて取りなさいと言われる。住宅補助も75%出して...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
部署によるところもあるが、有給休暇を消化するように管理職から指示がある。
また、半休も取得しやすい環境もあり、有給休暇消化の取得し易さに関して...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
有給休暇等は取りやすい。
持株会もあり貯金をするにもいい環境にあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事ローテンションとあるが...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
定期的に若手社員向けの研修会等があり、業務をする上で役に立つことも多い。
給与については完全な年功序列であり、営業成績を残してもインセンティブ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
素晴らしい。住宅手当、企業年金、交通費、保養施設、社宅、全てが揃っている。将来安泰である。新卒がすぐやめないのもこれらの福利厚生が揃っていて給...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
残業が全部つくのは良い。交通費も全額支給で一般的である。企業年金もあるにはあるが加入ができるかは別問題。基本的に社員に福利厚生の説明はなくこち...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
これといってよいものが見当たらない。残業で稼ぐスタイルのため長時間労働が多く福利厚生を利用する...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
福利厚生と言っていいか分かりませんが、住宅手当や家賃補助という名目の手当は有ります。独身寮や家族寮があるところは良いところだと思います。手当は...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
いわゆる福利厚生というものは皆無に等しい。通勤手当がしいて言えば出る程度。大企業というわりにあまりの福利厚生のなさにがっかりする社員も多い。業...続きを読む(全156文字)
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住宅補助、食事補助、出産育児支援、レクリエーション支援などの福利厚生に関しては寮、社宅があるが、家賃補助はないのが残念。食事補助もなし。休暇制度や労働時間...続きを読む(全150文字)
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所属部課によって残業が多いか少ないかは違いがあると思いますが、自分の現在所属している部課は残業はそんなに多くはないです。(月平均30~35時間ほど)ただ、...続きを読む(全240文字)
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休暇は夏季、冬季共に比較的自由に気兼ね無く取れるので満足できる。労働時間については部や課によって差は大きく、毎日定時には人がいなくなる部もあれば、深夜まで...続きを読む(全166文字)
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正社員向けに二十代限定男子寮がある。月額は5600円ととても安い。
新卒で入社した男性がほとんどだった。場所は横浜。
また女性には女子寮として、会社何...続きを読む(全158文字)
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比較的大きな企業だということもあり、福利厚生は充実しています。借り上げ社宅もありますので、住宅費は抑えることもできます。ただ、勤務地によっては駅まで遠かっ...続きを読む(全158文字)
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残業代は全て出る。ただし、年間の残業時間は労働法の制限を超える。制限を超えた残業代は他の経費という事にして支払われる。しかし残業代の単価が低く、他の業界を...続きを読む(全163文字)
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社内研修は様々にあり、特に不満は感じない。それよりも社内の雰囲気が良くないことが問題だ。いつもギスギスしていてまともな仕事はできやしない。エンジニアの種類...続きを読む(全156文字)
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福利厚生、社内制度に関しては関西関東で差があります。
コンサートチケット割引、保養所の利用に関しても関東よりのため関西からは使いづらいと思いました。
...続きを読む(全362文字)
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福利厚生の制度は整っているがそれを利用するだけの環境が整っていない。
また、男性よりも女性の方がかなり手厚く扱われていて、男女格差が激しい。
また、社...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
インフラ系なので基本的には安定していると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
昔からのやり方にこだわり、新しいことにはあまり挑戦しない風土続きを読む(全79文字)
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【良い点】
部署によるが、育児と両立できている方も多数おられる
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってかなり差があるので、働きやすい環境をど...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
自分が手続したものが街中で並んでいるとやりがいを感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだペーパーレスとはいいがたい、アナログな...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
インフラ系で業界内では大手のため雇用の安心はあると思った
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職には、上に気に入られていればなれる。
...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
ネームバリューがあり業界内でも大手
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得者でもジョブローテーションにより、資格不要の部署へ異動させられる続きを読む(全80文字)
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【良い点】
土日祝は完全休み
残業代は1分単位で必ずつく
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が所属したチームでは7:00~20:30勤務が当たり...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
基本給は高くないが、賞与はもらっているほうだと思うので
トータルの年収は同世代の同性に比べていいほうだと思う
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
年功序列なので、長く在籍すれば勝手に給与は上がる。
一部上場ということもあって安定感がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の方...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
有給がとても取りやすい。
人事も有給取得推奨をしてくれるので、取りたい時に引き継ぎをしていれば取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
一部上場企業、また需要はなくならない業界ということもあって安定感は非常に高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現状維持の風潮が...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
様々な研修があり、とても勉強になりました。本社の方や他店舗の方と交流できる貴重な機会でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
観光など...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
年に一度忘年会があります。こちらは全員参加になります
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生がとくになにがあったか記憶にないくらいです。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に福利厚生はないに等しい。一部テレワークの手当があったが雀の涙程度。社会保険等の最低な保険は完備されている。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
福利厚生はない
【気になること・改善したほうがいい点】
給与意外に、出張手当や宿泊費の上限などがかなり少ない。ほぼ、実費で済ませているため、普...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
WELBOXと契約しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
転職者は、最初家賃補助がありません。会社から転勤を命じられたあとのみ、...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
福利厚生は全般的に充実しています。持株会制度の補助や医療費サポートなどは、他の企業ではないレベルの手厚いサポート内容です。
【気になること・改...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
大元がP&Gなので大企業なだけあり、福利厚生はとても良いです。休みも土日と祝日分付与されますので、販売業の中ではお休みは多い方だと思います。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
社割がありアウトドア用品を安く買える。年末に会社からお金が出て店舗の人と飲み会が出来て親睦を、深められる。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
きれいな社宅が安く借りることができること。またクリーニング代として雀の涙ほどの補助が出る。ディズニーのチケットにも応募できる。続きを読む(全69文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒社員は寮が貸与されていた。
寮費は無料であった。
当時の年間休日は125日、長期休暇も10日以上連休があり、休日にリフレッシュすることがで...続きを読む(全341文字)
会社名 | 株式会社日新 |
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フリガナ | ニッシン |
設立日 | 1938年12月 |
資本金 | 60億9700万円 |
従業員数 | 5,804人 |
売上高 | 1941億6500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 筒井雅洋 |
本社所在地 | 〒231-0015 神奈川県横浜市中区尾上町6丁目81番地 |
平均年齢 | 40.2歳 |
平均給与 | 717万円 |
電話番号 | 03-3238-6666 |
URL | https://www.nissin-tw.com/ |
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