この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
自分が設計したマンションが実際にたっているのをみると、
達成感が得られる人はそこにやりがいを感じるかもしれない。
日大卒の従業員が多い模様。
また、...続きを読む(全164文字)
株式会社川村工営 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社川村工営の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社川村工営で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
自分が設計したマンションが実際にたっているのをみると、
達成感が得られる人はそこにやりがいを感じるかもしれない。
日大卒の従業員が多い模様。
また、...続きを読む(全164文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
①若いうちから責任のある仕事を任される。
②一人当たりの仕事量が多い。
③残業、休日出勤が多い。
主に上記三項目を理由に、同じ勤務年数でも他社と比べる...続きを読む(全156文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2024年1月24日在籍時期:2020年頃
投稿日:2020年10月20日【良い点】
大卒以上の社員は比較的温厚で協力的な方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
高卒社員(特に野球部関係のベテラン社員)はとにかく気が...続きを読む(全128文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2023年4月24日【良い点】
中小企業ながら、福利厚生が整っていることです。独身寮があったり、遠方からの引越し代を負担していただけたり、ありがたかったです。
また、面接官の...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
人数が少ないので若い内に大きな仕事を
受け持つ事が出来るので同世代より
成長が速いです。
また経営者とも距離感が近いので
自分自身のモチベーシ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
厳しいながらも新人にも適切な指導をしてくれます。現場に初めて出た際には、できることからコツコツ仕事を学んでいく気持ちをもって臨むのが早く成長...続きを読む(全185文字)
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プライベートまで詮索してくるような従業員はいない。
また年配の方でお酒が苦手な人が多いので、誘われたら飲む程度で頻繁に飲まされるようなことはない。
建...続きを読む(全161文字)
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産休がとれるようで、一年間育児休暇をもらい一年後同じように復帰していた。
また、建築業界につとめている女性はちやほやされやすいからか、
女性は比較的髪の...続きを読む(全171文字)
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【給与】
基本給与は低いが、残業手当により、人並み〜人並み+アルファ程度。
景気の良い頃は残業手当も手厚かった為、忙しかったが比較的高収入でしたが、
...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
契約棟数を目標より取っていければ1年後、2年後の給料が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
棟数を取るためにはほぼほぼ残業が必須に...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
フレックス等福利厚生がとても充実しており、メリハリがつけやすく仕事に集中して取り組むことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全204文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場の雑務を作業所支援室という部署に渡せば代わりにやってもらえる。(残業を減らすため)
【気になること・改善したほうがいい点】
なにをやっても...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
稼ぎたい気持ちがあるのであれば契約をあげれば稼げる
【気になること・改善したほうがいい点】
契約が足りないと休みをとることを許されなかったりか...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
やりがいない
【気になること・改善したほうがいい点】
ただただ上の立てた目標を達成させられるのでそもそも無理な目標でも達成するよう言われるが出...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
先輩社員からの指導をしっかり聞いて実践していれば、おのずと業績アップにつながる気がすると思います。
自分のために知識を勉強するのも大事。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
建物の始まりから終わりまで携われるので達成感はかなりあると思います。
若手でもエリア担当などでかなりの裁量権がありますので上昇志向がある方にと...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
お客様の大切な資産を扱わせていただくため、提案内容と工事内容が上手く行った際の顧客満足は他では味わえないほど感謝をされる
また、請け負えない工...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
知識の量はかなり増える、工事が終わった時の達成感はある
色んな場所に行けるのは楽しい
【気になること・改善したほうがいい点】
主任の業務量が多すぎる続きを読む(全80文字)
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【良い点】
営業のかたがエンジニアの特性を考えながら提案するので、自分に合った常駐先に巡り合えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先によって...続きを読む(全90文字)
会社名 | 株式会社川村工営 |
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フリガナ | カワムラコウエイ |
設立日 | 2006年10月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 71人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 漁野弘明 |
本社所在地 | 〒130-0022 東京都墨田区江東橋2丁目3番10号 |
電話番号 | 03-5638-2850 |
URL | http://www.kawamurakouei.co.jp/ |
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