この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
トップダウンで世界中の組織を決定する。レイオフで部署が消えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
レイオフに迷いがない体質で、急にその...続きを読む(全82文字)
シュルンベルジェ株式会社 報酬UP
シュルンベルジェ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
トップダウンで世界中の組織を決定する。レイオフで部署が消えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
レイオフに迷いがない体質で、急にその...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスを取りやすい雰囲気がある。個人の能力は高いため、働き方は柔軟性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員を大...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
育児中の社員が多く、調整も取りやすかった。在宅勤務やテレワーク、フルリモートなど、働きやすい環境は整っている。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
人により高収入である。人により、低収入である
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアなど、企業の財産になる人材は大切にしたほうが...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
柔軟性がある。対応が早い。コロナの際は、どこよりも早く、テレワーク、在宅勤務を取り入れ、業務をとめることなくすすめるこ
【気になること・改善...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
プロジェクト単位で仕事を進めるため、自身の業務に集中して取り組む事ができる。管理職(マネージャー)にならなくても、エンジニアとしてラダーを登...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
基本的には、自分がやりたいことに対して、主張できる環境があると言えます。プロジェクトの内容をロジカルに説明し、ROIがあると上司に証明できれ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
退職勧奨の場合、パッケージが用意される。人員整理のタイミングと予算次第だがそれなりの額になる。勤続年数によっては人事との面談でパッケージの上...続きを読む(全428文字)
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【良い点】
社内では英語でのコミュニケーションが基本で英語が話せるという点、また難易度の高い仕事を次々と任されるので、労働市場価値は高まる。そのため転職...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
多くの研修があり、海外の支社のメンバーと一緒に受けられてとても刺激になる。内容も実務的なものからリーダーシップ研修などの総合的なものと幅が広...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
世界的に有名な会社。
石油業界では転職しやすい。
現在ではそこまでではないが、ある程度高給がもらえる。
関わる仕事の専門性は非常に高くなり、...続きを読む(全510文字)
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【良い点】
年収は良い。入社後しばらくは順調に上がっていく。昇格のための評価制度は割と客観的で、モチベーションの上がるような評価制度だと感じる。
【気に...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
グローバル企業のため様々な文化の人たちと仕事ができるためとても勉強になる。海外支社への転勤の機会も多く、グローバルな環境で成長が期待できる。...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
ダイバーシティを向上させることに力を入れており、現時点で少数派の女性にはサポートが多い。女性同士のネットワーキングや、男性マネージャーを含ん...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
退職金は一時金積み立てと年金積立があったと思います。
どちらも基本給に応じて、積立額が決まっていました。年金積み立ては401kを選ぶ方法と年...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
退職を検討しいろいろな求人案内を見ると現職の条件が良いことを思い知らされる。年収だけでなく退職金制度等を考慮すると現職を上回る企業はなかなか...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
オイルフィールドサービス会社としての地盤はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方、それ以外はビジネスモデルがないた...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
女性にとっては非常に良いと思う。外資系プラス、グローバルでは大企業のため、女性の活躍の場が多い。ここ最近は女性のマネージメントが増えている(...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
外資とあって有給休暇が取りやすい。別途、病欠有給休暇もあったのは助かった。夏休みは3日皿に付与されていて、7月から9月の間に自由に取得できる...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
キャリアパスは、管理職ラダーとテクニカルラダーが同等の扱いであり、管理職なることだけが出世ではなく、純粋にエンジニアとして評価してもらえる。...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
人数が少ないので、何かあった時の決断は早く変化には強い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
石油産業の変化に左右され、方針が変わるこ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
近場に元々住む方をよく採用している。仕事を結婚で辞めて再度働く人にも間口が広い。再雇用制度もあるようです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
入社時の研修は、体験型研修で実際に起こりうる事実を元に作っていて参考になった。
多国籍企業の雰囲気はあった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全322文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはとても良いと思います。職種とポジションにもよりますが、忙しさはすべて自分でコントロールできる裁量性がこの会社にはありま...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
石油業界において良い点はないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
原油価格に大きくビジネスが影響を受けるため、2014年後半以降...続きを読む(全187文字)
会社名 | シュルンベルジェ株式会社 |
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フリガナ | シュルンベルジェ |
設立日 | 1982年1月 |
資本金 | 13億9900万円 |
従業員数 | 250人 |
売上高 | 92億7700万円 ※2018年度実績 |
決算月 | 12月 |
代表者 | ペルシオ パトリック レジス |
本社所在地 | 〒252-0206 神奈川県相模原市中央区淵野辺2丁目2番1号 |
平均年齢 | 44.0歳 |
平均給与 | 966万円 ※インセンティブボーナス含まず ※※総合職(本社平均) |
電話番号 | 042-759-2111 |
URL | https://jp.slb.com/ |
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