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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性でもマネージメントなど、活躍している社員が多い。毎月生理休暇がつかえる。出産育児休暇を取得しやすい続きを読む(全57文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
シュルンベルジェ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、シュルンベルジェ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にシュルンベルジェ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性でもマネージメントなど、活躍している社員が多い。毎月生理休暇がつかえる。出産育児休暇を取得しやすい続きを読む(全57文字)
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【良い点】
ダイバーシティを向上させることに力を入れており、現時点で少数派の女性にはサポートが多い。女性同士のネットワーキングや、男性マネージャーを含ん...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
女性にとっては非常に良いと思う。外資系プラス、グローバルでは大企業のため、女性の活躍の場が多い。ここ最近は女性のマネージメントが増えている(...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
近場に元々住む方をよく採用している。仕事を結婚で辞めて再度働く人にも間口が広い。再雇用制度もあるようです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
時間に対してはとてもフレキシブルに働けると思う。もちろん希望すれば在宅勤務も可能。子供の急病などに関しても柔軟に対応できる環境があると思う。...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
日本では女性の管理職は少ないが、グローバルに見ると主要なポストに女性は多いように思う。良いか悪いか、人事考課も女性のほうが良くなる傾向に感じ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
油田開発の業界ととてもニッチな業界にいる所以、また業界の性質上、どうしても男性が多い職場となりますが、企業は積極的に女性を採用しています。
...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
育休をとっていいる社員の方が非常に多くワークライフバランスの面でとても充実しているお感じました。加えて、育休を終えたあとの職場復帰に際しても...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
男女問わず育休の取得が複数月認められ、就業中も都合に応じてフレキシブルに勤務時間を変更できる。看護休暇制度もある。家族の急病時の欠勤に関して...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
男女の差別は少なくとも30代までの若い世代にはありませんでした。周囲の理解があるので保育園の送り迎え等で早めに帰りにくいこともないように思い...続きを読む(全204文字)
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女性のエンジニアも(決して多くはないが)いるが、そのなかの全員が必ず育児休暇後に仕事に復帰することはない。基本的には、女性が働きやすい環境ではあると思う...続きを読む(全195文字)
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世界中で操業しているという会社の性質上、男女の違いのみならず、国籍等の違いによるキャリアへの有利不利は無いように感じられる。実際に産休を取ってまた復帰し...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
外資系らしく給与水準は高め。エンジニア職でも700〜900万円、シニアになると1,000万円超えも珍しくない。成果主義なので、実力次第で昇給...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
スキルアップの社内オンライン講座は沢山あります。
やる気と時間があればスキルアップ可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度か...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
能力の高い人達と働けることを期待していた
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の出来る人が集まっている会社かと思っていました。
が、...続きを読む(全290文字)
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【良い点】
自分の判断で動ける
【気になること・改善したほうがいい点】
判断を適性に下すことが出来て自分で処理出来る人、したい人にはとてもやりがいがあり...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
良い人に当たれば話は出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライアンスが厳しく、ハラスメントを主張されることを恐れて上がきちん...続きを読む(全320文字)
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【良い点】
景気の悪化により、多くの優秀な社員がリストラされました。その結果、残された社員たちは業務範囲を広げざるを得なくなり、エンジニアであっても多く...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
上司との面談が3ヶ月に一回あり、年に一度の評価制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が年ごとに上がらない。昇格しない限り...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
休暇が取りやすく、週2回まで在宅勤務することも可能。フレックス制度もあり、早く出社して早く帰ることができる。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
景気がいいときは花見、チームビルディング、夏祭りなどのイベントが行われる
【気になること・改善したほうがいい点】
景気に左右され、景気が悪く...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
新入社員の場合はしっかりとしたトレーニングや教育体制がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途の場合は主にOJTで、部署にもよる...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
育休も取りやすいので、働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしても工場系となると女性があまり居ないので、環境整備が...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
性別問わず、活躍している人が多い。
やる気次第で変わる。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも女性の人数が少ない。
採用を増やすこと。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
女性は出産、育児休暇を取得後も勤務に復帰し、定年まで働く女性社員が増えてきています。女性管理職の数が年々増加しています。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
女性でも役職がつく人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は現場に出れないこと。
基本的に事務職か、展示場で客に機械の操作説...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
現場に女性は在籍していませんが、経理や事務であれば可能だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場志望の女性は少ないため仕方...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
女性のコミュニティが強いため、馴染めれば働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
現在のご時世では危ういのでは?と感じる場面が多くあった続きを読む(全79文字)
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【良い点】
女性としての体の不調にたいおうしてくださいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
怪我や持病があるにもかかわらず健康な男性には事務を...続きを読む(全552文字)
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【良い点】
産休等があり世間的によく見えるようにしようとしている
【気になること・改善したほうがいい点】
人としてどうなんだろう。と思う人が多いので陰口...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
制度面については全体的にしっかり整備されていると感じます。産休・育休は取得しやすい雰囲気があり、実際に男性社員でも取得している方がいる点は安...続きを読む(全675文字)
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【良い点】
管理部門においては女性の管理職も在籍しており、性別に関わらずキャリアを築ける環境が整っていると感じました。評価についても男女差を意識すること...続きを読む(全191文字)
| 会社名 | シュルンベルジェ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | シュルンベルジェ |
| 設立日 | 1982年1月 |
| 資本金 | 13億9900万円 |
| 従業員数 | 250人 |
| 売上高 | 92億7700万円 ※2018年度実績 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | ペルシオ パトリック レジス |
| 本社所在地 | 〒252-0206 神奈川県相模原市中央区淵野辺2丁目2番1号 |
| 平均年齢 | 44.0歳 |
| 平均給与 | 966万円 ※インセンティブボーナス含まず ※※総合職(本社平均) |
| 電話番号 | 042-759-2111 |
| URL | https://jp.slb.com/ |
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