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ともにあーる株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ともにあーるの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ともにあーる株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にともにあーる株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ともにあーるの 社員・元社員による会社の評価

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3.3
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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ともにあーるの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ともにあーるの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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ともにあーる株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 社員・元社員 50代後半 女性 今年 個人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
確定拠出年金がある。ベネフィット・ワンが導入されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は禁止。住宅手当などはない。以前は懇親...続きを読む(全102文字)

この投稿でわかること
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    ともにあーる株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年12月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    至って普通の一般企業と同じような感じです。ベネフィットステーションの福利厚生のアプリで映画のチケットや旅館の宿泊施設の割引が受けられる。続きを読む(全74文字)

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    ともにあーる株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 個人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    通勤手当は全額支給。住宅手当は特にありません。
    リビングベネフィットが使えるのと、企業型年間があります。続きを読む(全58文字)

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    ともにあーる株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    副業は禁止されているため、会社以外での収入アップは全く見込めない。
    また、住宅補助や目立った福利厚生もないため、...続きを読む(全90文字)

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    ともにあーる株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年9月8日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 3年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    可もなく不可もなく。飛び抜けて嬉しい福利厚生はありません。そこは重視していないようです。続きを読む(全64文字)

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    ともにあーる株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年10月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    シフト制なので土日は基本出勤だが、希望出せば大体休める。
    有休がとてもとりやすいので、休みたければ休める環境。
    休日面や残業面はすごいホワイ...続きを読む(全185文字)

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    ともにあーる株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    夏休みなどの大型連休はないが、その分月の休暇が多いので、オンオフはつきやすい環境。
    確定拠出年金がある。
    GLTDという所得補償保険に安く加...続きを読む(全185文字)

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    ともにあーる株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年9月22日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 10年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    確定拠出年金制度を取り入れている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    今時、協会けんぽに加入しているため、高齢になっても人間ドックは受...続きを読む(全184文字)

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    ともにあーる株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2012年2月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    フランチャイズながら、「ほけんの窓口」という看
    板を背負っているので企業としての安心感がある。
    研修制度も充実しており、実力をつけるにはもってこい。...続きを読む(全173文字)

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    ともにあーるの 他のカテゴリの口コミ

    ともにあーる株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ほけんの窓口というバリューネームの恩恵は一部ある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    そもそも日本は少子高齢化で人口減少傾向であり、保険...続きを読む(全220文字)

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    ともにあーる株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 女性 今年 個人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プランナーは数字のみで評価されるため、男女の差はない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    店長まではいけるがその先はないと思っていた方...続きを読む(全80文字)

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    ともにあーる株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 女性 今年 個人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    店舗によるが、有休は取りやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    土日メインの仕事なので、面接や入社時に基本土日休めないことを伝えて...続きを読む(全104文字)

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    ともにあーる株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 女性 今年 個人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    色々なお客様と出会える。満足していただけた時はやりがいをとても感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新規集客が悪くなり、既契約者...続きを読む(全140文字)

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    ともにあーる株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 女性 今年 個人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    会社がなくなることはないと思う。ほけんの窓口グループに売却はあり得る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新規集客が減っており、店舗数...続きを読む(全93文字)

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    ともにあーる株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 女性 今年 個人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    一年間は給与が変わらない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一年間の成績で次年度の給与が決定する。店舗によって集客数に格段の差がある...続きを読む(全152文字)

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    ともにあーる株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年6月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    保険の営業を通して、お客様やご家族の生活をお守りできる。私生活では話すことのできないお金について深く話すことができ、勉強になる。顧客のリテラ...続きを読む(全208文字)

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    ともにあーる株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    そもそもの基本給が低く、昇給ハードルの高さに対して給与の上がり幅が小さいので、モチベーショ...続きを読む(全109文字)

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    ともにあーる株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良かった点は特にない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与が下がることはないと言われたが、入社後に給与規定が改定となり、ノルマを超え...続きを読む(全223文字)

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    ともにあーる株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特にない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社に対する不平不満を言っている社員ばかりだが、経営陣はそこに何の危機感も感じていないのか...続きを読む(全96文字)

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    金融(その他保険)の福利厚生、社内制度の口コミ

    株式会社保険見直し本舗の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 6年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    健康保険組合の付加給付が手厚く高額療養費の自己負担額が実質20000円になるので、公務員の方よりも手厚い内容になっています。
    【気になること...続きを読む(全112文字)

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    損保ジャパンパートナーズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    手当はとても充実している。
    住宅手当もほぼ出してくれるので、家賃の負担は全くない。
    役職が上がると支払いが増えるのは注意
    【気になること・改...続きを読む(全95文字)

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    ヒューマンネットワーク株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格支援があり、特定の資格を取得すると給与に反映される
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職金制度はない
    住宅補助は5年目までは1万...続きを読む(全84文字)

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    豊通保険パートナーズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    豊田通商の子会社なので、福利厚生は整っている。
    オフィスが新しいため、綺麗な環境で働くことができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全119文字)

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    損保ジャパンパートナーズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 今年 一般事務 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生はととのっており、有機有給休暇を取得しやすい環境である。上長も休暇取得に関しては推進している。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全149文字)

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    株式会社東京海上日動パートナーズ東海北陸の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    東京海上の名前が社名についているが微妙な福利厚生。
    手当もほぼないし、かといって給料がその分高いわけでもない。続きを読む(全75文字)

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    東京海上アシスタンス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 カスタマーサポート 非正社員 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅手当はない。財形貯蓄もかつてはあったが新規受付は停止されている。管理職の給与は高いと思うが一般社員は残業やそ...続きを読む(全92文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    損害保険料率算出機構の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ベネフィットステーションという福利厚生サービスを利用しており、ポイントは旅行や人間ドックなどに利用できる。続きを読む(全59文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社ほけんのぜんぶの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅補助は役職に応じて補助割合が微増する。転居を伴う異動に関しては役職関係なく半額補助が出ていた。借り上げ社宅制度のため敷金礼金も1ヶ月分は...続きを読む(全221文字)

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      実際の働き方
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    ほけんの窓口グループ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    忙しい店舗だとお昼休憩の時間が取りづらかったりする。お昼の時間を確保しようとスケジュールを埋めると上に怒られるの...続きを読む(全81文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ともにあーるの 会社情報

    基本データ
    会社名 ともにあーる株式会社
    フリガナ トモニアール
    設立日 2007年11月
    資本金 1000万円
    従業員数 315人
    売上高 22億5215万円
    決算月 7月
    代表者 荒川宗久
    本社所在地 〒225-0002 神奈川県横浜市青葉区美しが丘1丁目11番9号
    電話番号 045-905-5371
    URL https://tomonir.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2492082

    ともにあーるの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
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