ほけんの窓口グループの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全79件）

【良い点】
伊藤忠の傘下なので福利厚生は充実しているとおもう。育休産休を取ってる人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまでほけんの窓口...続きを読む(全177文字)

【良い点】
福利厚生はいいと思います。
有給や半休、時間休がとれます。
看護休や介護休制度もあるので
そこは助かります
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全187文字)

【良い点】
登録している拠点からドアドアで片道1.5時間以上かかる配属先の場合は家賃補助と赴任手当が出る。
地域によって金額は違うが、ほとんどの人が足が...続きを読む(全133文字)

【良い点】
可もなく不可もなくという感じでした。
確定拠出年金やベネフィット・ワン等の制度があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はさ...続きを読む(全111文字)

【良い点】
シフト制のため、希望を出せば希望日に休みや有給は取れます。有給は、全休や半休だけでなく、1時間ごとに時間休を取ることも可能です。時間休を使う...続きを読む(全201文字)

【良い点】
有給は取れるイメージ。同業界内では良い方なのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場目線で対面を重視しており、リモートワーク非推...続きを読む(全97文字)

【良い点】
ほぼない。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助も転勤者のみ。しかも上限が決まっている。
資格支援金も税金がかかるので試験代より...続きを読む(全81文字)

【良い点】
当時まだベンチャーだったので未整備でしたが、徐々に改善していこうという雰囲気はありました。その点はとても安心していました。
【気になること・...続きを読む(全128文字)

【良い点】
総合職で遠方への転勤であれば大きめな住宅手当が支給されます。
単身赴任でも帰省手当がでるので転勤に抵抗がない方にはあった働きたができると思い...続きを読む(全254文字)

【良い点】
転居を伴う異動の際は家賃補助や赴任手当があった。自分が辞める時にはそのへんの費用の削減の動きがあり、赴任期間が長いスタッフは拠点地と言われる...続きを読む(全111文字)

【良い点】
ほけんの窓口の弱みとして挙げられるのは、保険会社の代理店であるため、提供する商品が保険に限定されている点です。顧客のライフプランに関わる総合...続きを読む(全291文字)

【良い点】
確定拠出年金制度を導入しているなど保険の代理店だけあって将来の積立などについてはしっかりした制度があると思います。また、勉強したければeラー...続きを読む(全199文字)

【良い点】
伊藤忠グループの福利厚生(ベネフィットステーション)を導入している。
予防接種の補助制度もある。
結婚休暇、弔慰金の類もある。
【気になるこ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
休みは取りやすかった。シフト申請の時に有給を取りたい日付を指定すればOK。ただし、土日はなるべく避けるという暗黙の了解がある。時間休も使える...続きを読む(全177文字)

【良い点】
娯楽施設の補助など、外部サービスの連携あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
外部サービスの使い勝手があまりよくないので、頻繁に使う...続きを読む(全82文字)

【良い点】
伊藤忠グループのため、しっかりとした福利厚生がある。
また、ベネフィットステーションの特典も利用できる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全95文字)

【良い点】
福利厚生はかなりいいと思います。残業も比較的少なく、有給や休みも取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は転勤しな...続きを読む(全83文字)

【良い点】
店舗によるかもしれないが、
有休を取得しやすい環境だと思う。
育休を取得し、復帰後は時短勤務されている方もいたので、働きやすいと思う。続きを読む(全73文字)

【良い点】
研修などを積極的に受けさせてもらえたので、良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金などか全く無いので、改善の余地はあるかと思う。続きを読む(全79文字)

【良い点】
月１０日程度休みがあり、店舗によっては毎月有休を取得できるため、一般企業よりも休みは多い印象。また持ち株制度もあり、伊藤忠商事の株を一部会社...続きを読む(全178文字)

【良い点】
伊藤忠連合の健康保険組合に加入できる。団体保険の取扱もあり、家族も加入できる。ベネフィットワンもある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全83文字)