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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プランナーは数字のみで評価されるため、男女の差はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長まではいけるがその先はないと思っていた方...続きを読む(全80文字)
ともにあーる株式会社
ともにあーる株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プランナーは数字のみで評価されるため、男女の差はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長まではいけるがその先はないと思っていた方...続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
確定拠出年金がある。ベネフィット・ワンが導入されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は禁止。住宅手当などはない。以前は懇親...続きを読む(全102文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
色々なお客様と出会える。満足していただけた時はやりがいをとても感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規集客が悪くなり、既契約者...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
店舗によるが、有休は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日メインの仕事なので、面接や入社時に基本土日休めないことを伝えて...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
会社がなくなることはないと思う。ほけんの窓口グループに売却はあり得る。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規集客が減っており、店舗数...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一年間は給与が変わらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
一年間の成績で次年度の給与が決定する。店舗によって集客数に格段の差がある...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
保険の営業を通して、お客様やご家族の生活をお守りできる。私生活では話すことのできないお金について深く話すことができ、勉強になる。顧客のリテラ...続きを読む(全208文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
会社に対する不平不満を言っている社員ばかりだが、経営陣はそこに何の危機感も感じていないのか...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
残業が少なく休みが取りやすかった点
【気になること・改善したほうがいい点】
給与規定が変わり、営業成績によって誰でも給与が下がり得る制度にな...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそもの基本給が低く、昇給ハードルの高さに対して給与の上がり幅が小さいので、モチベーショ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
女性店長やそれ以上の役職者もいるので、成果主義なので女性も平等に評価されていはいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休から復...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
良かった点は特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が下がることはないと言われたが、入社後に給与規定が改定となり、ノルマを超え...続きを読む(全223文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
前年個人売り上げを超えないとボーナスが出ないので社員の半数以上が賞与なし。ここ数年で給与改定2回以上あり、長く安...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
年間休日120日あり、残業もほとんどない。
有休も100%消化が可能であり、小さい子供がいる家庭はさらに5日の看護休暇ももらえる。
【気にな...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長含め本社が現場を分かっていない。異動の意図も分からず、戦略に継続性もなければ、検証もしていない。もっと社員の...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
お客様の不安を保険によって安心に変え、ありがとうと言われるお仕事なのでやりがいはあると思う。商品数も多く手数料も気にしなければ好きなように提...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
入社時から保険に関する様々な資格や知識をつけていくことできるのと色んな保険会社の商品知識を覚えてお客様に提案できるので保険関連の仕事を続けて...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
男女分け隔てなく成績を出せれば上に上がれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性より女性の方が生理とか体調不良が多く休み...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
給与形態をコロコロ変えないでほしい。あと、無駄な施策が多すぎる。もっと社員のやる気が出る施...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
残業少なくて有休も比較的取りやすいのでプライベートを重視するならいいと思います。旅行行き放題ですよお金があれば。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
至って普通の一般企業と同じような感じです。ベネフィットステーションの福利厚生のアプリで映画のチケットや旅館の宿泊施設の割引が受けられる。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
店舗にもよりますが上司が比較的しっかりサポートしてくれます
【気になること・改善したほうがいい点】
営業成績が集客数によって左右されるので店...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗の差がひどいところ
配属ガチャと言っても差し支えないと思います。
集客がいい店舗配属になれば営業母数が増えて...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
休みは取りやすい環境
有給消化率を気にしており
有給をと取らないといけない
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長いです
平日...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長による
こちらも店舗ガチャ
相性や育成上手な人にあたるかで大きく変わる
また新卒を育てるノウハウはおそらく...続きを読む(全108文字)
| 会社名 | ともにあーる株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トモニアール |
| 設立日 | 2007年11月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 315人 |
| 売上高 | 22億5215万円 |
| 決算月 | 7月 |
| 代表者 | 荒川宗久 |
| 本社所在地 | 〒225-0002 神奈川県横浜市青葉区美しが丘1丁目11番9号 |
| 電話番号 | 045-905-5371 |
| URL | https://tomonir.co.jp/ |
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