この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
拘束時間もものすごく長い分、給料や賞与はいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は残業が多い。連休明けには始業1時間前...続きを読む(全158文字)
株式会社ガスパル 報酬UP
属性 |
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【良い点】
拘束時間もものすごく長い分、給料や賞与はいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は残業が多い。連休明けには始業1時間前...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
同業他者に比べると年収はいいほうだと思う。ただ決して昇給が多い会社ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当、主任クラスの年収だ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
営業ノルマがないので会議等で新規の獲得数や売上について追求されることがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業ノルマがないので営業...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
親会社である大東建託から無条件で新築案件がもらえるので顧客数はこれからも増えていくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善点はL...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
県外へ転勤時や55km以上の通勤は社宅貸与あり。住宅補助手当に上限あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族手当1万円が廃止になりま...続きを読む(全149文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分が日々成長していると実感できなくなったため。もう少し競争意識がないとこれから会社が生き残っていくには辛くなる時...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
年収は一番下のクラスでもそこそこ高いと感じます。
月収は残業しなくては低いと感じるかもしれませんが、
ボーナスに関していえば、一年目からかなり...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
一般社員残業が少なく、ワークライフバランスはかなり取れる印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると残業や早番などの関係...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
入社前は給料はそんなに高くないかも思っていましたが、ボーナスを含めると一切そんなことはなく非常に高い水準だと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
非常に好印象な幹部軍、能力が高い管理職の方が印象的です。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の残業が非常に多いと思います。
部署に...続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給0円が存在し、相対評価と古い体制かつ、最低限の金額ですら昇給できないようなシステムがある。安定、安心がない。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当番手当が500円であり、他社の自宅待機に比べてもとても低い額という点。また、賞与が年齢を重ねても役職が与えられる...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
同じ業界の中で生きていく分には、資格も必ず取り、他社に比べても恐らく細かく教育されるのでとても良いと思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
勤怠管理がしっかりされており、過度な残業は行わないようしっかりとした体制が整えられている。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が辞める...続きを読む(全154文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを大事にしてるように見えるが、通勤距離を度外視しており、平気で何時間もかけて通勤させられている...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他社ではありえない、昇給額0円が存在するのは、社外からの印象、離職や入社率低迷につながると思う。下限を最低限定めた...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
同業他社に比べて報酬は安定している。
賞与は確実に支給されているうえに、夏季は業績賞与も支給されるためかなり多くもらえると思う。
【気になるこ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
最近はキャリア研修に力を入れていて数年かけて全社員を対象に行っている。
必須資格は研修や模擬試験など充実していて合格率は高い。
必須資格以外で...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
社宅はほぼ全額負担してもらえる。
引越し手当ても出る。
大東建託グループなので福利厚生はしっかりしている
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
有給休暇はプライベートの用事でも取りやすいと思う。理由について言われることはほとんどないと思う。
休日出勤したら必ず振替休日を取得しないといけ...続きを読む(全231文字)
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インフラにおけるストックビジネス、大会社の100%出資子会社ということもあり、安定性がある会社。その分教育制度の拡充や新卒社員にかける教育意識は高く、ジョ...続きを読む(全461文字)
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【良い点】
女性が活躍できるような施策が多く取り入れられている。産休育休だけでなく、復帰後の働き方やキャリアパスについても良く検討されている。若い女性でも...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
残業時間は概ね50時間程度。有給の取得も最低限であり、ワークライフバランスはあまり取れていないイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
教育制度が整っており、現場対応や、電話対応、緊急時の対応や、機器交換など、すべてロールプレイングを行い、それに合格しなければ業務を行えないので...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
現場でお客様に直接会うことができ、ガスを開通して、丁寧にご説明差し上げると、感激され感謝されるので、やはりやりがいを感じる。コンロの販売も行っ...続きを読む(全195文字)
会社名 | 株式会社ガスパル |
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フリガナ | ガスパル |
設立日 | 2002年6月 |
資本金 | 1億2000万円 |
従業員数 | 1,025人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 橋本俊昭 |
本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川2丁目2番24号 |
電話番号 | 03-6718-9080 |
URL | https://www.gas-pal.com/ |
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