この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
優しい人が多いと思う。相談しやすい管理職が多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
今の時代において仕方がないことかもしれないが、...続きを読む(全128文字)
人の森株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、人の森株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に人の森株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
優しい人が多いと思う。相談しやすい管理職が多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
今の時代において仕方がないことかもしれないが、...続きを読む(全128文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
比較的自由な社風もあり、人として成長できるかと移転においてはかなり入社される方の人間性によるところがある。ガッツが...続きを読む(全155文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2024年2月6日【良い点】
給与が良かったことや、社員同士仲がいい点は働きやすくよかったです。
また、休日もしっかりもらえてプライベートが圧迫されることはなかったので、そ...続きを読む(全190文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2024年4月5日在籍時期:2014年頃
投稿日:2024年3月4日【良い点】
東急株式会社系列のグループ企業という点は強み。
東急には電鉄系列と不動産系列とあり、東急スポーツシステム株式会社は電鉄(現東急株式会社)系列と...続きを読む(全124文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年4月25日【良い点】
コロナ前は活気に溢れていて社員の方も、パートにも優しく連携がとれていました。
覚えることも多く、大変でしたが研修は2ヶ月近くやらせてもらえて、...続きを読む(全495文字)
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【良い点】
事業を幅広く展開しているため、企業の姿勢として将来性を見据えた事業展開をしていると感じることができる。大元は採石業建設業であるが、フィットネス...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
部署が多く、色々な事業を展開している。
【気になること・改善したほうがいい点】
色々なことに手を付けているが、大きく成功したものはない。
現在...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
個性的で面白そう、利益を追求するのではなく、お客様を大切にしている点が素敵だと思って入社を決めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
小...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
残業が少なく、休みも取りやすいので家族がいる人、プライベートを大事にしたい人は非常に働きやすいと思う。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
住宅手当は月2万円もらえる。運営するフィットネスクラブを無料で使える。社員の家族も安く使えたと思う。昼食の支援もあり、安く健康的なご飯が食べられる。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
毎年給料は上がる。ボーナスも4ヶ月分くらいもらえる。評価は上司だけでなく自己評価も合わせてやってもらえるのでズレが少ないと思う。上長やOJTと...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
結婚・出産後の離職率は非常に低く感じるので会社としての女性に対する待遇という面では非常にいいように感じる。
役職においても女性だから昇格しづら...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
事業部の数が非常に多く社員間の交流も多いことから他業種の働きかたや業界の仕事を知ることができる。また社内での移動も活発のため会社内で職種が変わ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
食事の補助や自社運営フィットネスクラブの無料利用といった面は非常に優遇されている。コロナ禍においては自粛傾向ではあったが、研修や社員旅行といっ...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
自分の所属していた営業所は平社員同士は仲が良く
先輩、後輩関係なく冗談の言い合えるいい雰囲気でした
【気になること・改善したほうがいい点】
上...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
社員の方々は皆さん優しく接してくださるので仕事がしやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の社員が顧客寄りのため、当...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
ローカルな会社のため、話はしやすくありますが、
ローカルなところが原因でなーなーになっているところがあります。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
良い人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務場所によっては良い人が多いように見えて陰では悪口が多発。上層部でさえも部下のマイナス...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
管理職以下は比較的まともな方が多いので、その辺は心配ないかと。
若手はうまくやれていた気がする。
かと言って馴れ合いのような感じでもない、
【...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
配属される支店によると思います。
面倒見の良い人が多い支店だと働きやすいと思います。
女性の正社員も多い。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
温厚な人が多いためコミュニケーションで困ることはないと思う。
社長の目標を社員一丸となって達成しようとする姿勢がある。
【気になること・改善し...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
中間管理職が機能していないため、役員に話ができること。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理機能がほとんど機能していない。
役職のピラ...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
同期はいい人達が多く、仲もよかったです。
最終面接の前に話しかけてくれた人事の方々にもとても感謝しています。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
高卒は役職がつくとボーナスで差が出るようになった。
一般、班長、工長、係長と役職があるが係長までなれればそれなりに給料やボーナスはもらえる。
...続きを読む(全138文字)
会社名 | 人の森株式会社 |
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フリガナ | ヒトノモリ |
設立日 | 1940年7月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 100人 |
売上高 | 66億7043万3000円 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 加藤政徳 |
本社所在地 | 〒243-0422 神奈川県海老名市中新田1762番地 |
電話番号 | 046-233-2551 |
URL | https://hitonomoricorp.jp/ |
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