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人の森株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人の森の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、人の森株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に人の森株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

人の森の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.1

人の森の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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人の森の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

人の森株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年6月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個性的で面白そう、利益を追求するのではなく、お客様を大切にしている点が素敵だと思って入社を決めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全101文字)

人の森株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年3月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 測量 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業部の数が非常に多く社員間の交流も多いことから他業種の働きかたや業界の仕事を知ることができる。また社内での移動も活発のため会社内で職種が変...続きを読む(全98文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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人の森を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2022年頃

投稿日:2025年9月6日
回答者:

【良い点】
商品知識があるスタッフがとても多く、お客様もそれなりに道具や山に詳しい方が多いので自分の勉強になることが多く楽しかった。山の道具はお客様の命を...
続きを読む(全192文字)

在籍時期:2014年頃

投稿日:2019年3月18日
回答者:

【良い点】
基本的にはやりたいことを提案すれば、それが会社の方針と利益を生むかのうせいがあることなら、若手でもどんどんまかせてもらえます。若手のうちから、...
続きを読む(全222文字)

在籍時期:2011年頃

投稿日:2018年3月23日
回答者:

【良い点】
部長クラスになるとそれなりに貰えるようです。平社員でしたので、特に良い点はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社から...
続きを読む(全181文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2023年4月2日
回答者:

仕事をできるようになってある程度知識をつけた人間から辞めていくため、
教育に力を入れようがない。
また、新入社員も1年で辞める人間が多いため、腰掛企業とし...
続きを読む(全89文字)

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人の森の 他のカテゴリの口コミ

人の森株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年7月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 測量 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自部署の業務のみならず、社内での委員会活動なども活発なため非常に幅広い業務に携われる可能性がある。人としての成長には投資してくれる企業なので...続きを読む(全188文字)

人の森株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 測量 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業を幅広く展開しているため、企業の姿勢として将来性を見据えた事業展開をしていると感じることができる。大元は採石業建設業であるが、フィットネ...続きを読む(全222文字)

人の森株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年6月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署が多く、色々な事業を展開している。
【気になること・改善したほうがいい点】
色々なことに手を付けているが、大きく成功したものはない。
現...続きを読む(全143文字)

人の森株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年6月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が少なく、休みも取りやすいので家族がいる人、プライベートを大事にしたい人は非常に働きやすいと思う。続きを読む(全57文字)

人の森株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年6月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当は月2万円もらえる。運営するフィットネスクラブを無料で使える。社員の家族も安く使えたと思う。昼食の支援もあり、安く健康的なご飯が食べ...続きを読む(全80文字)

人の森株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年6月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年給料は上がる。ボーナスも4ヶ月分くらいもらえる。評価は上司だけでなく自己評価も合わせてやってもらえるのでズレが少ないと思う。上長やOJT...続きを読む(全147文字)

人の森株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年6月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
優しい人が多いと思う。相談しやすい管理職が多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
今の時代において仕方がないことかもしれないが...続きを読む(全128文字)

人の森株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年3月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 測量 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
結婚・出産後の離職率は非常に低く感じるので会社としての女性に対する待遇という面では非常にいいように感じる。
役職においても女性だから昇格しづ...続きを読む(全109文字)

人の森株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年3月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 測量 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
食事の補助や自社運営フィットネスクラブの無料利用といった面は非常に優遇されている。コロナ禍においては自粛傾向ではあったが、研修や社員旅行とい...続きを読む(全133文字)

メーカー・製造業(素材(その他))の入社理由・入社後のギャップの口コミ

インフラテック株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社風が良いことを売りにしているが、まさにその通りだと思う。年齢問わず自分の意見を言える雰囲気があり、上司もそれを聞いてくれる環境が整っている...続きを読む(全89文字)

日本コンクリート株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由は、総務で働きたかったため。入社後のギャップとしては、上司に恵まれたこと。同じ目線で話をしてくれることがよかった。
【気になること・...続きを読む(全104文字)

株式会社ホクエツの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
明るい会社かと思ったが雰囲気があまり良くない。新人を助けようとする社員はかなり少なく、出来...続きを読む(全94文字)

昭栄化学工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年10月6日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 8年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
かなりの隠蔽主義。退職時に、会社への不満を2年間口外しないという誓約書にサインさせていたが、秘密保持の合理的範囲...続きを読む(全175文字)

太平洋セメント株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年10月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 総務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
支店は都市にあるため都会的な生活を希望する人には適所
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、工場は地方にあるため田舎暮らしをしたく...続きを読む(全122文字)

株式会社高見澤の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 内部統制 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
じょうじょうきぎょうではあるため、固いイメージかなと思いきや、みんな優しく雰囲気はいいと思いました。続きを読む(全56文字)

人の森の 会社情報

基本データ
会社名 人の森株式会社
フリガナ ヒトノモリ
設立日 1940年7月
資本金 9000万円
従業員数 100人
売上高 87億6071万円
決算月 5月
代表者 加藤政徳
本社所在地 〒243-0422 神奈川県海老名市中新田1762番地
電話番号 046-233-2551
URL https://hitonomoricorp.jp/
NOKIZAL ID: 1609192

人の森の 選考対策

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