この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
個性的で面白そう、利益を追求するのではなく、お客様を大切にしている点が素敵だと思って入社を決めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
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人の森株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、人の森株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に人の森株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
個性的で面白そう、利益を追求するのではなく、お客様を大切にしている点が素敵だと思って入社を決めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
小...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事業部の数が非常に多く社員間の交流も多いことから他業種の働きかたや業界の仕事を知ることができる。また社内での移動も活発のため会社内で職種が変わ...続きを読む(全98文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2024年2月6日【良い点】
給与が良かったことや、社員同士仲がいい点は働きやすくよかったです。
また、休日もしっかりもらえてプライベートが圧迫されることはなかったので、そ...続きを読む(全190文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2024年4月5日在籍時期:2014年頃
投稿日:2024年3月4日【良い点】
東急株式会社系列のグループ企業という点は強み。
東急には電鉄系列と不動産系列とあり、東急スポーツシステム株式会社は電鉄(現東急株式会社)系列と...続きを読む(全124文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年4月25日【良い点】
コロナ前は活気に溢れていて社員の方も、パートにも優しく連携がとれていました。
覚えることも多く、大変でしたが研修は2ヶ月近くやらせてもらえて、...続きを読む(全495文字)
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【良い点】
事業を幅広く展開しているため、企業の姿勢として将来性を見据えた事業展開をしていると感じることができる。大元は採石業建設業であるが、フィットネス...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
部署が多く、色々な事業を展開している。
【気になること・改善したほうがいい点】
色々なことに手を付けているが、大きく成功したものはない。
現在...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
残業が少なく、休みも取りやすいので家族がいる人、プライベートを大事にしたい人は非常に働きやすいと思う。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
住宅手当は月2万円もらえる。運営するフィットネスクラブを無料で使える。社員の家族も安く使えたと思う。昼食の支援もあり、安く健康的なご飯が食べられる。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
毎年給料は上がる。ボーナスも4ヶ月分くらいもらえる。評価は上司だけでなく自己評価も合わせてやってもらえるのでズレが少ないと思う。上長やOJTと...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
優しい人が多いと思う。相談しやすい管理職が多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
今の時代において仕方がないことかもしれないが、...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
結婚・出産後の離職率は非常に低く感じるので会社としての女性に対する待遇という面では非常にいいように感じる。
役職においても女性だから昇格しづら...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
食事の補助や自社運営フィットネスクラブの無料利用といった面は非常に優遇されている。コロナ禍においては自粛傾向ではあったが、研修や社員旅行といっ...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
比較的自由な社風もあり、人として成長できるかと移転においてはかなり入社される方の人間性によるところがある。ガッツが...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
休日出勤、残業が苦にならなければ平均以上は稼げる
有給は理由聞かれるが取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
上司のハラスメントを...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
何も考えず脳筋で仕事ができます。
たぶん配属部署によりますが
現場も事務所もどちらの人間に話を聞いても仕事が楽と言います。
【気になること・改...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
有給が取得しやすいです。
社員同士、さんづけで呼び合い、堅苦しさがないです。
昼食は毎日無料の仕出し弁当が出されます。
残業手当は、きっちりと...続きを読む(全514文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
まともな人が多い反面、ぶら下がり人材も一定数いる。ぶら下がり人材のせいで、優秀な人間の士気もさがる。労働者に安心感...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ、セクハラ発言がものすごくあった。今はだいぶ改善されたが人によってはまだまだ認識の薄さを感じます続きを読む(全72文字)
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【良い点】
あまり美味しくないですが昼飯代がタダのところ
【気になること・改善したほうがいい点】
研修というものがあまりなく現場で叩き上げながらの原始的なところ続きを読む(全80文字)
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【良い点】
初めは、何でもやらせてくれたし、挑戦できる空気だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
今の役員になってから、とにかく新しいことをする...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
きらきらした営業というよりは、どちらかというと、泥くさいイメージです。
現場にもいくことは、多いです。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
面談で1人1人の話をよく聞いてくれた印象があり社員の雰囲気の良さを感じた。実際に入社してからもギャップはなく、良い人間関係の中で仕事ができている。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
能力の有無に限らず全体的に面倒を見てくれるところに好感が持てる。
労務関係が徹底して管理されているので、不当に労働を強いられるなどはない環境で...続きを読む(全122文字)
会社名 | 人の森株式会社 |
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フリガナ | ヒトノモリ |
設立日 | 1940年7月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 100人 |
売上高 | 66億7043万3000円 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 加藤政徳 |
本社所在地 | 〒243-0422 神奈川県海老名市中新田1762番地 |
電話番号 | 046-233-2551 |
URL | https://hitonomoricorp.jp/ |
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