フーズパレットのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
基本的に主婦の集まりですのでユルいです。優しい人がいる職場がいいという方には向いています。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が出...続きを読む(全233文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間によって休憩時間が決められており、よって労働時間も8時間働きたいので9時間拘束といったスタンダードなもの...続きを読む(全277文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇はおろか公休すらまともに取れない。賞与も寸志程度しか支給されない。ひどい時は１ヶ月休みなし等当たり前。年...続きを読む(全150文字)

【良い点】
アットホームな雰囲気でした。同じ業務の方が数人いらっしゃったので丁寧に教えていただきました。当時は業務においてとくに細かいことはなく、PCの...続きを読む(全169文字)

【良い点】
入社後、早ければ半年程で店長になれる。
店舗での商品発注、展開、マネジメント業務等、店責任者としての仕事をほとんど任せてもらえる為、自分の思...続きを読む(全205文字)

【良い点】
対面販売のため、お客様から満足の声を直接聞ける点がやりがいを最も感じるところだと思います。これはこの会社に限らず、接客業全般に言えることだと...続きを読む(全318文字)

正直厳しいと思います。昨今賞味期限問題等で世間もシビアになっていますし、意識が低い社員がロスを減らすために隠ぺい工作をし、それが発覚し、問題を起こしてい...続きを読む(全151文字)

店舗によりある程度仕事を任せてもらえる事は楽しかった。調理や盛り付けにやりがいがあった。量り売りの料理に関しては、一回でお客様の希望のグラム量入れられる...続きを読む(全165文字)

現場のスタッフ、店長に大きく左右される。店舗によっては店長や社員よりお局的存在のパートスタッフが実権を持っておりその人に気に入られないと何も教えてもらえ...続きを読む(全161文字)

退職する理由は駄目な社員と店長です。店長は嫌いなバイトがいると自ら辞めさせるようにシフトを削り自分と会わないように作ります。そしてその方がミスをすると営...続きを読む(全337文字)

【良い点】
部下の意見も尊重できるともっと良いのかな？と思います。 たまに社長役員が頭ごなしに決めてしまうところがありましたので。続きを読む(全65文字)

【良い点】
事業所は人が足りていないため、休みがとりにくい。ただし、1年目のお盆やゴールデンウィークは有休を消化する形で連続休暇をもらえた。続きを読む(全70文字)

【良い点】
本社勤務だと自分の仕事の進み具合で休みを平日も取ることができます。有給も取得しやすいです。ただ、一般的に考えると土曜日祝日も出勤する日にカウ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
店舗の人員が十分いるかどうかにもよりますが、希望休は大体通りました。繁忙期は無理です。
【気になること・改善したほうがいい点】
クリスマス前...続きを読む(全107文字)

【良い点】
うまくやりくりして9連休を取ってる人もいます。ただ、抱えてる業務が多いと周りの人に頼んでやってもらうとか交渉しないといけません。所属してる地...続きを読む(全334文字)

【良い点】
サンユニティのスポーツ活動などが充実している点
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少なく、公休でも休んだ感覚にならない点
あと有...続きを読む(全88文字)

【良い点】
焼きビーフンというロングセラーブランドがあり、どこの企業でも定番に置かれている
【気になること・改善したほうがいい点】
焼きビーフンしか強い...続きを読む(全90文字)

【良い点】
有給は普通に取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく年間休日が少ない。110日でも改善されたほう。有給を使ってようやく他の...続きを読む(全95文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
法人営業などでは普通に土日休みで過ごすことができるが、ルート営業職は当番制で土日祝日の出勤...続きを読む(全107文字)

【良い点】
大企業であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職として勤務していましたが、ワークライフバランスはかなり厳しい環境でした。日...続きを読む(全492文字)