アウテックのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
長期休暇がとれるので、それを利用して海外旅行などに行く社員が多い。
みんな旅行好きが集まっているので長期休暇を取ったところで非難はされない。...続きを読む(全184文字)

【良い点】
入社間もない頃からベテランと同じ給料がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
フラットな会社を謳っているので、どんなに経験を積んで体...続きを読む(全193文字)

【良い点】
他のハイヤー会社と一線を画していて、英語やサービスに力を入れている。若い女性が多くフライトアテンダントのようなきめ細やかなサービスを目指して...続きを読む(全222文字)

【良い点】
夏休み・冬休みは一応取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり早い段階で希望の休暇スケジュールを提出しなければいけないが何ヶ月...続きを読む(全229文字)

【良い点】
ハイヤーを運転しながら、日本はもちろん、海外のゲストにも観光地のご案内や、旅行のサポートをさせて頂いております。英語を使ってお客様を喜ばせる...続きを読む(全326文字)

【良い点】
お客さんに対するサービスについてある程度の権限が認められていて自由にサービスできる。ほかにも何でもいいから新しいことをやれと言われ、目立った...続きを読む(全215文字)

【良い点】
海外からのゲストが大多数であるため、英語力を磨くことが出来る。また、利用客層が富裕層であるため、海外のVIPやエグゼクティブといった普段関わ...続きを読む(全384文字)

【良い点】
グループ会社含めて全社員が全社員を評価する制度。その成績のみが僅かなボーナス額に直結。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事柄、他の...続きを読む(全177文字)

【良い点】
若い女性社員を多く雇用している。
社員全員で評価し合う制度があり、多くの女性が評価されている。
女性ならではのきめ細かいサービスがお客様に評...続きを読む(全134文字)

【良い点】
時々海外VIPの観光案内のお仕事がある。
日本人、外国人の様々なお客さんと運転中に話すことができ、短時間でとても親しくなることもある。
思い...続きを読む(全283文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
OJTのみ。特に事務職は研修など無く、我流で放置。
運転手は逆に研修、訓練がしっかりしすぎて耐えられない人材も多い。続きを読む(全78文字)

【良い点】
自分の時は教習料金を一部負担したが、今は全額でるっぽいから羨ましい。
【気になること・改善したほうがいい点】
できれば、入社後に免許を取るス...続きを読む(全86文字)

【良い点】
社員教育非常に良い　研修　厳しいがためになる
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が厳しいが、サービス業であるからそれは仕方がないこ...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
安全と口酸っぱく言われるが実態はミスしたら懲罰的な日勤教育が行われる現状。指導助役からは人格否定とも取れる罵詈雑...続きを読む(全119文字)

【良い点】
送迎では外国人の方に対して接客するため、英語力はつくかもしれない。
京都の観光知識や、運転技術は身に付く。
休みの日に勉強会が開かれていて、...続きを読む(全142文字)

【良い点】
担当の教育者がついて、一緒に道を走りながら教えてもらえるので大変良かったと感じる。また、センターみたいなところで最初にマナーなどの研修をして...続きを読む(全178文字)

【良い点】
新人のうちは、勤務後に短時間の振り返りや研修もあります。初乗務までは座学が多く、機器や交通ルール、タクシー特有のルールの勉強が中心となるので...続きを読む(全133文字)

【良い点】
教育に関してはとても徹底しているため、初めてのことも不安なくできます。
当事者意識が高い会社なため教える側も責任を持って教えてくれます。続きを読む(全74文字)

【良い点】
入社後、座学があり、その後の業務には基本的には先輩が付き添いでいてくれるので質問等もしやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全116文字)

【良い点】
資格取得のための勉強としては、宿泊勤務時に行えるので、勉強時間の確保は問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修ということでは...続きを読む(全116文字)