物産ロジスティクスソリューションズの評判・口コミ一覧（全76件） 3ページ目

私は月20時間程の残業だった割に給与はそれなりに良かったと思います。この会社は中途入社の給与はそれなりにあり、新入社員はかなり低い給与からスタートしていた...続きを読む(全154文字)

会社が残業削減を積極的に行っており、休みも比較的取れていました。しかし、取引先がコンビニである為、センターの管理職は24時間、365日対応を余儀なくされて...続きを読む(全169文字)

仕事量は膨大なので、こなしていけばある程度の達成感はありますが、目標値が到底無理だと思えても設定はされるので、口に出さなくてもできるわけないなと考えている...続きを読む(全248文字)

大手企業の子会社なので、福利厚生は割りと充実している方だと思います。
その一つに、定期的な研修があります。
自分で好きな講座を受講できるのはいいと思い...続きを読む(全157文字)

いわゆる人間関係です。
自分と合わなかっただけですが、コンプライアンスにうるさい割りには、人に冷たい会社だと思います。
教育の一環というよりは、ほった...続きを読む(全155文字)

色んな人がいますが、本社はあまり人間関係は良くないと思います。
本社でも割りと人の入れ替わりが激しいです。実力があり、割切りが上手い人や世渡り上手な人な...続きを読む(全171文字)

年収は低いと言われていますが、部署によっては早く帰れて楽な仕事なので、悪くはないと思います。
残業中、おしゃべりがうるさい社員がいる方が気になりました。...続きを読む(全162文字)

大手コンビニエンスストアの物流を担っており、勤務時間は決められているものの、24時間、365日稼動している為、心の休まる暇が無かった。センター勤務の管理職...続きを読む(全276文字)

私が勤務していた時の社員と管理職の関係は特に悪いものではなく、むしろ良好であったと思われる。他部署での人間関係等で良くない噂はあったが全体的には良かったと...続きを読む(全232文字)

入社する際に三井物産の子会社ということで入社をさせていただいのですが、実際に入社をしてみると辞める人間も多くかんじたがなかなか入ってくる人間もいないのかな...続きを読む(全175文字)

本社、それ以外での環境が非常に異なる会社である。
本社勤務であれば、有給を利用して9連休の大型連休を取得する一方で、
配送センターの従業員は、シフト勤...続きを読む(全224文字)

商社の子会社ということで、幹部は親会社からの出向となっている。中途採用の方がほとんどであり、僕の勤めていた部署はいろんな考え方の人がいたけど、居心地のよい...続きを読む(全162文字)

大手コンビニ様を顧客に持ち、安定した業績であるが、それ以外の顧客がいないため、顧客からの厳しい要望に対しても反論することができない。また、毎週のように販促...続きを読む(全210文字)

会社として、社内研修、社外研修、通信教育など、力をいれているので、教育はしっかりしてきていると感じる。また、将来の管理職候補を育成するべく、人事異動も多く...続きを読む(全183文字)

会社も大きくなった事から、コンプライアンスには十分注意している会社と感じる。
サービス残業も減り、時間外も年間360時間以内で管理。一部の営業所では人員...続きを読む(全153文字)

大手コンビニの仕事を川上から川下までおこなっている
新商品が店頭に並んだり、キャンペーンが無事にこなせたときに
やりがいを感じる。仕事でのミスが信頼に...続きを読む(全176文字)

評価により査定ポイントがつくが合併をした会社なので、給料の格差が激しい。
一般職が部長並みの給料となっている。
一部の一般職がが給料がかなりやすく改善...続きを読む(全150文字)

物流の事務業務だけでなく、庫内作業、収支予算等の数字も公表され、改善案をみんなで考えていきますので、仕事の幅が広がります。スキルアップについては、通信教育...続きを読む(全154文字)

物流センターに在籍しておりましたので、全国にあるセンターの成績が毎週送られてくるので、自分の担当している部署の成果が一目で解る点が面白かったです。また、モ...続きを読む(全159文字)

割り切って休みを取らないと休みなく働かないといけない状況となる。
仕事で評価されると責任のある仕事を任せてもらえるが、そうでない場合は
かなり居心地の...続きを読む(全182文字)

部署によって差が激しい。
残業100時間超の現場もあれば、本社では残業0を達成も可能。
育児休暇や出産休暇は取りやすい。前例多数。
水曜日はノー残業...続きを読む(全174文字)

ロジネットから入り7社合併後は給料が上がらなくなった。
合併により、人の行き来が激しく、転勤もよくある。
コンプライアンスに力をいれているので残業に対...続きを読む(全196文字)

給与は中途で入社したほうが高い場合がある。
部長で800万、課長で620万 主任で500万円台(残業による)
昇給のベースアップは期待できない。一定まで...続きを読む(全161文字)

役員が親会社の社員の為、親会社の都合で方針がコロコロかわる。トップがすぐ変わる。待遇、給与テーブルがどんどん劣悪になっていく。ベアが年1000円。合併しす...続きを読む(全150文字)

やる気次第で若くてもそれなりの仕事を任せてもらえる。それなりの経験を積むことができる。大手企業の仕事がほとんどであり、仕事を毎日続けているとある意味閉鎖的...続きを読む(全151文字)