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【良い点】
大手コンビニの物流網を請け負っていることもあり、仕事がなくなることは考えにくい。コンビニ物流に関しては一定の評価ができると思う。
【気になるこ...続きを読む(全192文字)
物産ロジスティクスソリューションズ株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
大手コンビニの物流網を請け負っていることもあり、仕事がなくなることは考えにくい。コンビニ物流に関しては一定の評価ができると思う。
【気になるこ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
年間休日数は正社員、派遣、嘱託、パートアルバイト問わずしっかりと確保されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分がいた場所では個...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
必要最低限の福利厚生は用意されている。転勤があると住宅補助も手厚い。単身赴任者に対しても手当がつくので幹部クラスの人たちは持ち回りでぐるぐると...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
大手コンビニの物流を支えているという点では大きなやりがいを感じる。
どちらかというと何か大きなことを成し遂げた時にやりがいを感じるのではなく何...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
コンプライアンスを重視しており、公休の完全取得、時間外労働の管理徹底に取り組んでいる。規定有給日数の取得に対しても必須にて取得させている。
【...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
三井物産グループ会社という事もあって
リゾートや各種施設の割引などの福利厚生はあります。
社会保険も完備です。
制服や備品なども申請すれば入手...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
社宅手当が厚く仮にそれを年収に足した場合、同世代ではかなりもらっている方だと感じる。
基本的に役職がつかないと大幅な昇給はしないので上を目指そ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
一人一人が組織のことを考え行動しているため団結力はある。
上長たちは将来を担う人材の育成や指導にあたる気持ちが強くあり、非常にありがたく感じる...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
職場内でうまく調整すれば長い休みがとれる。
また、ハイシーズンを避けて休むことができるので安く旅行に行けたりするのがメリット。
平日休みが多い...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
嘱託社員から1年半たてば正社員の試験を受けさせてもらえる。嘱託社員と正社員の違いは1番はやはり賞与の有無。それから退職金制度の有無。
産休、育...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社として改組が非常に多く、毎年のように部署設立・統合・移動が発生している。そのため、落ち着いて働ける環境が整って...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
コンビニの物流に深く携わっているため、コンビニ業界が継続している限りは会社としては安定して続けていくことは可能と思われる。
【気になること・改...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
物流会社としてみるのであれば、給与水準は平均以上であると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は個人で設定した目標の達成...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
物流に関する仕事は幅広くやっており、またコンビニの物流という大きな仕事に関われることで、やる気さえあれば成長できる機会は多い。
【気になること...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
大きな拠点になると、有給は常識の範囲内で100パーセント取ることができます。
小さな拠点ですと、それは叶わないかもしれません。
また、前もって...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
財閥系子会社であるため、福利厚生はしっかり守られている印象。
研修等も役に立つとは別として、通常業務の妨げにならなければ参加するのも容易である...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
親会社の基準に則り制度があるので、それなりに充実しています。転勤者には社宅手当てが支給され、その後しばらくは転勤コースに乗っていれば、同一拠点...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性にとっては働きやすい会社であると思われる。
何故なら、会社が女性に甘いから。
【気になること・改善したほうがいい点】
規模は大きな会社なの...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日120日を謳い文句に求人を出しているが、
実際はサービス出勤もある。
サービス出勤...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
「三井物産」というブランドがあり、大企業の関係会社なので、潰れることはないと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ給与を貰って...続きを読む(全290文字)
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【良い点】
ボーナス・給与は良いと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一人当たりに対する仕事量が多すぎる。
時間が足りないので、タイムカー...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
コンプラ重視と様々な取り組みをしています。
ただ部署により業務量にかなりの差があり、また管理職にはコンプライアンスが無視されていることはよくあ...続きを読む(全219文字)
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仕事量は膨大なので、こなしていけばある程度の達成感はありますが、目標値が到底無理だと思えても設定はされるので、口に出さなくてもできるわけないなと考えている...続きを読む(全248文字)
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商社の子会社ということで、幹部は親会社からの出向となっている。中途採用の方がほとんどであり、僕の勤めていた部署はいろんな考え方の人がいたけど、居心地のよい...続きを読む(全162文字)
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大手コンビニ様を顧客に持ち、安定した業績であるが、それ以外の顧客がいないため、顧客からの厳しい要望に対しても反論することができない。また、毎週のように販促...続きを読む(全210文字)
会社名 | 物産ロジスティクスソリューションズ株式会社 |
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フリガナ | ブッサンロジスティクスソリューションズ |
設立日 | 1987年12月 |
資本金 | 6000万円 |
従業員数 | 1,475人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 工藤由普 |
本社所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋1丁目1番1号日比谷フォートタワー |
電話番号 | 03-5282-2122 |
URL | https://www.blsc.biz/ |
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