ウィズ・ワンの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
・社員は社長の人柄に浸透している人が大多数であり、ある意味宗教的なカリスマ性によって、成り立っている会社。社長が白と言えば黒も白になる。拠り所...続きを読む(全200文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・まずは、法令遵守しましょう。
・派遣業の認可を取得しましょう。
・転職エージントへの支払いはちゃんと行いましょう...続きを読む(全185文字)

【良い点】
・たまに話を聞いてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
・客先にはたまに理解できない天才的な人やモチベーションが高く、成長スピード...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・客先の文化に左右されやすい。ご自身の信念(例：残業は絶対しない)を持って、職務を遂行されている方ならば、その信念...続きを読む(全200文字)

【良い点】
・休日に業務時間外として(給与未発生)ではあるが、社内勉強会があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
・入社後の研修制度有をうたいな...続きを読む(全149文字)

【良い点】
業績によってはボーナスが出たかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
・評価制度が不明瞭だった。明確な数値目標とチェック結果が欲しかった...続きを読む(全214文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全て客先次第で、殆ど希望を叶えてもらえませんでした。
当時、開発(コーディング)を希望していましたが、会社の方針で...続きを読む(全190文字)

【良い点】
決まった仕様がなく、自分で勉強していいと思えるものをお客様に提案できるため、プランニングから仕様まで
自分がプロデューサーになれる。素材やデザ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
最近は月一度の研修制度が整い、以前に比べるとこの会社の仕組みを知る機会が増えた。会社のシステムを知るのは、この機会が一番活用できる。中途の人に...続きを読む(全351文字)

【良い点】
建築系の学部出身なので自分の知識やスキルを活かし、伸ばしていけると思ったため入社した。
入社してみて、スキルを活かすことはできたが、それ以上に...続きを読む(全101文字)

【良い点】
福利厚生の手厚さには驚きました。借り上げ社宅制度や語学プログラムなどスーパーゼネコンの経済的恩恵は想像以上でした。続きを読む(全63文字)

【良い点】
大阪、東京勤務の人は、あまりギャップを感じないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望部署と全く異なる部署に配属される可能性が高い。続きを読む(全79文字)

【良い点】
入社前はインセンティブに期待してお客様と一緒に家を建てる計画を行うことができると考えていたが、最初のころは上司のサポートがなければ難しいと感じ...続きを読む(全343文字)

【良い点】
商品やブランドについては、顧客視点でものすごく考えられていて、プロダクトアウトならではのブランドを確立している。そのため、商品が好きで入社する...続きを読む(全313文字)

【良い点】
現場の人の足りなさによりますが、業界未経験でも正社員で採用してもらえること。これは運次第。同じ現場でも、経験者のみ採用で求人が出ることもあるし...続きを読む(全358文字)

【良い点】
LED看板やデジタルサイネージ、eスポーツ、NFT事業など、多くの事業や幅広い業務に携わることでスキルの向上やキャリアの幅を広げると思い入社し...続きを読む(全197文字)

【良い点】
体育会系のノリがあったので、そういう意味では働きやすい雰囲気だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
分煙などが未だされてい...続きを読む(全146文字)

【良い点】
会社規模的に全社の状況を見ることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい部署は忙しい。人員の配置をもう少し考えたほうがいい。...続きを読む(全100文字)

【良い点】
入社後いいと思えたことは何もありません。
役員は男性には恫喝、女性は雑用でいまだにお茶汲み。
聞き流せる人と、仕事出来なくて、人に押し付ける人...続きを読む(全189文字)