ハピネスデンキの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全24件）

【良い点】
「電気」というインフラに関係する仕事である事や、電気工事業でもある為、電気工事に必要な技術や資格を持っていれば、仕事には困らない点。
【気にな...続きを読む(全345文字)

【良い点】
特に無し。むしろ「辞めるなら辞めた方が、辞める側にとっても会社にとってもお互いに利益になる」としながらも「円満退社だと思うな」と当時の直属上司...続きを読む(全253文字)

【良い点】
新卒社員にはいろいろな研修があり長い目で見てもらえます。
茨木工場、大阪工場などで製品の組み立て方などを先輩講師に教えてもらえます。
【気にな...続きを読む(全214文字)

【良い点】
女性にとっては働きやすい環境だと思います。事務職は女性が多いので働きやすいと思います。事務職であれば課長まで昇進することが可能です。
【気にな...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
経営者の多くは親会社から下りてきた人です。経営者は先見の目がないように思えます。経営者と下で働く人の考え方のずれが...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
平日残業して休日は休むを支店としては進めています。残業しなくていいような体制を作ってほしいですが仕事量が多いことも...続きを読む(全116文字)

【良い点】
仕事の内容は設計、作図、検査、現場作業全てにおいて一貫してできるのが面白い
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員にとってハードルが...続きを読む(全112文字)

【良い点】
新入社員の給料はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料がなかなか上がらない。
評価制度が非常にフワッとしている。
上司に気...続きを読む(全92文字)

【良い点】
老舗の盤メーカーでルート営業のため、安定した顧客がいる。
サノヤスグループ入りして安定した。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々、業...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料が上がることが見込めないため。続きを読む(全37文字)

【良い点】
時短勤務や育休、産休は最低限ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇はあるが非常に取りにくい。
女性の昇進は難しい。
良くも悪...続きを読む(全120文字)

【良い点】
一部ではあるが、資格を取ると補助金がでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって指導が上手いところ、放っておいて見て盗めという...続きを読む(全114文字)

【良い点】
有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
夏季休暇は個人の有給を消化する形をとっている。
話が好きな人が多く、プライバシーが...続きを読む(全120文字)

【良い点】
職場の雰囲気はみんなフレンドリーで、とても仕事がしやすいです。
ただ、電気を扱っているので検査課の方は特に集中しないとだめですね。
【気になる...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性は事務や積算、購買といったあくまで補助的な仕事に就かせられる点。
文系出身で設計に配属となった女性も居たが、工...続きを読む(全215文字)

【良い点】
社内全体で部署間だけでなく役職上の上下関係の垣根も無く、全ての社員が対等な関係で話せる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内全体で...続きを読む(全209文字)

【良い点】
電気設備の製造や電気工事といった仕事は「電気」というインフラを支える以上将来無くなる事は無いので、技術さえ持っていれば今後食いっぱぐれる事は無...続きを読む(全552文字)

【良い点】
創業100周年という事もありノウハウが備わっており、動力制御盤・分電盤メーカーとしては電設業界や建設業界の中で知名度はそれなりに有る点。
【気...続きを読む(全924文字)

【良い点】
福利厚生で特に感じるものはなし、通常の企業の一般的な範囲ではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人教育制度自体はありま...続きを読む(全188文字)

【良い点】
福利厚生に関しては一般的な会社と変わらないと思います。残業代は出ますが定時後60分以内は定時扱いです。また、深夜作業や残業が有る場合で、7時間...続きを読む(全270文字)

【良い点】
わからない所を聞くとキチンとわかりやすく教えてくれる。
ただし人によって教え方が変わる
わからない事だけを教えてくれる人と
わからない所とその...続きを読む(全274文字)

【良い点】
ワークライフバランスは比較的良い方ではないでしょうか。普段は定時で帰れますし、残業や夜勤が有る場合は前もって該当する社員に対して宣告されます。...続きを読む(全308文字)

【良い点】
年収は一般的な企業と変わらない位です。評価制度はここ最近は等級制を採用したり職務能力に応じた評価制度を採用したりと実力寄りにシフトしたように思...続きを読む(全241文字)

森井電業は年配の人が多い会社です。仕事も設計に負担ばかりで経営者は何も働かない会社です。ボーナスもほとんどもらえませんし、給料も上がりません。協調性がない...続きを読む(全156文字)