テラオカの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
朝会社をでれば個人の裁量に委ねられるので行動は自由であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自由を履き違えて公園で寝たり、パチンコし...続きを読む(全131文字)

【良い点】
取り扱う商品にもよるが、デジタル化していくため、いかにお客様が望む商品を作れるかにかかっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全80文字)

【良い点】
目標達成することはやりがいとなる。
また、お客様の業務改善に貢献できたときはやりがいを感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全79文字)

【良い点】
部署によると思うが、訪問先も遅くまで営業していなかったので、月に10時間程度とワークバランスは良かったように思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
特別高いということはない。
結果を出していた人は高い給料をもらっていた印象。
たまにキャンペーン的な臨時収入もあった気がする。
【気になること...続きを読む(全177文字)

【良い点】
確定拠出年金はそれなりの額だったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は会社都合での異動または、入社時自宅から2時間以上で...続きを読む(全270文字)

【良い点】
インセンティブはもらえます
【気になること・改善したほうがいい点】
1ヶ月でOJTが終了し、現場に投げられる。
教育は行き届いてなく、現場で悪...続きを読む(全119文字)

【良い点】
新規で売れればインセンティブがもらえる。
気持ちが強い人には向いているとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
経験は現場だと言...続きを読む(全128文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で覚えろスタイルです。
過程はどうあれ数字を作った人が正義です。続きを読む(全63文字)

【良い点】
自分がやってみたいと思ったことは、やらせてもらえると思う。とにかくまずは行動できる人にとっては良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全238文字)

【良い点】
管理職に女性がいたりと、女性のキャリアアップにも積極的に取り組んでいる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は良く残業している...続きを読む(全83文字)

【良い点】
女性は少なかったが、その分重宝されており男性社員が庶務的なことを率先して行っていた。
営業職の男性社員のサポートに回ることが多いので、外に出る...続きを読む(全104文字)

【良い点】
プラチナくるみんを取得しており、産後・育児休暇後に復帰している女性社員もいました。男女比もそこまで感じず、私がいた場所は女性社員が多かったです。続きを読む(全78文字)

【良い点】
どの会社もそうだと思うが女性の管理職割合などの目標はあった気がする。目標のために管理職にするのはどうかと思うが、一方で女性の待遇は悪くないと思う。続きを読む(全79文字)

【良い点】
部長などの管理職に女性も多くいるため男女関係なく評価されている点は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の4分の3を男性が...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職などはない。
男社会なので、女性の管理職推進なども特になかった。
昭和っぽい風習のある会社ではあるので...続きを読む(全251文字)

【良い点】
女性はかなら厚遇されてた感はありますね。当時の派遣社員の既婚女性子どもありの人は、しょっちゅう理由を付けては遅刻してきてたけど、管理者から怒ら...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
THE男性社会の会社です。社員用のお茶の補充やごみ捨てなど当番が決まっており、女性社員のみで構成されています。非常...続きを読む(全112文字)

【良い点】
出世を求めなければ極めて働きやすいと思う。ただし今は人材がいないので女性が要職につけることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
表...続きを読む(全170文字)

【良い点】
女性管理職はまだまだ少ない。
しかし、会社全体として育休等は取りやすい環境ではあるので、良いのではないかと思う。比較的復帰しやすい印象もある。続きを読む(全77文字)