ユニトラストの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 8年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
上司やプロジェクトにもよるが、自分のやる気次第でより難易度が高い作業を割り振ってもらえる可能性はある。続きを読む(全57文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 8年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
まだ規模が小さいため、社風は実力主義だと感じたが昇給はあまり期待できないかもしれない。続きを読む(全63文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 8年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
福利厚生は一般的な企業と同等ぐらいと感じた。続きを読む(全28文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 8年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
一般的なIT会社の中では女性の割合は普通～やや多いぐらいであった。続きを読む(全39文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 8年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
各配属先プロジェクトに完全に依存する形となっている。続きを読む(全46文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 男性
• 8年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
SESがメインのため、評価に関しては上長のみの意見で決まる可能性もあるように思えた。続きを読む(全62文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 8年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
新人教育には力を入れており、難易度は高かったがとても身になる内容だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用では経験・未経験、文系・...続きを読む(全126文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 8年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
成長率が高かったため、今後に期待がもてそうだと感じた。続きを読む(全33文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 7年前
• アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
社長のカリスマ性が凄い。何かやろうと決めたらとことんやる。ただ、ワンマンなのでは無く周りを納得させるだけの理由があり、それをちゃんと会社全体に...続きを読む(全185文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 女性
• 7年前
• アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
結果だけ見るのではなく、努力をした過程なども評価に含まれる所。例えばプログラミング能力が平均よりも低くても、努力の過程、アウトプットをしっかり...続きを読む(全206文字)