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株式会社レイ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

レイの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社レイの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社レイで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。

レイの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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4.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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レイの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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レイの 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社レイの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年11月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメント委員会があり、上層部は教育を受けているはずなのですが、管理職の人達が「あんなのでいちいち問題視してた...続きを読む(全143文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社レイの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2016年1月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 制作・技術 正社員

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    【良い点】
    イベント部門の制作技術にとって東京の本社の環境は、比較的よいと思います。スタッフも結構和気あいあい楽しく業務に勤しめる環境です。ハイエンド機...続きを読む(全563文字)

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2011年8月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    クリエイティブ系の会社でしたので同僚はとても志の高い方が多く、また、独立心が旺盛な人が多かったので、数年でやめていくメンバーは大体独立していきました。そ...続きを読む(全163文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    レイの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社レイの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 制作・技術 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    制作という職種はそうなのかもしれないが、身銭を切らされることがほぼ日常であり、給料として入...続きを読む(全132文字)

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    株式会社レイの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 制作・技術 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    無理をして精神的・肉体的に崩壊していく上司・先輩方を反面教師にできたこと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    明確なステップアップとい...続きを読む(全154文字)

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    株式会社レイの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 制作・技術 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    映像業界における離職率の高さからか、入社後1年間は一年生として丁寧に扱われ、残業も極力少なめで働けていたが、2年目以降はそういった優遇措置は...続きを読む(全112文字)

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    株式会社レイの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 制作・技術 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    電通や博報堂といった大手広告代理店案件が多いため、規模感の大きなプロジェクトに参加できる。全国ネットのTVCMに参加できたり、国民的ゲームブ...続きを読む(全184文字)

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    株式会社レイの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 制作・技術 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    同業界同職種の中では待遇は良い方。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    大卒だろうと専門卒だろうとベースが低い。
    在籍1年ごとに約1万ほ...続きを読む(全156文字)

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    株式会社レイの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 制作・技術 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    映像に関する技術を学ぶには良い環境。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    逆に言えば制作技術ばかりになってしまうので、
    営業を経験する良...続きを読む(全150文字)

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    株式会社レイの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 制作・技術 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ライブなどの派手なイベントに、主要ポジションとして早くから関わることができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ライブなどの派手な案...続きを読む(全158文字)

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    株式会社レイの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 制作・技術 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分でシフトを組める。
    休みの日をある程度自由に決められる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    急な出張、深夜現場の発生が多い。
    現場...続きを読む(全186文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社レイの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 工業デザイナー・モデラー その他 インターン

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    貴社の説明会や面接を通じて、社内の雰囲気や業務内容についての理解が深まりました。柔軟な発想やチームでの連携を大切にされている点に共感し、自身...続きを読む(全140文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社レイの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 工業デザイナー・モデラー その他 インターン

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    貴社の事業内容だけでなく、社員の方々の働き方や職場の雰囲気についても理解を深めることができました。仕事に対して熱意を持って取り組む一方で、プ...続きを読む(全158文字)

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    広告・マスコミ(芸能・エンタメ・映画・音楽)の社員、管理職の魅力の口コミ

    株式会社ザ・ワークスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 プロデューサー・AP 非正社員 その他の雇用形態

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    【良い点】
    女性も多い会社なので、さまざま相談はしやすいかと思う。ベテランも多く、学べることも多い。
    年功序列ではなく、個人の力で役職に上がれたと思う。...続きを読む(全138文字)

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    株式会社ハウフルスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    いい意味でも悪い意味でもいろんな人がいます。この仕事じゃないといないであろう個性ある人たちがいます。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全233文字)

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    株式会社オムニバス・ジャパンの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 制作・技術 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人はとても穏やか。悪いと自主性に欠けるという見方もある。でも人間関係においてはそれほど気にならない。上司や管理職の人においても同様に、話しか...続きを読む(全190文字)

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    イー・ガーディアン株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 一般事務 主任クラス 派遣社員

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    【良い点】
    時給が雀の涙ほど上がるだけ。本当にそれだけ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ない。欠勤者の穴埋めと必要時間の確認、SVに対しておべ...続きを読む(全129文字)

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    株式会社ボルテージの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 広告・宣伝・プロモーション 部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ビジネスの知識も意欲も良い意味で希薄で、なにがなんでも会社を大きくするぞ、といったプレッシャーがないのはやりやすい。もちろん事業の目標はある...続きを読む(全306文字)

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    東映アニメーション株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 一般事務 非正社員 業務委託

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    【良い点】
    福利厚生、給与面などはやはり同じ業界でもトップクラスに良いと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    逆に社員、管理職になるまでが結構大変。続きを読む(全79文字)

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    株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判 経営陣・管理職

    5.0

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    2次面接でお会いしたクリエイティブ職の方々は一緒に働きたいとあの短時間で思うくらい良い印象を受けた。続きを読む(全50文字)

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    株式会社放送技術社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 制作・技術 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    事業部にもよると思うが、フレンドリーな人が多い印象がある。話しやすい人が多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昔ながらのテレビマン...続きを読む(全106文字)

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    株式会社CIN GROUPの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人がとても良い。成長意欲が高い方も多いが、それ以上に嫌な人がいない。わからない時にはオンラインで日々相談できる。続きを読む(全62文字)

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    エイチ・テー・ビー映像株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 制作・技術 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    みんながみんなじゃないが管理職でいい人はいる。
    相談にも乗ってくれたりするがしてくれなきひとのほうが多い。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全91文字)

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    レイの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社レイ
    フリガナ レイ
    設立日 1981年6月
    資本金 4億7114万3000円
    従業員数 403人
    売上高 104億5600万円
    決算月 2月
    代表者 分部 至郎
    本社所在地 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目15番21号
    平均年齢 37.7歳
    平均給与 629万円
    電話番号 03-5410-3861
    URL https://ray.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1136094

    レイの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。