この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界知識0でも入れてしまうので業界知識0なら営業にでもなっておけば取り敢えず技術者よりは給料が良いのではないでしょうか。
【気になること・改善...続きを読む(全113文字)
株式会社レイ 報酬UP
株式会社レイの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は180〜2300万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社レイの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社レイで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
業界知識0でも入れてしまうので業界知識0なら営業にでもなっておけば取り敢えず技術者よりは給料が良いのではないでしょうか。
【気になること・改善...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
会社の規模が安定している分、
ボーナスや昇給率は、
ある程度は見込める状況。
よって、年次が行った時に楽出来るポジションを築いている人も多いと...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
残業時間が評価の対照となっていたので、残業代で稼ぎながら評価される点は良いと思いました。個人的に評価について社長と話できるので、目標設定、スキ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
良い点とは言えないが、残業代で稼げる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は存在していたものの、どのように評価されるのかは不透明だ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
現場に直行直帰する時など、タイムカードが押せない時は、8時間働いてなくても、働いているようにしてくれる制度がありました。でも逆もあります。8時...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
前職の時から比べて上がりとても良かったと思っています。また毎年少しずつではあったが昇給していきました。ここもよかったです。
【気になること・改...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
残業代は一定時間超過するとポイント性でもらえる点。
ただし新卒のみでキャリアを積めば裁量労働制となる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は不明瞭
マネージャーも把握しておらず、主観的フィードバックが行われる
ノルマ達成してもチームと会社の業績...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
悪くはないが良くは決してない。
他を知らなかったため、「こんなものかな?」と思っていたが、20代後半になるにつれて、しんどくなってくると思う。...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
グループ内にイベントやポスプロ、メディア制作部隊などが揃っているためアウトソースに頼らなくても完結できるだけの環境が整っている点では他社と比較...続きを読む(全486文字)
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【良い点】
一般の方が認知しているCMやイベントに携わることができる。特殊な仕事という認識があるので、本当にこういう仕事が夢としてあった人には天国なのかも...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
現場のスペシャリストが多いので日々熱気に溢れている。職人気質が多くクオリティの高い質が得られる。比較的現場以外の出勤にルーズな会社である。
【...続きを読む(全183文字)
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年収は他の同世代と比べて低かったと思います。年1回の昇給がありますが、私が在籍していたころは業績が悪く、給料が毎年下がっていきました。そのような点から退職...続きを読む(全155文字)
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IPO直前のころに在籍していたため今は分かりませんが
業務領域も広く自由な社風でした。
システム部隊は全国に案件を持っているため、国内出張が多いと思わ...続きを読む(全152文字)
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給料は安いがイベント現場やコンサートつツアーのケータリング宿泊に加え、出張手当があるので実家暮らしであれば地方ではめを外さなければ貯金できると思われる。現...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
広告の映像が主なので安定した仕事はあるので廃れることも無い。
独立するまでに色々な人脈も作れるのでどちらかといえば、自身の成長には適している。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
使用するソフトの使い方などは自分で勉強していくので向上心があれば勉強していける。
早く仕事が終わった時は自主練もす...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
放映されている映像にかかわれるので映像自体が好きなら進んで行動しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
周りに馴染めないとやりたいこ...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は最低元はあるのでうまい具合に活用していけると楽になると思われる。
社内制度は使ってる余裕がなかった。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修も半端な状態から作業に入れられることがあったので、最初だけでもしっかりと研修をさせてほしいと感じる。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
映像の仕事に着くのであれば勉強になると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人とのコミニケーションが取りにくい人もいるのでうまく適応...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体に言えることだが、帰るのが遅くなりがちで帰れないことも多々あるので体調管理に気をつけないといけない。
仕事...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やはり仕事の量がかなり多くなっていまして、それに対応するのが大変でした。
またそれが当たり前になってしまっているの...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
有名な実写CMに携われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
メインコンポジターになるための試験があり、これに受からなければやりがいのな...続きを読む(全379文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず、業務の終業時刻は全く読めないです。早く終わることもあれば、終電近くまで残ることもあ...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
評価制度については、目標を達成して結果さえだせばインセンティブ支給で評価されるのでわかりやすくていいと思います。勿論思うような結果が出ないこと...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
現在はわかりませんが、入社一年目は残業時間分すべてに残業代が支払われる仕組みでした。そのため、今から考えると新卒にしてはそれなりの金額の給与が...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
当時はどこのアニメ制作会社でも固定給を支給されることはなく、どこも出来高だったので数万でも大変ありがたかったです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価がデータベースで数値かされたものがすべてなので、うまくても一切評価されない。
なので何も考えずに作業するのが一...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
中途入社時に前職の年収を聞かれた。実際入社してみると賞与ありで同じ年収だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
どのような点で評価され...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
昇給は毎年あります。年収は業界の中だと多い方だと思います。頑張っている社員にはそれなりの評価があります。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
業界内では比較的高い方だと思う。
評価制度もしっかりとした基準があり、半年に1回の面談がある為自分の目指す方向性や今後についてもリアリティを持...続きを読む(全290文字)
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【良い点】
初任給高い。
インセンの計算が分かりやすい。
休まず出勤したり、ノルマ達成で安全の支給率が高くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全161文字)
年収は一般的な平均年収よりも高いし、賞与もきちんと年2回出る仕組みがある。評価制度は、最近実力主義的企業にするために新しく自己目標の達成に向けた取り組みの...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく安いです。賞与はコロナが発生してから一切出ていません。(出ていたときもかなり少額で...続きを読む(全526文字)
会社名 | 株式会社レイ |
---|---|
フリガナ | レイ |
設立日 | 1981年6月 |
資本金 | 4億7100万円 |
従業員数 | 407人 |
売上高 | 112億2200万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 分部至郎 |
本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目15番21号 |
平均年齢 | 37.7歳 |
平均給与 | 597万円 |
電話番号 | 03-5410-3861 |
URL | https://ray.co.jp/ |
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