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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の社員同士の協力意識が低く、下につくものにとっては上司は選べないため昇進に関しては運によるものが大きくなる...続きを読む(全177文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社共同テレビジョン
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社共同テレビジョンの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社共同テレビジョンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の社員同士の協力意識が低く、下につくものにとっては上司は選べないため昇進に関しては運によるものが大きくなる...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ディレクターは暴力、無理な仕事のおしつけで新人をいじめてくる。
上司たちはほとんどがダメ人間ですが、仕事としてのやりがいはあるでしょう。
テレビを制...続きを読む(全288文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
管理職の方は、積極的に声を掛けて下さいます。今どんな状況でどこが大変かや人数が多いのにもかかわらず気に掛けてくれて、「がんばってるなー」と評価してくださ...続きを読む(全161文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年1月31日【良い点】
派遣なので日テレアックスオン自体の福利厚生のことは分からないが、雇用形態にかかわらず日本テレビの社員食堂やコンビニなどの施設を使えるので、その...続きを読む(全86文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2024年11月30日【良い点】
マスメディアなので影響の大きさを考えると、それがイコールやりがいになると感じている。自分の考えが反映されると快感である。
【気になること・改善...続きを読む(全181文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年12月9日【良い点】
ワークライフバランスは概ねいいほうだと思います。部署...続きを読む(全70文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年1月25日【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
毎週ではないものの、土日も稼働しないと仕事の間に合い的に難しいことがどうしてもある。
土日に急に...続きを読む(全166文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年1月19日【気になること・改善したほうがいい点】
基本、年次中心の評価規定。年に一...続きを読む(全79文字)
ドラマから、スポーツ中継までさまざま関われる
ドラマ班でAPになると、俳優のキャスティングに携わることができる続きを読む(全56文字)
視聴率の良し悪しは給料に影響しないと言っていた
テレビ中継班に所属した場合、スポーツを近くで見ることができ臨場感が味わえるらしい
報道番組班に所属した...続きを読む(全101文字)
シフト制であり、土日は休みになる可能性が高い
続きを読む(全24文字)
二か月間の新人研修の後、配属された部署でまた研修がある続きを読む(全27文字)
産休・育休を利用している社員が多いと言っていたため、働きやすいのではないか続きを読む(全37文字)
フジテレビ系列の番組制作会社であるため、全国放送されるような番組制作に携われる。続きを読む(全40文字)
フジテレビの今後の動向にもよる。ただ、フジテレビの番組だけでなくNHKの番組製作を行っていたりするので、倒産の可能性は低いかと思われる。続きを読む(全68文字)
テレビ局員と比較すると収入は下がる。ただ制作会社としては高い方だと思う。続きを読む(全36文字)
共同テレビ出身で監督として活躍されているかたがいることなどから、良い環境で学べ、ステップアップできるようだ。続きを読む(全54文字)
説明会を聞く限り、女性社員も多く、働きやすい環境のようだ。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
在籍している社員は、一言で言えば「おせっかいなほど熱いプロ集団」です。バックグラウンドは多様ですが、根底には表現者や専門職に対する深い尊敬の...続きを読む(全628文字)
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【良い点】
ユニークで面白い人が多い。中途の社員は多様な職歴の人がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が休みの日も働いており、休みを取り...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
コミュニケーションはしやすい。管理職に対して意見も言いやすい。ストレスなく業務には取り掛かれる印象。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
社員同士の距離が近く、困った時には自然と助け合える雰囲気が私にはとても助かっています。【大家族主義】ってどういうこと?と思いながら入社しまし...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
これは上司によってかなり変わる。前の上司は確認しながら相談しながら気にかけてくれたため働きやすかった。自分の上司が仕事ができない人だった時、...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
はなしやすいにつきる ほかのところはどうかはしらないけどうちのぶしょのにんげんかんけいは悪くない
【気になること・改善したほうがいい点】
融...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
違う部署でも、気の合う人と仕事をすると、楽しかった。
特にエンタメ業界のため、華やかな仕事もあった。その気になれば成長できる環境だと思います...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
ロケも映像編集も個人的にやっている感じ。たまに気遣って上司がご飯に連れてってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
意思疎通が取れ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
ハラスメント基本ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善しようとしない。ワークフローを改善することに抵抗あるマネジメントですので...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の教育はまだ手が届いていない感じが正直ある。お局タイプでみんなから煙たがられている人もいたりするが、結局は...続きを読む(全138文字)
| 会社名 | 株式会社共同テレビジョン |
|---|---|
| 設立日 | 1958年7月 |
| 資本金 | 1億5000万円 |
| 従業員数 | 184人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 石原隆 |
| 本社所在地 | 〒104-0045 東京都中央区築地5丁目6番10号 |
| 電話番号 | 03-3547-4800 |
| URL | https://www.kyodo-tv.co.jp/ |
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