この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
オンラインの学習サイトで興味のある講座を受講することができた
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発という点では、特にこれといっ...続きを読む(全91文字)
マカフィー株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、マカフィー株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にマカフィー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
オンラインの学習サイトで興味のある講座を受講することができた
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発という点では、特にこれといっ...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
Linkdinなど、学習ツールは提供されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが、自分がいたところはあまりキャリアアップ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
年齢層も高く、レベルの高い人が多いのでそういった人から自分から積極的に学びに行く姿勢があれば、学ぶことも多いかもしれない。
【気になること・改...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
自分からいろいろと率先してやろうとすると、スキルアップできる環境ではあると思う。ただ、受け身だと全くと言ってよいぐらいスキルは上がらない。外資...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
仕事が忙しいぶん、スキルアップも自然とついてきます。ただ自分から積極的に取り組む必要はあります。先輩社員の方々がスキルが高い人が多いため、出来...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
アメリカ本社からコアなスタッフやマネージャーが来て、最前線の状況や方針を聞ける場があって良かった。コンサル経験者の社員が経験値の提供をする講習...続きを読む(全177文字)
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研修時には、先輩と動向させていただき、OJTで仕事を覚えていき、営業部隊に配属された。パートナーとの案件管理のマキシマイズをはかるとともに、旧製品から新製...続きを読む(全229文字)
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プレゼンテーション研修、製品研修が入社一年前後の社員に多く提供されており、活用することで理解が進むと思われるが、日々の業務に追われ、消化不良になっているこ...続きを読む(全201文字)
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コミュニケーションスキル向上のためのアサーティブ研修などあるが、会社としてやっていますという取り組みを示すためのもので、特に有益だとは思えない。休みの日に...続きを読む(全187文字)
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IT関連技術ほぼ全般にわたるのオンライン トレーニングへのフリーアクセスやオンラインブックショップでの技術関連書籍へのフリーアクセスを社員全員に提供してい...続きを読む(全156文字)
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現在はどうなっているか分かりませんが、私が就業していた当時、社員の育成システム、スキルアップ支援制度などは全くありませんでした。当時はまだ出来て数年目だっ...続きを読む(全162文字)
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製品知識スキルupはE-ラーニングで全て実施。基本は英語である。ラボルームもあり意欲的な社員は自由にテストできる環境である。身に付けたスキルは同業他社でし...続きを読む(全234文字)
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訳の分からないトレーニングは何度かあった。アサーティブなど。またマネージャー研修もあったが、土日参加で、外部講師が派遣されてきた。ビジネスに直接影響するよ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
オンライン英会話の全額費用補助があったり、コロナ化はいち早く在宅勤務に切り替わり、在宅勤務手当も支給されました。
団体保険や確定拠出年金等の制...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
コロナ化以降は在宅勤務ができたので、通勤不要で体力的にも楽になりました。ツールを使用しての非対面コミュニケーションの方がやりやすかったので、ス...続きを読む(全218文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
所属先にもよるかと思いますが、外資系企業で言われがちな「フラットな人間関係」といったさっぱりした感じは特に感じなか...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性の役職者も多数いました。性別による不自由さは感じませんでした。ダイバーシティ教育のようなものも定期的に行われていて、意識は高かったと思います。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
会社都合となり、パッケージは標準的かつ十分だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍で採用された人事のためか、人事も退職の手...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
買収・合併、ブランド変更などがあり、不安定。経営陣からの情報も十分とは言えない。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
一般より高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な評価基準がない。上司との相性で変わると思う。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
部署にもよるが、必要以上に追い込まれることはなく、自身で目標を立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
直属のマネージャーが不在と...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
新入社員で配属後は部署内の先輩が専属で教育にあたり、先輩後輩間でのコミュニケーションが取りやすい環境となっている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
定期的に試験があり合格すると時給が上がっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
試験の頻度、項目が多く覚えるのが大変だった。アルバイ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
新卒・中途に関係なく本社で2ヶ月間の研修があり、現場に配属された後も社員の成長度合いに応じて独り立ちの時期が決まるので短期間で知識技能を詰め込...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
どこの企業にも言えることだと思いますが、営業所によって働く人間や担当、扱う製品が異なるので当たり、ハズレはあり良い営業所であれば成長できると思う。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
教育マニュアルは、しっかりとある。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育マニュアルをただ学ぶだけ。何かあるとiPadで調べる、そのスタ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
全体的に研修制度はしっかりしていると思います。またeラーニングもあり、自己研鑽したい人にとっては良い環境かと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
入社当時の研修は3ヶ月あり手厚い。ビジネスマナー、製品知識の習得、先輩に同行してのOJTなどを行う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
メンターメンティー制度などで後輩スタッフを持つ事で、マネジメント力なども養う事ができる。また主に入社後は現場スタッフとして量販店等での稼働にな...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
ジョブローテーションもあり、様々な業務を経験することができるので色々チャレンジしたい方には良い
【気になること・改善したほうがいい点】
4月に...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
資格取得や自己啓発、健康管理などで補助金等が利用出来ます。研修会も入社経過年次で開催されていたり、PCスキルについても全社的なナレッジ共有が行...続きを読む(全131文字)
会社名 | マカフィー株式会社 |
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フリガナ | マカフィー |
設立日 | 2004年7月 |
資本金 | 4億8000万円 |
従業員数 | 430人 |
売上高 | 162億4800万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 栗山憲子 |
本社所在地 | 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1丁目13番2号第一生命日比谷ファースト |
電話番号 | 03-5428-1100 |
URL | https://www.mcafee.com/ja-jp/index.html |
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