この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
比較的に時間の融通がきくことが多くフレックスで活動できる場合がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
IQOSの販売数の達成率で評価が...続きを読む(全237文字)
フィリップ・モリス・ジャパン合同会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
比較的に時間の融通がきくことが多くフレックスで活動できる場合がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
IQOSの販売数の達成率で評価が...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
自分の目標数値の進捗状況に応じて有給休暇を設定できることです。
【気になること・改善したほうがいい点】
当初、土日祝日休みでしたが、体制が変更...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
仕事が簡単な割には年収は高いと感じていました。ほとんどの方が中途入社ですので平均的に給与も初年度から年収500万円ぐらいもらえていると思います...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
業務達成までの期限は決められているが、期限内であれば自分のペースで行うことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
販促キットの展開...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
エリアにもよりますが平均して長期間勤務されている方が多く、丁寧に教えてくれるので業務内容の把握には苦労しないかと思います。
【気になること・改...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
自宅からの直行・直帰なので非常に時間配分がしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
今はもうないかもしれませんが、自動販売機などの販促...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
性別が業務内容に影響しない
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社員の数が圧倒的に多いので、採用時点での割合を増やすべき。
販促ツール...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
規制や税率の引き上げなどで事業的に将来性がなさそうに思えるが、
時代や状況を先取り製品開発を行っているので安定して儲けれる企業だと思います。
...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
競合他社に先駆けて加熱式タバコを導入しており加熱式市場の優位性が高く、ユーザーもタバコメーカーでは1番多い。
日本たばこ産業のシェアを抜いてい...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
上司に辞める再、残りのの有給休暇日数を逆算して退職日を自分で決められました。
その際、他の同僚は私傷病休暇を含めて休んでましたが、私の場合は却...続きを読む(全512文字)
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【良い点】
上層部に女性マネージャーもいて、外資系らしく男女平等に上に上がれるチャンスはありそう
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間をはじめ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
お給料が高いので、そこだけは良い点と思える
【気になること・改善したほうがいい点】
労働環境が、過酷で帰ってからの事務処理や休日もろくに取れな...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上から降りてきた目標数値を達成するのが当たり前となっている。その為エリアの特性を無視した仕事をしないといけない事も...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
営業職でも、出産・育児休暇の制度を使い長年働いている方もいる。また、フルフレックスなので、仕事の合間に夕飯の買出しをしたり、病院に行ったりと自...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
入社理由は、私が住んでいるエリアの中では高所得だった為。入社後もそれは変わらず、減給もない為安心して暮らせる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
形式的表面的には「客観的」かつ「自己申告」制による評価と言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際は自己申告目標について上司から無...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
性別による差別は、本社や支社では全く無い。現場では、稀に、男尊女卑的な考えを持つ古株がいるが、本当に稀。どちらかと言うと、取引先や競合企業担当...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
有給とは別に疾病休暇もあった気がします。福利厚生は今まで働いた企業の中でもかなりいい方でした。有給は年末年始にまとめて取られる方が多く、10連...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
男女の区別が無く、特に女性の方が優遇されているかもせれません。現場は女性が少ないのと、女性比率を上げたいというのが重なり、評価も優遇されていた...続きを読む(全165文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現在のたばこ市場において、加熱式というカテゴリーではトップに君臨し続けているものの
紙巻たばこの成長性は見込めない...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
有給は絶対に取得でき、当日の申請でも嫌な顔をされることはまずないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマのための休日出勤が慢性化...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
年収は高くないが安定している会社だと思います。為替変動しますので日本の景気が悪くても関係ありません。また、営業所でチームで動くので困った時も助...続きを読む(全487文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みを取得することは自由に取ることが可能だが、大型連休や土日祝日での出勤が必要となる。理由としては、営業成績を効率...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
年収はについては一般的な起業よりは水準は高いと思う。地方だろうが首都圏だろうが、同じようにもらえるので、その点はいいと思う。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
研修やスキルアップに対して、会社としては多くのことを提供していただけるので、求めていけば、多くのことを学ぶことができると思う。続きを読む(全69文字)
会社名 | フィリップ・モリス・ジャパン合同会社 |
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フリガナ | フィリップモリスジャパン |
設立日 | 1985年3月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 1,945人 |
代表者 | ポール・ライリー |
本社所在地 | 〒100-0014 東京都千代田区永田町2丁目11番1号山王パークタワー |
URL | https://www.pmi.com/markets/japan/ja/company |
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