岩通計測の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
一般的な給与体系であった印象です。
賞与も業績や成績によって評価され支給されておりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあり...続きを読む(全80文字)

【良い点】
一般的な福利厚生に加え、当時は社員食堂があり、安価でランチを食べることができましたが、現在は分かりません。続きを読む(全59文字)

【良い点】
特にギャップはありませんでした。
在籍していた部署の建物が、本社のものに比べて古くなっており
オフィスやトイレが暗かった印象です。続きを読む(全71文字)

【良い点】
親会社はどうだったか分かりませんが、計測事業は好調で、ある程度の名があることから今後も売上を伸ばせるのではないかという印象です。続きを読む(全70文字)

【良い点】
始業前に製品知識深めるため勉強会はありました。（強制ではなかったです）新しく入った人にとっては助かる仕組みでした。続きを読む(全63文字)

【良い点】
製品に対する知識フォローアップで、週に数回始業前に勉強会がありました。また、部署にもよりますが社員の距離が近く、分からないことがあれば相談で...続きを読む(全132文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は男性比率が多く、アシスタントや派遣で女性が数名いらっしゃいました。管理職は男性のみだったと思います。続きを読む(全73文字)

【良い点】
人によりますが基本的に残業は多くなかったと思います。
有給も事前に申請をすれば問題なく取得することができました。
休日の連絡もほぼなく、ワー...続きを読む(全192文字)

【良い点】
大手のお客様がメインになりますので、社内、取引先も良い人が多い印象です。落ち着いて営業をされたい方はやりがいがある会社に感じます。また、わか...続きを読む(全188文字)

【良い点】
コミニケーションはよく取ろうと動いている。
相談事に関しては親身になって話を聞いてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
その後の回...続きを読む(全110文字)

【良い点】
現場の方と仕事をすればスキルが身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部になればなるほど何もできない人になっていく。
現場に...続きを読む(全258文字)

【良い点】
昇進すると給料は上がるが責任問題が増大する。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進と責任の比率が割に合わない
ノー残業を歌ってはいる...続きを読む(全88文字)

【良い点】
管理職になるとボーナスが多く支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
株式会社マイスティアという会社は請負業務・派遣業務がメイン...続きを読む(全239文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司の懐に入り込み、どれだけ気に入られるかで昇給が決まります。
昇給等の試験はありませんので、自分のごまスリ次第です。続きを読む(全79文字)

【良い点】
人としていい人が多いと感じる。その分業務はゆっくり進んでいる気がする。
本当に優秀な人はどんどん他の会社に転職している気がする。
ただ給料も...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
体調をくずしてしまい、休職させてほしいと管理職に言ったことがある。
ちょうど2カ月前に同じ部署で他の社員が退職し...続きを読む(全256文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プレイングマネージャーがおおい。
管理職の残業時間が著しく多く大変そうなので、管理職を目指す意欲が無くなってしまう。続きを読む(全78文字)

【良い点】
上司と仲良くなれれば上にも進みやすいです。コミュニケーション能力さえあれば成績は関係ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
社...続きを読む(全122文字)

【良い点】
営業は課長、センター長、あと記憶がただしければエキスパートと呼ばれる役職があります。管理職の方は２００名近くのエンジニアを見る必要があるので...続きを読む(全111文字)