回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎年昇給があった。
上層部に気に入られれば大幅な昇給もあります。
気に入られるか、結果を出し続けていればわりかしポンポン昇給するイメージでし...続きを読む(全197文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社九州屋
株式会社九州屋の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜530万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社九州屋の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社九州屋で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
毎年昇給があった。
上層部に気に入られれば大幅な昇給もあります。
気に入られるか、結果を出し続けていればわりかしポンポン昇給するイメージでし...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
給料と賞与は小売業の中ではしっかりもらえる方かと思います。(残業代分はきっちり働かされます)評価も年2回行われており、昇級のチャンスはあります。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
基本的にはシフト制なので、希望とかなければしっかりと組み込んでくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、どうしても小売業な...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
残業代全額支給
【気になること・改善したほうがいい点】
面談があって説明してはくれたものの後から入ってきたできない人と同じ給料になるのがかな...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
辞めていく人が多く、評価して役職を付ける事が多かった。また、店舗の売り上げが悪ければ店長から主任に降格するが、給与は店長給のまま働ける。
【...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
賞与などは、しっかりしていましたが、上司(店長)の判断だけで評価をされてしまうので、努力が実らない場面が多々ありました。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
賞与があるのはよい。
当時は業績連動がなかったような気がするが今はわからない。あった方がモチベーションは高まるだろう。
【気になること・改善...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
野菜が社割で買える
店舗にもよると思うがそこそこ覚えると自分の基本さえ押さえれば自分のやり方で構わない
お客様と対面で販売できるのでコミュニ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
基本的に生え抜きより中途の方が給料はいいです。
上層部に気に入られれば給料の交渉もできると思います。
実際に上げてもらえました。
【気になる...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
アルバイトとしては時給は悪くないはず。激務と呼べるようなことはほとんど無いです。以前はアルバイト・パートにも数千円の賞与があったが今現在はな...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
やる気さえあれば、早い段階で店舗を任せてもらうこともあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がつかないと給料水準は低いと思う...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
上司に気に入られれば、出世が早い。
チャンスがあればすぐ担当者になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
大型店にいると環境はそれな...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
頑張れば店長まではなれる
やる気と気合と根性次第。
店舗によっては早番遅番がしっかりある。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
創業者の行動力、人間性に憧れる。また小売業の弱点、労務管理は改善しようと会社全体から見られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
関東...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
評価が曖昧なので、役員に気に入られれば昇進がはやい。
女性でも男性でも、やるきがある風をみせて自己アピールが上手い人は是非挑戦してみると良い...続きを読む(全246文字)
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中途採用者は入社後、給料が上がる事はまずないです。人事権のある人の好き嫌いがもの凄く激しい。ある部門のバイヤーは自分のお気に入りの女性社員のひいきが凄く...続きを読む(全158文字)
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給与は基本給+みなし残業で25万ほどでした。ボーナスは基本給一か月分が夏と冬の年二回。
入社数年目で年収は350万程度でした。通勤手当は公共機関であれば...続きを読む(全187文字)
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給与、賞与共に不満足。勤務地によって役職手当の金額すら差がつく。
一部役員クラス、部長職相当は高額の報酬や給与を得ているものの、
現場スタッフは昇給...続きを読む(全184文字)
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数字を上げた人には昇給、賞与や一時金で還元する仕組みがあるのは良い。
昇進は上司に認められるかのみ。キャリアは店舗で頑張るしかほとんど道がないので
...続きを読む(全183文字)
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給与水準は、やはり小売業で、有名チェーン店でもないですから低いと思います。高校卒業者の初任給は、もし一人暮らしなら生活がなりたつのかと疑問に思えるような...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
基本自由にやれるし、業務も効率化されているので、ある程度慣れてきたら発注担当者にはわりかし早くなれる環境だと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
業界内では休みを取れてる方だと思う。
ただ時短勤務や育休などの理解は無かったかなと。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によって...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
パートタイマーやアルバイトとして勤務する従業員については、原則として配属された店舗での勤務が継続されるため、勤務地の異動が発生することはほと...続きを読む(全439文字)
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【良い点】
・食材の知識が自然と身につくので、旬の野菜や果物、調理法などが学べる。
・お客様との会話が楽しい 。常連さんとのやりとりやおすすめ提案など...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
青果の知識は入社後の研修で一通り学べます。店舗配属後も店長・先輩から1から教えてもらえます。上長も定期的に店舗に顔を出してくれるので、風通し...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
本社の方はちゃんと話を聞いてくださいます。人事に仕事に関する不安や悩みを相談したら迅速に対応してくれます。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも産地の天候・収穫状況・メディアに左右される商材です。
同業他社も多く、会社として突出したオリジナリテ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
月9日休みのうち3日ほどなら希望休も通ります。
就業時間はシフト通りに回るので、予期せぬ残業は発生しにくいかと。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
申請すれば社宅を借りれます。家賃の負担が減るので、入社直後は順調に貯金できました。通勤手当も全額支給されます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
単純作業系の業務が多いため、やりがいなどは感じずらい。
しかし、人がいい方が多いので和気藹々と臨める。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
給料は高い。ただ休みを犠牲にして給料が上がっているだけだと思う。能力関係なく給料大して変わらないのに役職持ちになる場合がある続きを読む(全68文字)
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【良い点】
安定して高い時給をいただけた。深夜手当でさらに収入を伸ばすことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は15分刻みだったこと。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
その地域の最低賃金で働く。数年働いていたが時給が上がるのはその地域の最低賃金が上がった時のみ。たまたまかもしれな...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
評価はしっかりと数値化されていました。人事部がきちんと見える化していました。年功が低くても、スキルが高ければ評価は得られます。
【気になるこ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
契約社員のため時給制であり、良い点は見当たらない
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員ではアルバイトとほぼ同じ額面しか月給をいた...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
パートは低い。正社員は高め。
パートでも賞与ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与1回しかあらず、他の会社と比べると正社員は低...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
同じ年代の周りと比べれば給与は高いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は全て店長やその上次第
どこで何が評価されてるのかわか...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
それなりにもらってはいた。
仕事の割には額を貰えるので、普通に生活する上では困ることはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
働いてる時は何も思わなかったのですが昇給はなかったような。
賞与は入社して3年くらいは少額ですが出てましたが、先輩社員から「3年すぎたら出な...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
毎年の昇級制度はあり勤続年数重なれば重なるほど増えていく。
ボーナスも夏と冬の2回もらえ、業績がいいと冬に2回目のボーナスが出たりもする。
...続きを読む(全245文字)
| 会社名 | 株式会社九州屋 |
|---|---|
| フリガナ | キュウシュウヤ |
| 設立日 | 1974年11月 |
| 資本金 | 2億7725万円 |
| 従業員数 | 388人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小林拓 |
| 本社所在地 | 〒192-0361 東京都八王子市越野24番地の1 |
| 電話番号 | 042-676-3111 |
| URL | https://www.kyusyuya.co.jp/ |
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