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株式会社日刊自動車新聞社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日刊自動車新聞社のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日刊自動車新聞社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日刊自動車新聞社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日刊自動車新聞社の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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4.9
入社後のギャップ
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退職理由
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2.3

日刊自動車新聞社の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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日刊自動車新聞社の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社日刊自動車新聞社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年2月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 校正 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
挑戦する意欲があれば色々経験できると感じた。
さほど進んで意欲がなくとも、〇〇をやらないか、など聞かれるので挑戦し易さはある。
【気になるこ...続きを読む(全195文字)

株式会社日刊自動車新聞社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年5月3日

回答者: 社員・元社員 男性 8年前 記者・ライター 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的にそのひと任せ。よく言えば究極のオンザジョブトレーニング。悪く言えば放ったらかし。結果として社員のスキルが相当差があるのが実情。最近で...続きを読む(全238文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日刊自動車新聞社の 他のカテゴリの口コミ

株式会社日刊自動車新聞社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新聞業界は斜陽産業であることは明白。
デジタル化を進めようとしているが、新聞広告に比べ、デジタル広告は単価が低い...続きを読む(全389文字)

株式会社日刊自動車新聞社の口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新聞広告の法人営業
自動車業界は裾野が広く、製造分野では完成車メーカーから大型車メーカー、部品メーカー、アフターマーケットでは自動車整備から...続きを読む(全224文字)

株式会社日刊自動車新聞社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年9月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 校正 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ゆったりとした環境ではあったため、仕事はしやすく、環境はよかった。
また、何か問題があってもフォローがあり助かった。
何もする時間のない時は...続きを読む(全180文字)

株式会社日刊自動車新聞社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年6月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前とのギャップがなく、慣れるまでは大変だが先輩方から直接教わることが多いため困ったことはすぐ頼れる環境にある。
【気になること・改善した...続きを読む(全144文字)

株式会社日刊自動車新聞社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年6月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ライフイベントごとの制度もしっかり整っており、安心して働ける。若手については、住宅補助があるため一人暮らしの人は助かっているのではないか。続きを読む(全75文字)

株式会社日刊自動車新聞社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年6月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々と経験値を積んだため、他の業界や気になる業界に出会ってしまうと転職を検討してしまった。新聞業界自体、厳しい部分ではあるのと業界紙より他の...続きを読む(全90文字)

株式会社日刊自動車新聞社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年6月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
四半期毎ではなく、半期ごとに目標設定し、振り返る。上司との面談も行うが、基本的に上司によるため面談も形式上となることもある。ある程度明確にわ...続きを読む(全148文字)

株式会社日刊自動車新聞社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年6月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる人はどこまでもこだわってやると思うが、無理強いはなく原稿さえ書いてくれれば。と言うような感じ。
残業自体も個人の裁量になるため、しっかり...続きを読む(全129文字)

株式会社日刊自動車新聞社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年2月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 校正 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に何か言われることはなく、休みたい時に休みがももらえた。
忙しい時期はこちらも気にかけて休まないが、忙しいと言ってもそこまでの忙しさはない...続きを読む(全230文字)

株式会社日刊自動車新聞社の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年2月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 校正 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新聞社であるため、文章やメディアの経験ができる点はよかったです。
業界への足がかり的な感じとしては、よいのではないでしょうか。
ただ、その先...続きを読む(全101文字)

広告・マスコミ(新聞)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社京急ステーションサービスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2026年1月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 運輸関連 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無し。無意味な研修ばっかだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
胡散臭いマナー講師にウン十万払うならほかにやることがある。メンツし...続きを読む(全84文字)

株式会社JSコーポレーションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
OJT中心の教育制度で、営業系の部署に限っていえば、先輩社員や上司への営業同行をしながら都度レクチャーを受ける形だった。会社自体が人柄を重視...続きを読む(全235文字)

株式会社読売新聞大阪本社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒採用は、入社後1.5ヶ月の研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全にOJTで、1〜2つ年次が上の先輩との警察取材から始...続きを読む(全95文字)

株式会社読売新聞大阪本社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会

記者職は1年目は地方配属、その後は本社に戻るか地方で記者を続けるかとのこと。続きを読む(全38文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 続きを読む(無料)

    株式会社北國新聞社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 記者・ライター その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良くも悪くも、習うより慣れろの方針。手取り足取り教わりたい人は不向きだと思います。ある程度自分の裁量で動きたい人にはおすすめできます。
    【気...続きを読む(全182文字)

    株式会社リフォーム産業新聞社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年11月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    小さい組織なので自分から動いていかないといけない風土ではある。ただ聞けば、皆さん丁寧に教えてくれる。続きを読む(全56文字)

    株式会社読売新聞大阪本社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年11月28日

    回答者: 社員・元社員 男性 12年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    取材力や発信力、企画力など、定性的な評価が重視されている。年功的な側面はあるが、若手にもチャンスが増えるような評価体系に移行しつつある。上司...続きを読む(全123文字)

    株式会社上毛新聞社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月26日

    回答者: 社員・元社員 男性 2年前 編集者 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    社としての教育体制はほとんど期待できない。記者として大成するかしないかは、個人の能力はもちろんだが、配属先の上司...続きを読む(全141文字)

    株式会社毎日新聞社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年11月24日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    若手でも現場取材を任され、実戦で学ぶスタイル。研修はあるが、実務で鍛えられる割合が高く、現場への適応がカギとなる。続きを読む(全57文字)

    この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社朝日新聞社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年11月24日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    若手でも現場に出され、実務で成長する環境。研修や留学制度も整っているが、第一線で成果を出すプレッシャーが強い。続きを読む(全55文字)

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    日刊自動車新聞社の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社日刊自動車新聞社
    フリガナ ニッカンジドウシャシンブンシャ
    設立日 1929年2月
    資本金 2億4000万円
    従業員数 128人
    決算月 3月
    代表者 花井真紀子
    本社所在地 〒105-0012 東京都港区芝大門1丁目10番11号
    電話番号 03-5777-2351
    URL https://www.netdenjd.com/
    NOKIZAL ID: 1313975

    日刊自動車新聞社の 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。