綜合臨床ホールディングスの評判・口コミ一覧（全28件）

【良い点】
基本的な物は揃っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇はあるものの、実際取れるかは別問題で業務調整をもっとどうにかして欲...続きを読む(全194文字)

【良い点】
ノー残業デーはきっちりと守られていたり、残業はしないよう厳しく言われていました。ただ社員のためというよりは、経費削減的な感じで、業務量は変わ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
グループ全体で女性が半数以上の会社でしたが、女性は中間管理職止まりで、上級管理職は中年男性が多数派。そのためサバサバ系でも可愛い系でも「おじ...続きを読む(全249文字)

【良い点】
グループ全体で社員の半数以上が女性。そのため制度は手厚く整っていたし、先進的だったように思います。活用も推進されており、産育休後の復職者も多...続きを読む(全203文字)

【良い点】
色んな治験を担当できるので、そのような環境を望む人にはうってつけな環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
1施設を1人だけで任される...続きを読む(全188文字)

【良い点】
若い社員や転職してくる若手が多く、和気あいあいとしていて働きやすかった。上司も若いので、相談や話がしやすい環境でよかった。
【気になること・...続きを読む(全190文字)

【良い点】
未承認の薬と関わる仕事のため、最先端の情報に触れられる機会が多い。それだけに難しい部分ももちろんあるが自分が携わった治験薬が承認されると全て...続きを読む(全176文字)

【良い点】
フレックスタイムを採用しており、勤務時間や休暇をコントロールしやすかったです。また、女性の多い職場であることから、育児をしながらでも働きやす...続きを読む(全187文字)

管理者のレベルはそれぞれですが、優秀な人ほど退職してしまう傾向があります。優秀な方は自ら医療機関を担当しながら、10人程度(都心のオフィス)の管理をしま...続きを読む(全153文字)

勤務形態がフレックス制、クライアントである医療機関をチーム制でサポートしているので仕事をしながら出産・育児はしやすい環境です。
お子さんが小さくて保育...続きを読む(全170文字)

ここ数年SMOは大手4社程度に依頼が集中しており、その中の一社であるため安定的に成長をしています。2012年に業界1位の会社がデータ改ざん疑惑の事件を起...続きを読む(全162文字)

サービス業の中では平均的。ただ残業代家賃手当がないのがネック。目標達成について強く要望されるわけでもなく、達成できなくても基本はB評価をつけてもらえます...続きを読む(全243文字)

製薬メーカーを対象に提案を行う営業部と医療機関(病院やクリニック)を対象に行うサイトマネジメント部ある。スキルアップの仕組みはほとんどなく、個人の意識次...続きを読む(全187文字)

夏と冬に5段階評価で評価され、どこに該当するかで賞与が何ヶ月分になるか各々の賞与額が決まり、2回の評価で昇給額が変わる。目標を評価と同時に立ててそれに対...続きを読む(全206文字)

希望者全員というわけではなく、人数に制限はありますが、外部の研修(担当部署や上長から回覧されてきた研修が対象です。)は会社が交通費や参加費用を負担してく...続きを読む(全159文字)

面接ではアットホームな職場と言っていたが、
私の所では限られた人たちだけで和気藹々としていた印象。
女性が多いところでありがちなことは、
ここでも...続きを読む(全179文字)

教育体制の不備です。上の人間の、新卒を多く採る方針と即戦力になる中途が欲しい現場の間で乖離が生じており、オフィスごとの風通しも言われる程良くはなかったと...続きを読む(全410文字)

社員同士は可もなく不可もなくです。いびるようなギスギスした人はほとんどいませんが、決して和気あいあいしたアットホームな関係は作りにくいと思います。自分次...続きを読む(全183文字)

給与についてはしっかり手当金がついています。
女性が多く育児や出産のときの扱いもきちんとなされて取得もしやすい雰囲気であると思います。
昇進も自分次...続きを読む(全150文字)

患者さんに感謝される時が一番のやりがいを感じるポイントであると思う。
また、施設の医者やスタッフさんに必要にされるのもやりがいを感じる。
患者さんを治...続きを読む(全182文字)

フレックス制であり、自分で勤務時間がコントロール可能。
コアタイムも存在しない為、平日でも1日3時間勤務が可能である。
しかし、コントロールが自由な反...続きを読む(全166文字)

出産や育児において休暇はとりやすい環境であると思う。
職場復帰も十分に可能である。
女性が圧倒的に多い職場なので、女性の意見が通りやすいと思う。
担...続きを読む(全157文字)

上の人間がしっかりしていない。
人材の配置が的確でなく、人によって仕事量にかなりムラがある。
薄給でモチベーションがあがらない。
もっと受注に繋げろ...続きを読む(全162文字)

時期にもよるが、基本的に残業はそれほど多くはない。自分の裁量でスケジュールを組めるため、慣れれば休みたいときに休めるし、半休なども取りやすかった。自分が...続きを読む(全150文字)

休みは基本取りやすいです。
※この会社の唯一の魅力かもしれません。
ただ担当施設や担当試験等で毎週土曜出勤が必須だったり、
残業が多く発生する場合が...続きを読む(全226文字)