この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料の上がり幅は他社と比べて大きいと思う。入社時は、記憶になりますがコールセンターや販売業務をしているときは210,000円程度(残業なし)、...続きを読む(全192文字)
ユナイテッド&コレクティブ株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
給料の上がり幅は他社と比べて大きいと思う。入社時は、記憶になりますがコールセンターや販売業務をしているときは210,000円程度(残業なし)、...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
飲食店で働きたい人にとっては、すごいスピードで店長など責任者が行う業務まで携わる事ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
店内調理を...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
残業代は一分単位でる
【気になること・改善したほうがいい点】
募集要項時の休日に関しては、入りたては配慮してくれたのか休みが規定通りあったが、...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
入社前は月に9日は休めるように本部がチェックしたり、休めない場合は他の店からヘルプスタッフをお借りしたりし、きちんと休めるように調整すると強調...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
たくさん会社のために働けるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長やSV、管理職になると自分が休みであっても朝から連絡が来る。
...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
たくさん残っていた有給をほぼ使えたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
補助金をもらうために、4時間で退勤打刻を打たせて、実際は8時...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
入社前は成長中や若手登用という文言を用いて、新卒を多く採用していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用の際に見せる若手活躍のキラキ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
すぐ店長になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とりあえず現場に出しあとはやっとけスタイル。教育とは?という感じでした。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性で店長になっている人もいるが、店長になると休みが取れない事が多い。そのため、女性は働きづらい環境であると思う。...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは悪い。
なぜなら店舗に人がいないから、無論社員は欠員がでたら駆り出される。
昼と夜も営業して...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
事業を広めるスピード感が非常に速いと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
その反面従業員の苦労も考えずオープンをするので、圧倒的に...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日は社員が多く勤務している店舗しか融通が利かないのは当然だった。シフト制になるので休日は希望を申し出るがほぼ通る...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間が長く、改善までの動きが非常に遅い。過労で倒れている人いるがそれに対して何の報告もなくきちんと連絡がされて...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
現場職である料理長や店長、SV職に就いている(就いたことがある)人はいるようなので、できないことはない。本部職のほうが残業等は整っていそう(イ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
月に1回本部の人と面談があり、相談に乗ってくれる。上京してきた私には相談する人もいないので、話を聞いてくれるだけでも嬉しい。
【気になること・...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
コロナで大変だがなんとか基本給は支給されているので生活は保てている。以前はダメだったらしいが、現在は副業も申請すればできるようになっている。給...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
本社から目をつけられなければ特に問題はありません。
なるべく目立たないように、尚且つ売上もある程度のラインに達していれば目立つことはありません...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
検温などのチェックシートを出勤時に入力します。
入店時にお客さんにはアルコールをしていただくのは決まりです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
オペレーションが細かく決められているのでその通りにやっていれば問題はありません。決められた事だけをやっていたいと思う方には最適です。
【気にな...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
あくまで本社の方への感想であり、とてまありきたりな解答だが、相性だと思う。
コミュニケーションが取りやすさや、話しかけた時の返答の明るさという...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
本社勤務の方曰く、どんどん自分の意見を取り入れてくれるそうです。
設立年数がまだ短い会社なので、本社の人数と部署は少なかったはずです。
...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
他の飲食店に比べて収入は多い方だと思うが、賄いのある飲食店なら食費が浮くので、その辺を考えると高くはない
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全315文字)
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【良い点】
入社前
給料面の良さ 21万+残業代+役職手当+賞与
公休日数の多さ 月9日 年間111日
店舗仕込みの本格調理
【気になること・改善したほう...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
特定のドリンクやメニューの獲得率を競い、獲得率によって賞与や特典がもらえるキャンペーンはやりがいに通じる。営業職や売り上げをバンバンあげること...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
新卒で女性の割合が増えたと思う。本社では活躍しているイメージ。店舗ではきつくて続けられる人が少ないイメージ。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全192文字)
会社名 | ユナイテッド&コレクティブ株式会社 |
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フリガナ | ユナイテッドアンドコレクティブ |
設立日 | 2002年6月 |
資本金 | 5億9990万8000円 |
従業員数 | 110人 |
売上高 | 61億6800万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 坂井英也 |
本社所在地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町2丁目5番地1WeWork半蔵門PREXSouth |
平均年齢 | 38.7歳 |
平均給与 | 480万円 |
電話番号 | 050-30913557 |
URL | https://www.united-collective.co.jp |
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