ユナイテッド&コレクティブ株式会社の口コミ・評価

本社:
東京都
従業員数:
50人以上100人未満
URL:
http://www.united-collective.co.jp/
POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※口コミ・評点は転職会議から転載しています。

従業員による会社評価

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総合評価
3.6
成長性、将来性
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3.8
給与水準
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4.2
安定性
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3.5
仕事のやりがい
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3.7
福利厚生
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3.5
教育制度
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3.5
企業の理念と浸透性
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3.4

新着の口コミの一覧

ユナイテッド&コレクティブ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年8月11日

退職理由

回答者:
30代後半
男性
1年前
調理・料理長

【気になること・改善したほうがいい点】ISP戦略と言う戦略を掲げて、店内仕込み、店内調理を売りにしているけど、実際は既製品も使っているし、1店舗の社員は基...

ユナイテッド&コレクティブ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年7月1日

入社後のギャップ

回答者:
男性
5年前
販売・接客・ホールサービス

【良い点】接客の基本はできている人が多いと思います。何件は同業種を経験しましたが、良い方でした。アルバイトなら良いかもしれません。【気になること・改善した...

ユナイテッド&コレクティブ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年4月7日

退職理由

回答者:
男性
4年前
販売・接客・ホールサービス

【良い点】基本的に元気な人が多いです。体力がないと続かないのでそういった人が残るのだとおもいます。【気になること・改善したほうがいい点】業種的にありがちで...

ユナイテッド&コレクティブ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年1月26日

入社後のギャップ

回答者:
20代後半
男性
2年前
調理・料理長

【良い点】残業代は出るのでいいと思います。しかし時間数が決められていて無理やりその時間にしろと言われるのに人は使うなとよくわからないことをいわれます。【気...

ユナイテッド&コレクティブ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2015年8月11日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
40代前半
男性
2年前
調理・料理長
主任クラス

評価制度
ホール、キッチン社員共に売上(前年対比)、社員やアルバイトを育てる力量が主に評価対象になる。また他店舗へのヘルプを出せる人はマネジメント力が評価...