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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中間管理職の方はいい人達が多かったを傍若無人な上の人達に振り回されている様子だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の人達が絶対...続きを読む(全138文字)
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京セラドキュメントソリューションズジャパン株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、京セラドキュメントソリューションズジャパン株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に京セラドキュメントソリューションズジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中間管理職の方はいい人達が多かったを傍若無人な上の人達に振り回されている様子だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の人達が絶対...続きを読む(全138文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私の周りには人格者が多く、所謂良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職上位者の中には、昭和的な指導をされる方もおり、事業...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
大企業の子会社のため、ある程度安定はあったと思うので社員も比較的落ち着いてる人が多かったと思う。稲森会長のフィロソフィーを常に読んだりしてい...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
車内の高齢化がとことん進んでいる。古い考え方を持つ社員が多く、配属先によってはかなり人間関係で困難な部署も存在し...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
昭和な気質でゴリゴリやっていくスタイルが好みの方には超絶に合う。
ガチの運動部系の方がそのままのノリで仕事をしていきたいなら本当に総合職は転...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
4050代の社員が多い。比較的穏やかな人が多いので人間関係で困ることは無かったが、若手が少ない為、活気がないと感じることはある。
【気になる...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
仲間意識を物凄く大切にするので、そういうことが好きな方には非常に合っていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
それが故に休...続きを読む(全194文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職時に有給休暇が完全に取得できず、引き継ぎを無理やり終わらせて2週間のみでした。こちらが要求はしましたが、「ほ...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
社歴が浅い社員でも
様々な仕事を任せられる環境にある。
そういう点では、より多くの経験と、それなりに規模の大きい案件も任されることもある。
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【良い点】
会社としての対応は中々ひどかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職時に有給を消化できた人は周囲に1人もいなかったです。保険...続きを読む(全107文字)
業務改善を、複合機などシステムを活用できる製品により手助けできる点は、貢献性が高くやりがいにつながると考える。続きを読む(全55文字)
ITは需要が高まっているので、データ化というIT化への手助けをする複合機等での事業は、需要は絶えず高まっていくと考える。続きを読む(全60文字)
勤務地が決まっている点や、独自の福利厚生が多いことから、充実していると思う。続きを読む(全38文字)
研修期間も十分あり、丁寧に教わるとのことで良いと考える。続きを読む(全28文字)
社員の皆様の明るい様子から、明るく元気な社風を感じた。続きを読む(全27文字)
京セラの関連会社として安定した経営基盤と、製品も充実している。会社としての知名度は魅力である。続きを読む(全47文字)
ドキュメントという、複合機といった機械は今後需要が減っていく業界だと思っていたが。ドキュメントソリューションズとして、課題解決を意識しているようだった。続きを読む(全76文字)
会社の中に、カフェテリアがあり多くの人が利用していた。コンビニやカフェなど、充実している印象だった。続きを読む(全50文字)
話しやすい社員の方が多い印象だった。皆さんが優しく相談にも乗ってくれた。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
明るく真面目な人が多い。足を引っ張るような雰囲気がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場によって当たりはずれが大きく、ガチャの...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
管理職がとにかくお祭り好き。イベントが多く、直属の上司も飲み会好きでほぼ毎月会議後に飲み会がある。私はそういった雰囲気は好きなのでとても嬉し...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
社員は人柄の良い人がほんとに多く、いままでの会社の中で1番よかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーは数字管理だけで、...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
現場の社員は協力的な人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は方針は指示が明確でないことが多く、現場が苦労していることが見...続きを読む(全134文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社の社員同士は仲良い人も多い。
女性よりは男性優遇な会社ですが、変わらず接してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
今の時代...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はとにかく残業時間が長く、残業代も出ない会社であった。ひともどんどん入れ替わっていく会社で満足度は低いものだった続きを読む(全78文字)
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【良い点】
若くして管理職に勤めている方をいたので、会社に認められれば年齢も関係なく評価してくれているところはあると感じた。
また、比較的社内の風通しは...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
相談しやすい上司が多い。
パワハラ気質の上司が昔は多くいたそうだが、今は厳しくなりほとんどいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
コミュニケーションはとりやすい職場でした。
困ったら助けてくれる人がいたし、上司は責任をとってくれるので営業活動もしやすかったです。
【気に...続きを読む(全210文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い人は多いイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先の上司ガチャ要素強め。人間関係でギクシャクしているのはあまり聞いたこと...続きを読む(全80文字)
| 会社名 | 京セラドキュメントソリューションズジャパン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | キョウセラドキュメントソリューションズジャパン |
| 設立日 | 2000年10月 |
| 資本金 | 11億円 |
| 従業員数 | 884人 |
| 売上高 | 376億4200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 池田幸生 |
| 本社所在地 | 〒540-0004 大阪府大阪市中央区玉造1丁目2番37号 |
| 電話番号 | 06-4965-5757 |
| URL | https://www.kyoceradocumentsolutions.co.jp/company/japan/profile.html |
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