回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多いため、女性特有の体調不良や育児などへの理解はある方だと思う。ただ、管理職などは男性が多い印象。続きを読む(全58文字)
リシュモンジャパン合同会社(旧:リシュモンジャパン株式会社)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、リシュモンジャパン合同会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にリシュモンジャパン合同会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性が多いため、女性特有の体調不良や育児などへの理解はある方だと思う。ただ、管理職などは男性が多い印象。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
産休に入ってる人、戻ってくる人も居たので働きやすいのではと思います。皆さん理解ありと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性社員も多く、女性管理職も多いため、キャリアの先も考えられる
時短勤務も制度が確立しているため働きやすさはある続きを読む(全62文字)
女性が多いブティックなのもあるため働きやすいとこさ思う。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
こどもはいる人は時短などで子育てはしやすい
こどもが急にインフルエンザなどで休まなければならないときに他のスタッフがちゃんとカバーしてくれる...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
私が勤務していたメゾンは女性が9割でした。CEOが女性であることも多く非常に活躍されています。上司も女性の方で快適にコミュニケーションをとり...続きを読む(全257文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
服装規定が厳しいです。
ワークスペースに入る為に金属探知機のゲートに潜らないといけない為、
わずかな金属も反応し...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
女性の管理職やCEOも多く登用されていて、女性が活躍しやすい企業だと思う。産休に対しても理解があるため、子育て中の社員も多い。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
女性が非常に多い会社ですので、産育休暇も充実している。また管理職にも女性が多い。育休明けも時短勤務もできるので、復帰する方も多い。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
お客様の女性比率が多いため女性の意見が大事にされやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
イベントや出張はワーママには大変なことも多いと思う続きを読む(全79文字)
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産休育休をとっている社員は何人かいました。育休明けに時短勤務も取れ、周りの会社より長い期間だったように記憶しています。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ブランドによると思いますが、産休育休を経て戻ってきた人を見た事がないため、ライフスタイルが変わってから働いていく...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
本社、店舗の管理職ほとんどが女性。産後復帰されている方も多く、シフトでも、ほぼ早番で働けて家事、育児のバランスはとりやすいと思う。実際に長く...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
性別を問わず、活躍できる場がある。女性の管理職も多数いる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性に限らずキャリアアップは難しい。長く...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
職場は女性が多く、役職についている女性も多いので、可能性は十分にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
独特なカルチャーがある。
特...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
産休育休時短勤務介護など制度はしっかりあります
年間休日は多いのでライフワークバランスはとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
色んな分野からの知識を蓄えた女性が多く働いている印象です。
フレックスタイム制もあるので、女性には働きやすい環境だと思います。
【気になるこ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
結婚、出産、産休後復帰するスタッフが多い。女性スタッフが殆どの為、そういった点では働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
全体的に女性社員が多く、女性の部長や課長も多い。
宝飾・アパレルブランドが多いので女性が活躍できる世界だと思う。
出産後復帰して時短やフレッ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性にとっては、比較的働きやすい環境だったかな、と思います。非正規雇用でしたが、休みなどの融通もきいたし、ロジスティック部門でしたが、社内も...続きを読む(全219文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
10年前のことなので、現在はがらっと変わっている可能性があります。あくまでも10年前のこととして、お読みください...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
うりあげ高をきにせず、売り上げどうこうで、口をはさまれることもない。一社員としてかならず大切にしてくれる。いてる社員達も一人一人を理解してく...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
外資系だけあって女性には働きやすい環境が整っている。産休もばっちり取得出来るが産休後に必ずしも復帰できる場所があるかは別問題。
【気になるこ...続きを読む(全190文字)
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女性がほぼ8割、9割の職場でなので本当にやりやすいかやりにくいかどちらかに偏ると思います。基本マネージャークラスや幹部クラスにおいては男性ですが、やはり...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
福利厚生は、グループ内のメゾンのファミリーセールがあり、大幅に安く買えて嬉しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ファミリーセールを...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
色々な研修に参加させてもらえるのはありがたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い世代へのビジネス研修をもっと充実させてもいい...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
大手の超有名なブランドを持っているため安定している。
業界全体の売り上げもよく会社としては今後も安泰。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界では給料が高いことで知られているがそれは一部の人たちだった。
間接部門はいかに給料をあげないか、人件費を下げ...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時は契約社員としてだが給料は前職を考慮するため大きく上下することはない。
しかし試...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
思いつかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が自分自身の評価を上げるために部下が犠牲になっている。
下っ端は辛かった記憶がある。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には忙しい。
早く来て遅く帰る。
残業は申請制だが申請する暇がないほど忙しい。
...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
社員はとても仲が良く、人柄も良い方が多かった。協力して仕事をするので、一緒に仕事をする人とどれだけうまく関係性が持てるかはとても重要だと思う...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
派遣社員でも裁量をもって仕事を任せてもらいます。希望があれば幅広い業務を任せてもらえスピード感をもって仕事ができます。
【気になること・改善...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
コツコツと決められた仕事をこなしていくようなイメージ。基本的に個人でタスクを進めていくのでチーム内でも会話は必要最低限だった。ルーティンワー...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
当時(2012年ごろ)本社の男女比は50:50であり、課長やマネージャーにも女性が複数人いた。当時から男女での差別は全くなく、女性がキャリア...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
実力があれば女性でも十分に活躍できる仕事であると感じている
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者は男性比率が高く、ストアマネージャ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
いい意味で女性社会です。
9割が女性社員なので昼休憩には女子会のように雑談も出来るし気軽に悩み相談も出来ます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
女性がキャリアを諦めずに働き続けられる環境が、本当に整っていると思います。
私自身、産休・育休を取得して復帰しましたが、周りの理解も深く、...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
産休、育休の消化率は高いように感じる。パートや社員として復帰しているスタッフが多いことから、女性には比較的働きやすい職場だと思う。
まだ女性...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
平日休みベースの会社なのにもかかわらず、融通をきかせてもらい土日祝日休むことができました。子育てに、会社も従業員もすごく協力的なので、ありが...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
女性に優しい福利厚生がある、ジュエリーをつけて仕事ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
人がいないお店でバンバン産休など取られる...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
男性も女性も関係なく結果を出し続ければ役職をもらえ、結果を出さなければ何年経っても役職なし。と、結果重視の会社です
現に、入社2年ほどで役職...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
結婚や出産でブランクがあっても再雇用があって働きやすい。
女性でも店長になれる環境があるため、キャリア形成もしやすい。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
産休育休の取得率は非常に高く、復帰後のサポートもしっかりしていました。
時短勤務の制度も整っていて、実際に利用している同僚も多かったです!
...続きを読む(全176文字)
| 会社名 | リシュモンジャパン合同会社 |
|---|---|
| フリガナ | リシュモンジャパン |
| 設立日 | 1989年4月 |
| 資本金 | 2億5000万円 |
| 従業員数 | 1,773人 |
| 売上高 | 2680億6800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 三木均 |
| 本社所在地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町1丁目4番地半蔵門ファーストビル |
| 電話番号 | 03-3288-3111 |
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