太平産業の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
人に聞きやすい環境。
困ったらあとでミスが発覚するのを防ぐためにとにかく聞いて聞いてで対応してました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全216文字)

【良い点】
本社はわからないが、営業所は休みが増える予定だ。また、法改定にあわせて就業環境をよくしていき、有給休暇もとりやすくしていく動きはある。
また...続きを読む(全196文字)

【良い点】
男性社員、女性社員を公平に扱ってくれるため、女性社員でも比較的のびのびと働いていました。キャリアに関しては、結婚を機に辞めていく人が多く、ま...続きを読む(全180文字)

【良い点】
定時で帰れました。休日出勤もなく、プライベートの時間は非常にとりやすかったと思います。出張に行っても、訪問件数が少ないので、終れば場合により...続きを読む(全191文字)

昇進はごますりだけで、実力評価ではない。
セクハラする上司が多い。おかげで精神的に病んでしまった。
飲み会が多く、行かないと避けられる。
人間関係...続きを読む(全159文字)

プライベートも考えていた良い会社であったが、最近は変わってしまった。ほかの企業の方よりは
定時に帰りやすいと思うが、段々消えかかってきている。
出産...続きを読む(全157文字)

部署によって様々でしたが、営業社員の残業は多めでした。工事部門などは出張が多かったり夜中まで会社に居たりということも珍しくありませんでした。他の部門は月...続きを読む(全186文字)

担当する会社により、スキルの身に着け方が違ってくる。
メインの取引の会社だと待ちの営業になるが、それ以外の取引先ならば提案力、行動力は
身につくはず...続きを読む(全151文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年に一度評価を行っていたが、ただ雑談的な話で、目標設定は自分で考えて下さいとの事。

最終的に、評価を決める上司...続きを読む(全615文字)

【良い点】
欲も悪くも古き良き企業といった印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近は人事制度に見直しがかかっているが
「逃げ切り」を考えてい...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
班長･職長･部長による評価があるが、
基準は不明。
正当な評価を受けたかが分からない。
給与への反映もあまりない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
年収は良くも悪くも普通だった。年々緩やかに上がっていくイメージで、かなり上の役職にでもならない限り飛躍的に上がるわけではなかった。
【気にな...続きを読む(全195文字)

【良い点】
周りの人が良い人ばかりなのでそれで成り立っている、成り立ってしまっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
まるで評価してるようにな...続きを読む(全80文字)

【良い点】
月収はいい方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスよくない。
見込み残業なので基本オーバー
あまり見合った給料をもらえない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
賞与がちゃんと年二回あった。当時の沖縄の会社は正社員でも賞与無しも結構あったので。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が安い。続きを読む(全78文字)

【良い点】
営業は、売上か粗利の予算を達成していたら、ボーナスで少し多くもらえるが、インセンティブではない為、急激に上がるわけではない。
【気になること...続きを読む(全148文字)

【良い点】
評価制度が会社で明確にされているのは良い。
評価制度にのっとり自己評価と上司評価が行われ、基本給が上がっていく。
また、営業粗利が良ければイ...続きを読む(全214文字)

【良い点】
業績が悪くても少ないがボーナスはでる。
昇給もわずかだが毎年必ずある。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職につくためには上司の評価...続きを読む(全106文字)