日本セレモニーの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全41件） 2ページ目

【良い点】
将来的にお客様に喜んで頂けること
振袖展示会ではお客様の子供の成長が直接感じられること
【気になること・改善したほうがいい点】
残業手当は付か...続きを読む(全122文字)

【良い点】
色んな部署との関わりが多いので他部署とのコミュニケーションが取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
会議が多い
休みでも関係なく電...続きを読む(全85文字)

【良い点】
入社後半月ほど研修があるのでここでどんな仕事をするのか等学べる
zoomでの研修なので自分の支店で受けることが出来る
成績上位の人から直接学べ...続きを読む(全170文字)

【良い点】
誰でも給料アップがのぞめる
時間に融通が効くこと
【気になること・改善したほうがいい点】
時間外労働が多いこと
有給消化出来るが成績によっては...続きを読む(全96文字)

【良い点】
業績に応じて毎月給料に反映されること
色んな部署があるので自分に合う部署移動の希望を出すことが出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全168文字)

【良い点】
担当したお客様の結婚式を迎えると達成感を感じ、幸せそうな顔を見ると良かったなと感じます
【気になること・改善したほうがいい点】
土日は休めない...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人手不足のため1人あたりの業務量が多いです。しかし残業すると給与査定に関わります。そのため退勤打刻をしてか...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
土日は休めない上に朝早く出勤し夜遅くまで働きます
営業時間は決まっているものお客様の意見が優先されるため時間外でも...続きを読む(全99文字)

【良い点】
女性の管理職も増えてきており頑張りが数字として見えるほど上に上がれます
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚や出産しても続けるには周り...続きを読む(全115文字)

【良い点】
担当を持つと成績手当が入るので売り上げをしっかり上げた分はもらえます
【気になること・改善したほうがいい点】
残業をするほど業務効率が悪いとみ...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフの欠勤の多さ。頑張っている人が損するようにに感じたのと、この環境に慣れてしまうと他のきちんとした場所ではや...続きを読む(全89文字)

【良い点】
各店舗に配属されて施術を行う形なので、関わる人数が少人数で良いことがありがたい。また施術がない時も進める作業がいつもあり忙しいので、スタッフ同...続きを読む(全296文字)

【良い点】
新郎新婦から感謝されやりがいがある
アルバイトの人たちとの距離が近く仲良くなれば居心地が良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
事...続きを読む(全164文字)

【良い点】
人間関係がとにかく良い環境であったため、退職するまでかなり悩みました。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界の特性上、給与の上げ幅が期...続きを読む(全126文字)

【良い点】
退職前に人事の方が面談の機会を設けてくださり、充分に話を聞いてくださった点。配属転換を提案してくださった点。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全209文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特定の社員に気に入られた人しか残業させない。仕事が追い付いてないので残業したいと申し出たところ拒否され、結局仕事の...続きを読む(全99文字)

【良い点】
退職フローがよく分からない。マニュアルはあるが退職届をどこに出せばいいのかの記載がない。大事なところが抜けている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期になるととにかく残業が多い。
配属先の店舗にもよるが、仕事にやりがいを感じてバリバリ働きたいうちは良いが、ア...続きを読む(全119文字)

【良い点】
退職したい旨を申し出たときに、
私の気持ちにしっかり寄り添ってくれた
ところはとても感謝している。
退職しようと考えた理由も言いにくかったが全...続きを読む(全555文字)

【良い点】
社員の団結力がある。悩みがあると、「飲み行こうか」って雰囲気になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンで、経営者の意見が強...続きを読む(全81文字)