この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日祝は休みで、プラスの休みでメーデー、創立記念日、夏季休暇2日、年末年始休暇は12月29〜1月4まであり、休みはデフォルトで非常に多いです。...続きを読む(全185文字)
関工商事株式会社 報酬UP
関工商事株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日祝は休みで、プラスの休みでメーデー、創立記念日、夏季休暇2日、年末年始休暇は12月29〜1月4まであり、休みはデフォルトで非常に多いです。...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ボーナスがとても高いです。月給は低いですがボーナスが高いのでモチベーションは保てると思います。また、決算賞与もあるので年に3回ボーナスがもらえ...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によるが働きやすいところと働きにくいところがある
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社に関係のある方たちがたくさん働かれているの...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
年間休日はとても多いです。
会社の創立記念日もありますし、個人でとる夏休みとは別にお盆休みもあります。
残業は私の部署はとてつもなく多かったで...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
親会社との接点が強く、一期一会ではない深掘りの営業であるからこそ、同じお客様と何度も仕事をしながら信頼関係を深めながら仕事をすることができるの...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
総合職、一般職といった区分けがない為、男性も女性も給与テーブルは同一である。また、女性であれば本人が強く希望しない限りは転居を伴う異動は恐らく...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
会社から月毎にシフト表が提出され、その通りに在宅勤務を行う様にしている。部署にもよるが、きほんには週一、もしくは週ニとなっている。
【気になる...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
年収は中小企業のわりにはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は基本的に気に入られて上がるので上司の感情一つです。使えない...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
客先が決まっているので新しい業務はない。決められたことだけこなせばいいので難しくはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をさせら...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
給料とボーナスがいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司から部下への教育はほぼない。自分の仕事を取られたくないのか、まだ早いの一点...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
仕事の責任は部署によって違うので、楽な部署なら仕事しながらお菓子食べていたり話していても怒られない。気に入られれば仕事や年齢関係なく昇進する。...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
基本的に皆、仲が良い。7割の社員は悪い人はいないと、感じる。管理職者になれば、部下に仕事させれればやる事はあまりない。この会社にずっと働いてい...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
一つ一つの案件の金額が多いので、入社して最初の2,3年で、何十億円という案件の携われる機会がある。また、広い意味では建設業界に入るので、自分達...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
イメージしてた通り、穏やかな社員が多いと思う。人と人のつながりが濃いので、仕事後の飲み会などを上司や先輩達と行くのが嫌いじゃなければ、可愛がっ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
女性は基本的に責任が重い仕事を任されることが少ないので、帰りも早いし有給もとりやすい。
自分からキャリアアップしたいと言えば、会社はチャンスを...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
基本的に女性社員には優しい会社だと思う。
基本的な電話対応ができて商品知識を身に付けようという意識があればそつなくこなせるとは思うが、茶を飲み...続きを読む(全184文字)
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特にない。仕事の中で覚えていく。基本的に親会社の御用聞きなので自分たちから自発的に何かを提案し、受注することはない。「この仕事をして下さい。して欲しい」と...続きを読む(全154文字)
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残業は所属する部署による。それは仕事量の偏りを意味する。やらない人はやらない。そのしわ寄せを他の人でやる。しかし、さほど給料は変わらない。しかしいいところ...続きを読む(全201文字)
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部署によりますが極端な残業はありません。とても条件のいい企業です。資格取得にも励むことで支援もありますし。女性にも最適な職場です。育児休暇はとりやすく、復...続きを読む(全150文字)
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住宅補助がないのは厳しい。
結局昔の電材屋がバブルで膨れた会社なので、社内制度にゆがみが大きく生じているのが現状ではあるものの、なんだかんだで会社がちゃ...続きを読む(全158文字)
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夏冬に2.5か月分くらいと、決算後に小ボーナスが出るのは大きいが、基本給はやはり安いんじゃないかと思いますね。
やはり、親会社のコネで入ってきたり、営業...続きを読む(全151文字)
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部署によるが、基本的に2時間以上残業することは決算前とかでない限りない。
忙しい部署に行かない限りワークライフバランスはかなりいいと思うが、忙しい部署に行...続きを読む(全157文字)
会社名 | 関工商事株式会社 |
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フリガナ | カンコウショウジ |
設立日 | 1919年9月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 120人 |
代表者 | 大木康雄 |
本社所在地 | 〒110-0015 東京都台東区東上野4丁目24番11号 |
電話番号 | 03-5826-6300 |
URL | https://www.kankosyoji.co.jp/ |
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