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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
総務部は積極的に社員研修を行い、社員としての自覚やヒューマン意識を向上させようとしており会社としての向上心がうかがえる。
【気になること・改...続きを読む(全194文字)
千住金属工業株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、千住金属工業株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に千住金属工業株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
総務部は積極的に社員研修を行い、社員としての自覚やヒューマン意識を向上させようとしており会社としての向上心がうかがえる。
【気になること・改...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
外部講師を招いての研修に加えて、e-ラーニングや通信教育などの自己学習の機会が多く、勉強にはなります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
社内スキルアップとしては各種社内講習や外部講師を招いての講習が各階層、社員、管理職等により設定されており、比較的豊富なイメージである。
また...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
Webベースの講習を受ける事ができます。外部機関の研修など職務能力向上に役立てば、自分で希望して受けることもできるでしょう。止める上司は居ま...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
入社から2年ほどは半年に1回研修がある。また、年に1度、総務課が指定した
e-learningを割り当てられ、期限内に行う必要がある。実際の...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
若手向けの教育制度があり、人材を育てることに意識している会社だと感じます。人材を大切にしようという創業者の意思が引き継がれているため、教育に...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
スキルアップのためにネット講座や様々な研修をおこなっています。
自分の職以外のことを学べるので知見が広がります。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
社内教育、外部の通信教育、e-ラーニング等、様々な教育の機会を提供して非常に熱心に取り組んでいると考えられます。また、職制に応じて教育の内容...続きを読む(全308文字)
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【気になること・改善した方がいい点】
教育体制という事に関しては、web、宿泊込での実演研修などがありますが、実際の業務などには役に立たない事が多々あ...続きを読む(全163文字)
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教育体制はしっかりしてます。
しかしやはり仕事は、自分で会得するものという流れが強いです。
たしかに教えられないと分からないことだらけですが、
ま...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
年収は妥当ぐらいかなとおもいます。
千住金属工業は基本給が安定しており、年2回の賞与もしっかり支給されるため、製造業の中では比較的収入面が安...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
上司が優しい
社宅がある、安い
制服あり
社食は安くてお腹いっぱい食べれる
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に年齢数が高いため...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
入社して数年は格安の寮に入れるので貯金は貯まるとおもう。ただ、退寮したあとは給料が足りないと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
わたしは派遣勤務でしたが、社員の方はお昼の食堂が一食100円で食べれると聞きました。当時の話になりますが、食堂も美味しく、席数も多いのでお昼...続きを読む(全226文字)
はんだ、フラックス液、はんだ付け機械の研究開発があり、化学系でも活躍できる環境があると言っていました。エレクトロニクス展示会に出展しており、競合他社と比較...続きを読む(全126文字)
半導体需要が高まる中ではんだの需要も高まってきています。千住金属工業ははんだを開発するだけでなく付け方の提案といったトータルソリューションで顧客に提案して...続きを読む(全114文字)
株式非公開と言うこともあり定かではないが平均年収600万前後であるように思います。ただはんだの売上次第で伸びる可能性が高いと社員が言っていました。続きを読む(全73文字)
社員食堂に使えるポイントがもらえたり、病気したときの治療代などを負担してくれる制度があるみたいで働き手からすると安心できると思います。続きを読む(全67文字)
インターンシップでは役員も参加されており、役員と社員が仲良く交流する様子も見受けられました。距離感はかなり近いと感じました。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
年末年始、夏休みはしっかり取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
夏休みは、いわゆるお盆の期間に一斉に取る(会社が休みになる)た...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
業務で得られるスキルは天井クレーンの技術と計測器具の扱い機械が故障した時に対応する際に溶接やグラインダーを使用して修理することがあったので機...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
社内でユーキャンなどの資格習得の促進のお知らせは毎年ある。やる気がある人は資格も取れると思う。
現場では班長になればフォークリフトの免許が会...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
資格などは会社負担で取れるので、良きかなと思います。。が、今は経費削減が影響してるのでなかなか取らせて貰えません。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
シーケンスやインバーターの取り扱いなどのちしきはこうじゃうするがメーカーがかたよる
【気になること・改善したほうがいい点】
ちしきしゅうとく...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内の教育制度は整っていないので、成長しづらいように感じました。それが理由で転職する人も多いので、合わない人合わない。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
複数の業種を兼業させられますが、ほぼ全てが専任となるため社内教育はもちろん受けられず、資格取得の支援なども一切な...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
教育期間は取られているものの、OJTを基本にしているので教育者の力量や裁量による違いが大きいと思う。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
事業の安定性があり社会的インフラにも大きく関わっているので急に仕事が無くなったりしないのは強み工場なので仕方がないが他の工場と比べて暑い
【...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
異動時も引き継ぎ時間を全く与えられない。専門的なスキルしか与えられず活用することはできないと考えて良い。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
営業所だと仕事を教える人がいないので、入社してすぐ遠方の営業所まで研修という名目で通わされる。勤務先が通いやすいから入社を決めたのに本末転倒...続きを読む(全80文字)
| 会社名 | 千住金属工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | センジュキンゾクコウギョウ |
| 設立日 | 1938年4月 |
| 資本金 | 4億円 |
| 従業員数 | 1,050人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 鈴木良一 |
| 本社所在地 | 〒120-0038 東京都足立区千住橋戸町23番地 |
| 電話番号 | 03-3888-5151 |
| URL | https://www.senju.com/ja/ |
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