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三英電業株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三英電業の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全1件)

三英電業株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜360万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三英電業株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に三英電業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三英電業の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

三英電業の 職種別年収

職種別年収

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

技術系(建築、土木)

??? 万円

三英電業の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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女性の働きやすさ
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退職理由
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4.5

三英電業の 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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三英電業の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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三英電業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年8月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本給は10万であとは残業代が42時間だけつけれた。
超過分の残業代は支払われない。
なので仕事がなく暇な時期な時は基本給の10万から税金がひかれるの...続きを読む(全193文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    三英電業の 他のカテゴリの口コミ

    三英電業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2022年3月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 14年前 その他の建築・土木関連職 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事務的な処理はスムーズにこなしてくれるのでよかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    去るものは追わず、来るもの拒まずの会社です。先...続きを読む(全182文字)

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    三英電業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年5月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 その他の電気/電子関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    東京電力から仕事をもらっているため経営に関しては問題ないと感じる。
    電線の地中化工事をメインに行っているため社会貢献度が高いのも一つのやりが...続きを読む(全181文字)

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    三英電業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年7月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    5年間のOJT 研修により基礎から教えてくれます。また、入社後の2ヶ月間の新入社員研修は経験のできないこともたくさんあり大変評判がいいです。...続きを読む(全326文字)

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    三英電業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年7月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    同業他社が関電工しかいませんので、仕事が取れないということはありません。また日本は電線の地中化が全く進んでいないため仕事がなくなることはない...続きを読む(全400文字)

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    三英電業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年7月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場、当直がない日はカレンダー通りに休めます。大型連休も現場が入ることは少ないのでまず休めると思います。また、夏休みは3日間を7月から9月の...続きを読む(全437文字)

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    三英電業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2017年2月10日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 14年前 設備工事 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によって体育会系なところがおおくかつ体力がないと夏場作業でもたいし電柱にも上るので高所恐怖症にはおすすめでき...続きを読む(全176文字)

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    三英電業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2014年8月25日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 14年前 その他の電気/電子関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    上司によってかなり厳しい人がいる、上下関係がかなりあり、5年間は工事の手元作業などながい下積み時期と一人前になるには更に5年かかる。机上職はやや残業があ...続きを読む(全153文字)

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    三英電業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年8月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 16年前 施工管理 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ○女性に対しては、かなり優しい、台風等で電車が止まりそうになると早退させてくれる産休制度もかなり確りしている。約1年は撮ます。
    ○男性が多い為、仕事も...続きを読む(全159文字)

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    三英電業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年8月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 15年前 施工管理 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    支社によっては残業は、毎日21頃まで夜勤明けも無い、土日出勤しても代休は取れない、会社としては、20時まで残業は認めるが、それ以上は、能力が無い為と言わ...続きを読む(全154文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)の年収、評価制度の口コミ

    アイ・ビー・テクノス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給料があがりました!!
    めっちゃ生活助かります!!
    ですがぁ、残業が半端ない!!
    定時上がりは考えない方がいいです
    下に詳細かきます
    【気に...続きを読む(全190文字)

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    名鉄EIエンジニア株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    昇給・賞与はあります。
    4月末一時金が一月分程度あります。
    交通費全額支給(基本電車通勤のみ)
    全社員に家賃手当有り(2000/月)

    総支...続きを読む(全328文字)

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    東日本ビルテクノサービス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 12年前 設備工事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昇給は毎年必ずあり、賞与も年2回必ずある。評価制度は年功序列で、仕事で成果を出したらボーナスが上がるイメージ。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全144文字)

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    株式会社安藤・間の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 17年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    年収はあがってきていると感じられるのはよい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度はしっかり機能しているのかあまり実感しにくい。...続きを読む(全92文字)

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    福岡トーヨー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    頑張れば上がる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上にの役職に気に入られないと上がらない。
    上に上がればボーナスも多くなるが仕事量も...続きを読む(全85文字)

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    大成建設株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 その他 契約社員

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    【良い点】
    有給休暇や休日は比較的多く、申請もしやすい環境だと思います。部署にもよるとは思いますが、周囲に過度に気を遣うことなく休みを取れる雰囲気があり...続きを読む(全510文字)

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    株式会社関電工の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    高卒の自分で年収500万円ということを考えると、給料はいいほうだと思います。残業や現場手当込みだと、月手取りで30万円行くことが多いです。
    ...続きを読む(全116文字)

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    株式会社加賀田組の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ある程度までは、自然と昇格、昇給する。賞与がいい時は4ヶ月分出た。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給のベースが他の地元ゼネコン...続きを読む(全119文字)

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    株式会社メノガイアの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 0代前半 男性 8年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    株式会社メノガイアの年収については、職種や配属部署、個人の成果によってかなり差が出る印象があります。営業職の場合は、固定給に加えてインセンテ...続きを読む(全632文字)

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    創建ホーム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 経理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が当たり前。忙しくないと仕事ではない、という古臭い雰囲気がすごい。
    中途で入った社員に...続きを読む(全144文字)

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    三英電業の 会社情報

    基本データ
    会社名 三英電業株式会社
    フリガナ サンエイデンギョウ
    設立日 1960年2月
    資本金 9600万円
    従業員数 352人
    決算月 1月
    代表者 大場雄介
    本社所在地 〒142-0051 東京都品川区平塚2丁目3番4号
    電話番号 03-3495-8111
    URL https://www.sanei-dengyo.com/
    三英電業は1960年2月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は352人です。
    NOKIZAL ID: 1205684

    三英電業の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。