この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価は人事によって行われます。売上が良ければ評価はされると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は部の売り上げ次第です。続きを読む(全75文字)
株式会社アディスミューズ 報酬UP
株式会社アディスミューズの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜580万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アディスミューズの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アディスミューズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
評価は人事によって行われます。売上が良ければ評価はされると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は部の売り上げ次第です。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
年に1回の昇給とボーナスは年に2回貰える形になります。お給料は同業他社と比べたら他社よりも水準は高いと思います。営業の場合は成績の部分で判断さ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
年収は、同じ業界の中では多くもらっていると思います。自分の年齢でこの額をもらえているのは満足できます。年に一回昇給もしますし、賞与も年に二回い...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
昇給は年功序列ではないものの、長くいる人ほど経験値が増し、取引先も増えていくので、その点も含めて在籍が長い人ほど、給与は上がっていくと思います...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
同業界の中では高い水準の給料も貰えていて、優良企業と比較しても同じくらいかそれ以上の給料をもらえていたと思います。加えて賞与も年2回(同業種は...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
しっかりと仕事をこなし、成果を積み上げていく事でスピードが早く昇給できます。
賞与も年2回あり、個人の成績や、チームの成績も加味されますが、頑...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
同業の中では年収が高い方だと聞く。
評価制度は年2回の賞与の際に半年の売上実績で判断される。
基本的には社長の評価が絶対的な為、社長にいかにア...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
長年在籍している人間は、ある程度の給与はもらっていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果に対する報酬が平等とは言えないで...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
あまりありません。現場に行ってばかりで、事務処理が出来ないので、自分の作業が遅れます。。
それにより評価が下がったりいろいろな弊害があるの...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
業界自体が低いのだが、基本給はその業界内では高い方だった。賞与も1.8ケ月ながらきちんと出るのでましな方であった。ただ、残業代に関しては徹夜で...続きを読む(全179文字)
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賞与に関しては個人の成績(予算に対する達成度など)と、チーム成績の両方を加味して評価される。成績が良ければその分査定も良くなり、結果賞与に繁栄される。
...続きを読む(全182文字)
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賞与は年二回支給される。この業界で賞与が年にかいきちんと貰えるのは珍しい方だと思うう。頑張った分だけ賞与はあがるので仕事に対してのモチベーショがあがる。給...続きを読む(全157文字)
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仕事が長引けば、その分だけもらえたのでよかった。
同業他社と同水準のような印象をうけた。
他業者の仕事の進み具合によっては、休憩が長引くことも多かった...続きを読む(全156文字)
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休みがなくて辞めた。大きい会社じゃないのに派閥を作ろうとけしかける人がいて嫌だった。最終的に社長が横領で首になったとのこと。グループ会社の中ではかなり儲か...続きを読む(全154文字)
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一言に、社長に気に入られているかどうかで、ボーナスの査定、昇進は決まる。
完全に独裁社長だったので、これですべてが決まった。私は、気に入られていたので、...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
担当したクライアントから感謝の言葉を貰えたり、提案したディスプレイで売り上げが上がったといった報告を受けた時はやりがいを感じられた。これまでの...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
一通り業務や内容を覚えるまでは先輩が付いてくれていた。覚える内容も方向性や方針は決まっていて研修などもあるが細かなマニュアルというのはなく、基...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
繁忙期やイベントなどで残業や休日出勤になることはあったが、全体的にバランスは良かったと思う。休日出勤時は代休が取れたし、残業も不満に感じるほど...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
什器のレンタルだったり空間ディスプレイというのは人がいる限り無くなる仕事ではない。会社自体も業績がしっかり出ていたので現状大きな問題というのは...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
一人で担当する仕事の幅が広いので勝手に知識はついていきます。最初の頃は仕事を覚えるのに大変でしたが、仕事の全体像が把握できるようになったら多く...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
人柄の良い人が多かったと思います。どうしても一人で抱えきれない内容の仕事もあり、そういった時はチームとして協力して業務を進めていくので社員同士...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
色んなイベントや展示会に関われるので仕事がマンネリ化せず面白いと思います。ただその分現場の手配だったり設営、撤収など仕事の領域が広いので大変で...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
社員旅行もあり、忘年会や、暑気払いもあるので、楽しめる人は向いていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多いので、仕...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
基本的には一般社員には優しい上司が多いと思います。上司によって働きやすさは変わるので、そこは運かと思います。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
幅広い業務をこなせるので、マルチでできるようになりたいひとは向いていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格補助制度などは...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
受注、売上、粗利等の総合評価で個人の成績が決まり、半期ごとのボーナス時のインセンティブ反映される。受注が取れていたら金額は同年代よりも比較的高...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
賞与は年間で5.4ヶ月ほど支給されます。
したがって新卒の冬ボーナスから60万近い金額が振り込まれ、他業種と比較しても高い方だと思われます。
...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
よく考えましたが、思いつきません。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は年2000円程度なので全然上がらない。親族はどんどん役職もあ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
他のブライダル業界の似ている職種などと同じように給料を最低でも20万の代にのせている
【気になること・改善したほうがいい点】
給料の上がり幅が...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の評価基準が不明瞭で貰えるかどうかがわからない。会社の業績に加えて創業者の独断で給付の有無が決まるため毎度不安...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
年収に関してはとても良いと思う。ボーナスの割合が大きく、同年代と比べても高い方だと感じた。また、出張で遠方に行くと出張手当をいただくことができ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や人事評価も特段良いものではなかった。改善するべきはすべてだったのかもしれないな...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
年収は良くも悪くも年功序列で平均的でした。
評価制度に関しては年二回の上司との面談で決定しますが、何をもとに決まっているのか判断基準か不明瞭だ...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
給料は業界基準でみて標準かやや少ない程度という印象。資格手当は申告すれば大抵もらえます。ボーナスは完全に業績次第でした。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
残業代で稼ぐことになる為、人並みの給料は貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年功序列の為、成果を上げても昇給が大幅に増え...続きを読む(全84文字)
会社名 | 株式会社アディスミューズ |
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フリガナ | アディスミューズ |
設立日 | 1978年9月 |
資本金 | 9750万円 |
従業員数 | 166人 |
代表者 | 髙橋拓也 |
本社所在地 | 〒121-0062 東京都足立区南花畑1丁目15番16号 |
電話番号 | 03-3865-9322 |
URL | https://www.addismuse.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。