東急ステーションリテールサービスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
若年層でもキャリアアップ機会はかなりある。
正直な話をするとほぼ自分の努力次第とはなりますがしっかりと課題などを解決していきそれに応じた評価...続きを読む(全194文字)

【良い点】
福利厚生は一通り整っておりこちらに関しては特に不満はなかった。
強いて言えばいろんなことを積極的に取り入れてもらえる体制がもう少し整ってくれ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
近年、女性の役職持ちの方をかなり増えてきたておりかなり躍進してる方が増えている印象。
今後も期待できる。続きを読む(全58文字)

【良い点】
年功序列というより実力至上主義。
かなりがんばれが若いうちからいい給料をもらうこともできなくはない。
しかし、審査基準が上長との仲の良さ基準...続きを読む(全191文字)

【良い点】
いい点を挙げるならば、平日休みがメインの為、公共施設など日地が集まらないタイミングで行けるのはかなりメリットと思われる。
【気になること・改...続きを読む(全165文字)

【良い点】
鉄道グッズの商品開発や駅ナカの週替わり出店スペースへの店舗誘致など、幅広い仕事ができると聞いていました。実際、入社年が2年ほど上の先輩は始め...続きを読む(全376文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗勤務では、長期休暇はなかなか難しいと思います。
前々から休みを希望して、店長にも許可をもらったのに本社社員に...続きを読む(全127文字)

【良い点】
東急ハンズの割引証みたいなものをもらえたと思います。それ以外で特に福利厚生はありませんでした。通勤定期は月毎ではなく半年分を一気に購入。
【...続きを読む(全199文字)

【良い点】
ないです
【気になること・改善したほうがいい点】
結果的に形式的になっている研修はいくつもある。動画を各自で見て、見たらサインというレベルな...続きを読む(全142文字)

【良い点】
当たり前ですが支給されるという点
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトも然りですが、社員含め基本的に給与が低く、店長になったか...続きを読む(全176文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ライフスタイルの変化。
長期休暇が取りにくい。
店舗によって雰囲気や労働時間が変化するので、適応が難しい。続きを読む(全73文字)

【良い点】
勤務していた店舗が閉店するため、他の店舗で引き続き働きませんか？と提案されましたが、距離が遠くなり通いづらくなるため退職を選びました。
【気...続きを読む(全182文字)

【良い点】
引き止めもなく辞めさせてくれたところ。店長によればなかなか辞めさせてくれない人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職を考えた...続きを読む(全345文字)

【良い点】
福利厚生がよく、残業手当も1分単位ででる。ちゃんとした上司の場合なら、休みなどもしっかり取れるように調整してくれる。
【気になること・改善し...続きを読む(全182文字)

【良い点】
去るものは追わず。来るものは拒まず。トップの方針が貫かれている、世間一般から見て、『いい会社』だと思います。続きを読む(全60文字)

【良い点】
良くも悪くもアットホームです。特に若手同士の支え合いは強く感じられるので、メンタル面での信頼感は得られます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全181文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内でかなりの問題があり指摘したところ、社員から無視されてメンタル的に耐えられず辞めました。続きを読む(全78文字)

【良い点】
オーナー企業であるため、新卒や本社勤務で上層部に顔が割れてるスタッフは優遇してもらいやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
二代目...続きを読む(全143文字)

【良い点】
人間関係は良いところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制なのでお盆や年末もギリギリまで仕事であり暦通りの休みは取り辛い。また...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足を改善しようとしている雰囲気がない。
明らかに現場の負担が大きいのは目に見えているのでなぜ変えようとしな...続きを読む(全84文字)