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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業種と比較しても低いです。ボーナスは一か月程度ですが、昇給はほぼ望めません。昇給したい場合は肩書をあげていくし...続きを読む(全192文字)
- この投稿でわかること
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日本コパック株式会社
日本コパック株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜650万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本コパック株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に日本コパック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【気になること・改善したほうがいい点】
同業種と比較しても低いです。ボーナスは一か月程度ですが、昇給はほぼ望めません。昇給したい場合は肩書をあげていくし...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
良い点が全くありませんでした。
他社同年代と比べると泣きそうになる給料でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業、休日出勤が多い...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社するまでお給料がいくらなのか教えてもらえない。条件通知書もなく、待遇面は全て入社後にならないと分からない。事...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
入社する事が比較的に簡単なので、贅沢な要望は出来ませんが、年齢の割に給料は低いと思いました。また、年齢層が高く社歴が長い人を見ても、決して良...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
事務職の女性は、長く働かれている方が多い気がします。平均年齢は40歳前後ぐらいだった思います。そのため、若い事務職の方が少ないです。自分が居...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
ボーナスは安定して出ます。
業績があまり良くない時も、さほど減らされることはありませんでした。
毎月の給料は決して多くはありませんが、...続きを読む(全189文字)
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20代の人は入社しない方がいい。底辺給料。もう転職が出来ない人達の集まりです。本当はみなさん他の企業に転職したいと思っていますが年齢的に無理です!また、...続きを読む(全172文字)
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一般的な同レベル・同年代のサラリーマンと比べると、給料は低いです。昇給も期待出来るレベルではありません。自分より年上の在籍年数が長い社員を見ても、低賃金...続きを読む(全192文字)
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私のいた当時は、ワンマンな経営者の為、昇給・昇格に関しての規定は一応定めてはあるのですが、実態はあって無いようなものでした。大きな実績を上げたり、気に入...続きを読む(全220文字)
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給与・賞与に関しては社長の気分次第で左右されます、業績が良くても社長が気に入らなければ月の給料以下の賞与になる事もあります。
昇進昇格に関しても明確な...続きを読む(全192文字)
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給与については、取締役にならないと増えることはあまり無い。毎年、年齢給が増えるが、5000円程度。評価制度に関しての企業努力はほとんど無い。ただただ売り...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
社員同士は仲良く、仕事終わりに色んな部署の方と飲みに行き、楽しかったです。自由に仕事をやらせてもらえる点は良いです。
【気になること・改善し...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
アパレルのハンガーや備品の販売なので、ある意味安定しているとも言えますが、衣食住で景気が悪くなると一番先に削られるところですので、特に景気に...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
独身主義で、仕事中心の生活を送りたい方には良いかもしれません。
家庭を持ったり、子育てしたり、家を建てたりと家族を大切にする方にはあまり向い...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
完全循環ハンガー事業は、製造から回収、再資源化、再製造までを一貫して行う持続可能なリサイクルモデルです。中国工場で製造されたポリエチレン製ハ...続きを読む(全543文字)
無印良品・ユニクロ・しまむらなど大手企業との取引を多数行っていることが魅力だそうです。また、実際に商品を地方でも店舗で見ることができることもやりがいだそうです。続きを読む(全80文字)
現在は中国に工場があるそうですが、トランプ氏の大統領就任の影響を受けて中国一辺倒では難しいので、ベトナムでの自社の工場を展開していっているようです。社会情...続きを読む(全113文字)
ジョブローテーションの制度があるため、さまざまな部署で経験を積むことができると書かれている。面談で希望部署を伝えられると異動のチャンスもあるらしく、自分の...続きを読む(全98文字)
無駄なことをやめて、業務を精査しているそうです。具体的には全社員のスケジュールを把握することができ、無駄に連絡を取ったり、行動したりしないようにすることが...続きを読む(全85文字)
デザインと環境ビジネスに興味があり、入社を決意したそうです。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
自分でスキルがあって、上司と渡り合える人であれば、ある程度の裁量を持って仕事をさせてもらえると思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
学歴に関わらず、一定水準の年収が支給されるため、誰にとっても公平性の高い給与体系になっていると感じます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容の割に給料が低いです。
また、契約社員においては、どんなに頑張っても皆一律の額面...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
係長から上は業務内容に比べればまぁまぁかなと思います。
ただしどこの部署に配属されるかにより、業務量はかなり変わります。
【気になること・改...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で、なかなかお給料が上がりづらいと感じました。26歳の時点で手取りは19万円程度だったと思います。20代...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年1回必ず昇給するが、昇給金額は微々たるもの。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度というものはない。
あるのかもしれないが面談...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
年功序列の傾向が強い。
近年では実力主義になってきている部分もあり、営業や販売といった現場は、若手でも昇給、昇進が早い人もいる。
【気になる...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
給与はボーナスがない分、毎月多めで良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は上がりやすい方だと感じたが、上司の査定が全てなの...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
定時昇給は少ないがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそもの設定年収が低いうえに、業績賞与の名目なので、業績によっては大...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
今まで賞与の割合が大きかった部分を月収に按分したため、月収が上がった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が新しくなったが、評...続きを読む(全210文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフに求める能力レベルや業務量に対して給与があまりにも低いと感じる。
資格手当や昇給もあるにはあるけど微々た...続きを読む(全141文字)
| 会社名 | 日本コパック株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンコパック |
| 設立日 | 1951年2月 |
| 資本金 | 4000万円 |
| 従業員数 | 94人 |
| 代表者 | 斉藤宗利 |
| 本社所在地 | 〒111-0052 東京都台東区柳橋1丁目28番1号 |
| 電話番号 | 03-3862-5671 |
| URL | https://www.copack.co.jp/ |
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