この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アパレル関係でどこに営業へ行ってもハンガー関係では名が通る会社なので新規アプローチが行き易いです。 ハンガーならば自信を持って戦えます。
【気...続きを読む(全194文字)
日本コパック株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本コパック株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に日本コパック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アパレル関係でどこに営業へ行ってもハンガー関係では名が通る会社なので新規アプローチが行き易いです。 ハンガーならば自信を持って戦えます。
【気...続きを読む(全194文字)
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営業ならではのやりがいがあります。会社ですので、当然営利を求めなければなりません。その第一線で働いているのが営業で働く人達です。働くといっても頑張っていれ...続きを読む(全385文字)
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営業に関して新規物件の獲得ノルマがとても高く、評価基準もこの部分を絶対視している会社のです。その為、自ら考えて創意工夫をしながら営業を行って行く事が必要と...続きを読む(全350文字)
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退社後に感じたことですが、営業としてのスキルは飛び込み営業の耐性が付く、アパレルの業界に詳しくなる程度です。
アパレルの資材販売を行っていますがアパレル...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
自分でスキルがあって、上司と渡り合える人であれば、ある程度の裁量を持って仕事をさせてもらえると思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
営業の仕事の良い所は全く見当たりませんが、企画や女性事務の方は働きやすそうでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日朝が早く夜遅い...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同業種と比較しても低いです。ボーナスは一か月程度ですが、昇給はほぼ望めません。昇給したい場合は肩書をあげていくしか...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
朝6:30からの打ち合わせ、7:00からの全社朝礼や終電以降の残業など都合の悪い部分は面接の話題に出ませんので注意...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうか分かりませんが、当日は朝がとにかく早かったです。
まだ暗いうちに家を出て、一番早い会議は7時からスタート...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
ユニクロやしまむらなど大手にルート営業先があるので、急に倒産はないと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
アパレル業界に営業先...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
良い点が全くありませんでした。
他社同年代と比べると泣きそうになる給料でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業、休日出勤が多いで...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員は早朝6時に出勤して、社長の話を1時間程始業前に全員で聞きます。
一時期は強制的に18時頃帰社させられました...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社するまでお給料がいくらなのか教えてもらえない。条件通知書もなく、待遇面は全て入社後にならないと分からない。事務...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
とても気さくな管理職の方も1人、2人ですがいらっしゃいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長自らのパワハラが酷く、週明けに営業...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
新卒の研修が一部ありますが、基本は業務をしながら覚えていくことが多いです。配属部署によっては細かく指導してもらえることもあります。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
社員の方たちはどの方も優しく、きちんとブランドや企業へのリスペクトがある方たちでした。
教育制度が整っており、社員登用制度がきちんと機能して...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
新入社員でも部門によっては管理職に近いポジションで業務を行える。
【気になること・改善したほうがいい点】
教える人がいない為、自力で学習、問題...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
仕事をしっかりする人が評価されて昇給や昇進していく体制なので非常に公平な評価になっている
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や昇格に...続きを読む(全152文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属部署が良かったからというのが大きいかもしれないが、小売や卸売業のデータ分析やマーケティングについて学べたのはよかった。今後の自分のキャリア...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
OJT方式でその場その場で現場業務に取り組んでいきます。単純作業も多いですが、動きながら覚えていくことが主となります。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
意外とアウトドアをやったことがないという、スタッフが多かったので
丁寧に教えてもらえる。
あと優しい人が多いので、何回聞いても教えてくれる。
...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
よくいえば自由にやれる
悪くいえば教育はほとんどない
数字さえあげていれば干渉されることはないのでそこはよい点といえるかもしれない
【気になる...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
外部研修、内部講師の研修など色々あり、多忙期以外では参加しやすいように思う。
通信教育もあり、100パーセント会社負担のものもいくつもある。続きを読む(全76文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルアップはない
【気になること・改善したほうがいい点】
入社すれば奴隷のように100キロ越えの荷物を持たされ、女性パートは軽くなる道具を使...続きを読む(全147文字)
会社名 | 日本コパック株式会社 |
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フリガナ | ニホンコパック |
設立日 | 1951年2月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 94人 |
代表者 | 斉藤宗利 |
本社所在地 | 〒111-0052 東京都台東区柳橋1丁目28番1号 |
電話番号 | 03-3862-5671 |
URL | https://www.copack.co.jp/ |
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