この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
だいたいの社員は完全寮生活からのストレスや、配属先での人間関係から精神的で突然辞めることが多い。
その場合は人事も何も言えないため強行突破で辞...続きを読む(全316文字)
株式会社アストリア 報酬UP
株式会社アストリアの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
だいたいの社員は完全寮生活からのストレスや、配属先での人間関係から精神的で突然辞めることが多い。
その場合は人事も何も言えないため強行突破で辞...続きを読む(全316文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
働いている割に給料に反映されず、低賃金だと感じることが多かったです。休みがちの人と全出勤している人の月給が同じであ...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職を伝えた際に強めに反対され、まだ続けて欲しいとの事で雰囲気的に辞めずらかったです。すぐに辞めさせてもらえる人と...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社会人になり、初めて寮生活を経験する方にはだいぶ負担になると思います。
好きな時間にお風呂に入れないことやキッチン...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
1~2年で辞める方が多く、すぐに店長・副店長クラスになれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性がほとんどの職場なので女性特有の居...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
新入社員フォローアップ研修があり、困っていることなどを共有して、解決できる点がいい点だと考えています。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
顧客になって頂けるお客様が多く、やりがいを感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
SNS業務は業務時間外や家で行うことがほとんどです。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
求人で募集するのは東北の高卒女子のみで(稀に専門卒の上司もいましたが)集団就職と言った形で上京しました。そのため、故郷から巣立ち高卒で社会人に...続きを読む(全452文字)
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【良い点】
地方出身者が多く、新卒は入寮必須で同期が多く、仲が良かったので心強かったです。
同期以外も男女ともみんな比較的仲がよく、人間関係は悪くなかった...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
売上によって大入り(インセンティブ)がまめにもらえて、かなり臨時収入になりました。
大入りをもらうために接客対応を頑張りました。
【気になるこ...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
教育がしっかりしていて、アパレルに必要な商品知識、接客対応の仕方、敬語などが身につき、転職後も役立ちました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全207文字)
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接客が好きな子は楽しいと思います。
実際に3年働けたのは服を販売する面白さがあったからです。
ただ、メンタルは強い子のほうが向いてます。
数字の争いも半端...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
お給料はもちろんですが、福利厚生がほとんどないです。
店舗の服を3〜4割引で買えるくらいなので、ここの服が好きじゃない子は満足できないかと思われます。
あ...続きを読む(全96文字)
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入社する前にパンフレットを配られるのですが、見た目が派手なスタッフを使っているので、とても良く見えますし、キラキラしてて憧れる印象を抱きます。
実際入社し...続きを読む(全139文字)
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シフト制なので休みはバラバラ。勤務時間も早番、遅番、通しがある。
シフトによっては営業終了後の月1ミーティングのためだけに来なければならない時もある。
配...続きを読む(全105文字)
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小さい企業なのでチャレンジする機会はあるが、提案してもなかなか通らないことが多い。若手の意見を聞いていくという動きがあったはずなのに全くなかった。続きを読む(全73文字)
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やる気のない人たちが集まる会社。仕事ができる人はすぐに転職し、成功している印象。そのため、仕事ができない人たちが残り続けているため、会社としても成長していない。続きを読む(全80文字)
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給料が増えない。有給が取れない。連休が取れない。本部の人間は硬直的。年功序列。ちゃんと評価されない。仕事できない上司が多すぎる。時代に取り残されている会社。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
人員が少ないので、比較的すぐに副店長や店長といったポジションにはなれるかと思います。
部署によってはバイヤー業務も任されます。
【気になること...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
EC事業に力を入れ始めたところや、外部の講師を呼んで店長セミナーを開催していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗のテコ入れよ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
1ヶ月のシフトが店長によって決められます。連休は取りづらいですが希望休は一応聞いてくれるので1ヶ月の予定は立てやすいです。
【気になること・改...続きを読む(全206文字)
会社名 | 株式会社アストリア |
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フリガナ | アストリア |
設立日 | 1957年4月 |
資本金 | 1億5000万円 |
従業員数 | 240人 |
代表者 | 安藤康成 |
本社所在地 | 〒113-0021 東京都文京区本駒込6丁目17番26号 |
URL | http://www.asutoria.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。