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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
特にこれといった特徴はなかったが、なんといっても社長が人格者であったこと。
一度会った人の顔と名前を決して忘れず、誰にでも分け隔てなく声をかける姿は
...続きを読む(全207文字)
ウォルト・ディズニー・ジャパン株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ウォルト・ディズニー・ジャパン株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にウォルト・ディズニー・ジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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特にこれといった特徴はなかったが、なんといっても社長が人格者であったこと。
一度会った人の顔と名前を決して忘れず、誰にでも分け隔てなく声をかける姿は
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自分は忙しかったのでそれほど休みは取らなかったけれど、他のスタッフは皆プライベートも充実させていた印象がある。社内でのレクレーションもその当時は多く、み...続きを読む(全159文字)
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時間は比較的じゆうにつかえます。ただし、会議がとても多いのでそこは自己の判断になりますが。。。
部署にもよると思いますが女性が多いので、ママさんもけっ...続きを読む(全191文字)
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外資系企業とあってコンプライアンスは特に力を入れているが、実際どうかというと、そこまでコンプライアンスがしっかりしていないところが多々あるように見受けら...続きを読む(全159文字)
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有給休暇に加え、シックリーブなどきちんと取得できるため、長期休暇が取りやすいです。労働時間については、部署によって違うと思いますが、私の部署では残業はほ...続きを読む(全151文字)
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ディズニーリゾートのチケットを年間10まいまでもらえる。
ただし所得扱いなので、税金は取られる。
DVDの新作をもらえる。
年に2回ほど、チャリテ...続きを読む(全182文字)
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休日日数は、小売業(サービス業)としては多いほうです。世間の土日祝の休日日数にあわせて、従業員のローテーションで習得します。また時間管理も自主的に管理す...続きを読む(全164文字)
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ディズニーブランドを生かして、DVD配布や、日本以外のディズニーパークへ無料で入れるパスポート、東京ディズニーリゾートパスポート10枚配布、福利厚生倶楽...続きを読む(全166文字)
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有給休暇以外に傷病休暇が5日間付与されるので、体調を崩して休んでしまう場合にとても助かりました。
労働時間は、一概には言えませんが忙しい人とそんなに忙...続きを読む(全174文字)
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入社後ディズニーとはなんぞや?という研修を受けさせられる。必須研修も多いが、自由研修も常に行われており、スキルアップを目指すには充実しているプログラムに...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他の口コミにもあったが、部署によっても違うと思うが、この時代にパワハラが普通にあり、また該当の社員にペナルティな...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
有給休暇が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
有給はたくさんあるが、使うと古い考えの上司には嫌な顔をされる。また病欠休暇もあるがほ...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
ゲストファーストにこだわろうとしているところ
【気になること・改善したほうがいい点】
体制が古い日本の会社の体制の割に、外資の降格減給が普通...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
女性管理職もいる
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職はいるが、独身で子供がいる管理者はいないため会社に捧げる覚悟でないと厳し...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
自己評価と上司評価の評価制度
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準はあるが直属の上司との相性もあり、上司によって評価が全く違うた...続きを読む(全322文字)
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【良い点】
部署により将来性は違うと思いますが、事業分野が広く強固なブランドがあるので、総じて安定はしていると思います。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
総じてまともかつ優秀な人が多く働きやすいです。海外のカウンターパートとのやりとりはとても勉強になりました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
人事部長も女性、社員も半数以上が女性で、子育てをとても応援してくれます。リモート勤務やフレックス制度もあり、制度は常に改善されています。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
やりがいのある仕事ができ、特にお子さんのいる家族などのゲストへのインパクトが大きいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
属人的かつ...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇進のチャンスはあまりありません。昇進できるかさ自分の上長の力量次第で、実力ではどうにもなりません。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
コンプライアンスには厳しく、毎年研修があり、コンプライアンスについてのビデオを視聴することになっている。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
アルバイトの前後や自分のシフトが入っていない日に、一定の空席がある回の上映について、無料で映画を見ることができる。
上映前にマネージャーの承...続きを読む(全304文字)
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【良い点】
雇用形態によって異なる内容もあるが、最低限の福利厚生は問題なく平等に受けられる環境であると感じています続きを読む(全57文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生かと思います。
休日などはかなり少ないのでその点は他の業者に比べるとかなり厳しいのかなと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全91文字)
マーベラスは福利厚生制度が比較的整っており、確定拠出年金や従業員持株会、財形貯蓄制度など将来の資産形成支援がある。 続きを読む(全58文字)
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【良い点】
月に何度か会社から昼食をもらえます
美味しいです
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は制作部の歴が上がってもあまりもらえない印象で...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に福利厚生などの手当はありません。
給与も低いため、一人暮らしをされている方は金銭的に大変かと思います。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
さまざまな社内制度があり、キャリアアップや福利厚生も充実していると感じており女性も育休を取りやすい環境だと感じる。
【気になること・改善した...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
持株会制度などはある。また、交通費も基本支給され、普通に働く分には大きな支障が出るということはない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
福利厚生も休みも社内の規定も一般的な内容です。特別な事はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善すべき点も多くの企業で求め...続きを読む(全217文字)
| 会社名 | ウォルト・ディズニー・ジャパン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ウォルトディズニージャパン |
| 設立日 | 2004年4月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 185,000人 |
| 売上高 | 1232億2000万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | キャロル・チョイ |
| 本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門1丁目23番1号虎ノ門ヒルズ森タワー |
| 電話番号 | 03-6752-2300 |
| URL | https://www.disney.co.jp/ |
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